Очень странно читать такие отзывы о собеседованиях, о рекрутерах, работающих в компании Навигатор. Думаю сейчас в киевском офисе такой же идеальный порядок с сотрудниками и их профессионализмом, как и раньше в Луганске. Я проработала в компании больше трех лет и имела хороший опыт по работе с заказчиками и соискателями на разные вакансии не только по Украине, с очень многими из них поддерживаю отношения и сейчас. Многие здесь пишут про собеседование с Сергеем Яновичем как нечто страшное и унизительное,…>>

нет.

нет

проходила собеседование в этом агенстве на должность переводчика. собеседование проводилось по скайпу. Вот забыла имя девушки, проводившей его. Но оно было незаурядным. Так вот, собеседование она проводила в каком то халате цветастом, на фоне старых обоев. абсолютно домашний вид. халатик, ни грамма макияжа. говорит, что их рекрутинговое агенство очень модное, их услуги стоят очень дорого, и потому только серьезные компании могут себе позволить сотрудничество с ними. Далее рассказывает о…>>

Уважаемые "Аноним" и "без имени". Я искренне сожалею, что собеседование у нас в компании оставило у вас неприятное впечатление. Возможно, я был слишком дотошным или настойчивым, прошу извинить. Всем же потенциальным сотрудникам рекрутинговой компании Навигатор (прошу не путать с учебным центром или рекламным агентством Навигатор) прошу сначала прочесть эту статью http://recruitingblog.com.ua/2013/07/21/otzyivyi-o-rabotodatelyah-v-internete-verit-ili-ne-verit/ и формировать потом мнение на…>>

P.S. По поводу скромного офиса на "Золотых воротах". Мы уже давно переехали в новый офис, адрес которого вы найдете на нашем сайте. Добро пожаловать!

таких нет.

офис очень старый, обшарпанный, вонючий в старом доме. встретила на вид замученная девочка, с которой сам Беляев Сергей общался не уважительно. это для меня были первые "звоночки" на собеседовании. Само собеседование было как допрос. Одним словом, этот Беляев бестактное хамло, застывшее в 90-тых годах по своему развитию. Но вместе с тем корона у него такая что в дверной проем не пролазит. Могу только представить, как можно работать с таким директором. Мой совет- не ходите туда даже ради интереса)))…>>

девушка, которая отврывает дверь. Но такая замученая

Директор -- кантуженый военный, абсолютно не разбирающийся в подборе персонала и в сложности вакансий, вещи грязые на нем, растянутые, сам грубиян --- очень пытаеться скрыть такой дефектик, но с трудом получаеться. Неужели у директора "такой крупной организации" нет возможности позволить себе гардероб. На фото такой аккуратненький, а в жизни поморщеный, сетка на носу, как у алкоголиков. Компании, с какими они работают -- это очень низкий уровень, с такими вакансиями даже стыдно работать.…>>

Есть с чем сравнивать, поэтому могу с уверенностью сказать, что эта компания ничем не хуже других. Хороший коллектив. Понятные и адеквантые условия работы.

Своеобразные особенности продвижения такого товара, как "услуги". Например, отсутствие постоянной клиентской базы и нестабильность доходов. Призрачные возможности карьерного роста.

Уважаемые читатели, клиенты и потенциальные сотрудники. Отвечаю сразу на несколько отзывов. Еще ранее в обзоре сайтов о работодателях (http://recruitingblog.com.ua/2011/03/13/chernyie-spiski-rabotodateley-ukrainyi-kratkiy-obzor/) я писал, что умный человек не будет делать скоропалительных выводов о компании и людях на основе единичных эмоциональных мнений. И вот почему. 1. Когда на работе все хорошо – это воспринимается как само собой разумеещееся. И об этом у нас не принято писать. Поэтому…>>

Карьерный рост в рекрутинговых агентствах - практически только "горизонтальный"...

Их нет. И, к сожалению, это правда..(( Хотя, сорри, говорить буду только о Запорожском филиале Компании.

ИТАК... именно так начинала свое приветствие в мой адрес "ведущий рекрутер" запорожского филиала Ольга. Я сама HR с опытом работы в крупным российских и украинских компаниях. Меня такое отношение повергло сначало в шок, потом пришло непонимание - за что и почему со мной обращаются подобным образом.. не буду голословной, опишу как именно происходило наше общение: 1этап- общение в скайпе - я нахожусь в Днепре, Ольга в Запорожье - я в телефонном режиме говорю - могу приехать, я на авто и нас разделяет…>>

ээ.. кандер в офисе

в самой компании, ее миссии, целях -все оке, но.. дир всей этой канители (как в Луганске, так и в Киевском офисе) - Беляев Сергей Янович - человек редкостно подлый и сухой. Никому не пожелаю с ним работать. Даже стабильно работающий персонал никогда не покидает желание свалить куда-нибудь.

Побегав в 2008-м по киевским рекрутинговым агентствам, был именно в "Навигаторе" подвергнут то ли унизительному допросу, то ли психологическому избиению Натальей Зайцевой (если не ошибаюсь). Я думал, что встречусь с "братьями по разуму". Но встретил кое-кого другого. Вообще-то я бывалый рекрутер, встречался и с бандитами, и с кидалами, и с психами, но с таким - не встречался. НКВД и Гестапо были братьями по разуму - не моими, разумеется, а сотрудниками "Навигатора". Мне задавали вопросы...…>>

Сайт требует отрицательный отзыв. Ну вот: офис был на 4-м этаже, мрачноватый подъезд без лифта.