Работа в компании: Стажировка не оплачивается. Региональный директор , в Киеве, вообще не тенят на директора не говоря о региональном директоре, обещает после стажировки дать ответ, а потом мороз, трубку не берет, не имеет в себе смелости сказать ответ, так как взяла своего человека на должность, а к тебе относилась, как к бесплатной рабочей силе.. Не рекомендую ужассс. Не уважения, не отношения, ничего вообще нет. Принцип я начальник ты дурак. Компания, задумайтесь кто у вас работает…>>

Уважать людей, контроль над директорами много курят болтают, сплетничают, совершенно ничего не делают. С такой работай будут закрываться магазины по сети.

Работала меньше месяца в компании Глория Джинс. К счастью, я написала заявление и уволилась. В принципе, работать можно если бы в коллективах была хоть какая то сплоченность и дружелюбные отношения, а не весь этот негатив, который отражается на дальнейшей работе. Администраторы магазина только и умеют орать на продавцов-консультантов, что бы они пошевеливались быстрее. Блин, ты итак бегаешь по залу как проклятая, а тут еще на тебя орут, чтобы побыстрее была... Но я же не робот... Но тем не…>>

Отношения внутри коллектива, и со стороны руководства. Повысить зарплату хотя бы на 2000, что бы был 22000 оклад. Пахать на такой работе за эти деньги не нравится ни кому.

хочешь поработать ишаком тогда тебе в глорию джинс

продавцы это просто ужас ходят с задранными носами. ужас сами себе начальники куда захотели толпой туда и пошли, зато других гоняют ну коллектив это ужас тихий, не кому не советую работать там

Там не нужно работать. За стажировку не платят. У администратора завышенная самооценка.

Коллектив хороший Администратора на каторгу в Китай

Не нашла

Пришла в магазин Южный спросила о наличии вакансии, подошла вроде администратор, девочка с заданным носом и гонором, сказала остаться на стажировку сегодня, я стала спрашивать о зарплате и графике, на что она ответила "надо в вакансии внимательно читать там все указано" от этих слов я развернулась и ушла. Многие знакомые говорили , что там выскочки высокомерные работают в руководящей должности , но не верила, теперь действительно буду обходить этот магазин.

Проработала 1 месяц. 1, 5 часов работы не оплачивалась ( сюда входило мытье плов, вытирание пыли, поправление одежды). Все выходные месяца, в т.ч. и 8-го марта я работала. Обратилась к управляющей г Киев, ул. Маршала Гречко 1, чтобы не ставила в следующем месяце все выходные, на что на повышенных тонах был дан ответ, чо я "устраиваю свои порядки". При расчете рабочего времени инспектор по труду и управляющая магазином не смогли объяснить откуда берутся рабочие часы за месяц, а так же сколько…>>

Отношение к продавцам-консультантам! ! !

работаю в Зерноградском отделе глории плюсов не вижу!

Начальство постоянно закатывает истерики на ровном месте. отсюда цепная реакция в коллективе друг на друга стучат часто в туалете медленно работает... зачастую фантазируют на ходу что бы выслужится перед начальством в общем не работа а нервотрепка отсюда о каком качестве может идти речь нервоз и быстрей пошевеливайтесь. 8ч. на ногах а другие сидя размяться ни ни к концу дня спина вава.

ИХ НЕТ

1) Продержалась 2 месяца. Начнем с того, что продавцы-консультанты(! ! ! )Сами мыли полы в торговом зале, к слову, зал 1000 кв.м и это не оплачивалось, в то время, как соседние отделы этого тц мыла уборщица каждое утро! А у нас фиг! Я понимаю, протереть пыль на полках или вынести мусор после смены, но мытье полов! ! ! Вы серьёзно? ! Уже в начале рабочего дня ты вся потная и грязная , тогда была уже поздняя осень и работали кондиционеры и отопление. была ужасная жара в нашем отделе, а формой…>>

Почувствовать себя ишаком.

Работа не благодарная, сверхурочные не платят, коллектив ужас. Администрация нулевая - только требования, сами вечно где то шляются лишь бы не работать, так же делают возврат, и в случае недостачи с каменным лицом могут повесить её на стажера. Выкладка товара отдельная история, 10-30 коробок нужно вынести в кротчайшие сроки , при условии что из 15 человек персонала работает 2-4 человека. Начальство так же не адекватное, что стоит сказать о распродажах. Сначала приходит письмо, что такой…>>

какие плюсы, о них и речи быть не может!

Вообще начните, с персонала! такого колхоза я еще не видел мат перемат спрашиваю там что то, у одной как ее звать то... Она считает за людей только вышепоставленных лиц или подружек ! прошел 3 дня ст со мной еще 2ое парнишек было, так нам говорят на 3й день мол продавец то оказывается один нужен! ! , вы серьезно? И еще они взяли одного человека на стажировку в день нашего ухода надо было парню сказать что это разводняк. И еще мне в день собеседования сказала что ст оплачиваемая, это обман все!…>>