Подписаться
Сфера деятельности: Услуги: Еда: кафе, рестораны, fast-food
Сайт: tanuki.ru
Эл. почта: сеть ресторанов "Тануки"
Страна: Россия
Регионы работы: Киев, Москва, в Московской области, Волгоград, Воронеж, Екатеринбург, Краснодар, Курск, Нижний Новгород, Самара
Телефоны: 989-66-88
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: сеть японских ресторанов/ Если вы попали в Тануки на должность директора или зам. директора, не удивляйтесь что вас могут выкинуть оттуда без зарплаты. Причем белая часть ее настолько мала, что даже смысла в ней нет. Работают одни гастарбайтеры, грязь на кухне, как рабы. По русски не говорят. Отдел кадров обещает золотые горы, врет постоянно. Хозяин может уволить в одну секунду если на него не так посмотрели. Мат- норма жизни. Получают огромные деньги единицы- обычно новые люди там не задерживаются.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании сеть ресторанов "Тануки" Всего отзывов: 101
Фильтр по региону:
Все Киев Москва в Московской области Волгоград Воронеж Екатеринбург Краснодар Курск Нижний Новгород Самара
2011-11-08 21:39
Юля, г.
Москва
напрочь отсутствуют
ришла сегодня я на собеседование, на должность -оператора колл -центра ))) на проходной в офис который находится на белорусской в БЦ ..Бейкер .ПлАЗА меня встретили куча граждан СНГ и вальяжный охранник в розовой рубашке который почему то стал спрашивать- есть ли у меня регистрация в Москве ? я гражданка РФ и до азиатской внешности мне далеко , ну да ладно с кем не бывает , заполнила анкету секретарь не помню ее имени с засаленным хвостиком и с серой длинной юбке бегающая из угла в угол и…>>
2011-11-03 02:05
Сергей Большаков, г.
Москва
Неплохой офис. Оплачиваемый обед.
Работаю сейчас, но есть предложения поинтересней, поэтому думаю недолго осталось. Жлобы редкие. Загранкомандировки выдираю с боем, в последнюю в Милан летал вообще за свои. Перспектив роста ноль. Неплохая зарплата, как для руководящей должности, но если бы не возможность "подхалтурить" не отходя от рпабочего места, то жилось бы туго. Связан с проэктированием и закупкой оборудования. Скажу честно, на оборудовании не экономили, а вот строятся наспех. Последний в Киеве еле открыли, недочеты…>>
2011-05-18 16:08
Нина, г.
Москва
никаких
Прошла достаточно грамотное, долгое и подробное собеседование с руководителем отдела маркетинга, однако, сложилось впечатление, что осталось некое недовольство от моей "непокладистости" - ну никак я не хотела выдавать креатив "здесь и сейчас", как говорится, нахаляву..))
на следующий день сотрудница отдела кадров Елена позвонила, и сказала, что на работу я принята, но нужно утрясти пару моментов и она перезвонит завтра. Назавтра звонка не последовало, послезавтра она перезвонила и сказала,…>>
2011-01-31 20:26
Аноним, г.
Москва
труд скромно, но оплатили
пригласили на собеседование на вакансию менеджер проектов по строительству ресторанов ёрш, тануки. девушка из отдела кадров сообщила, что трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом, а я по другому никогда и не работал. на втором собеседовании с руководителем строительного отдела александром конушевым, выяснилось, что работа первые 3 месяца по чёрной схеме, т.е. без договора, с зарплатой в конверте. я опешил, как так? после 3х месяцев обещают взять в штат какой-то там компании, с…>>
2011-01-03 19:33
Алексей, г.
Москва
Положительно только то, что з/п в конверте .налоги они платить не любят. т.е. по деньгам у них преимущество, но для работников это чревато
Компания серая, можно даже сказать, что черная. советую всем тем, которые устраиваются в головной офис обсуждать повышение з/п заранее, хотя скорее всего вам ее никогда не повысят. Если вы идете на руководящие места, то будьте готовы, что господа О. и И. будут крыть вас трехэтажным матом разок-другой в неделю, а если вы идете работать в рестораны - бедные вы бедные.
2010-03-03 11:22
Аноним, г.
Москва
Известная сеть ресторанов японской кухни приглашает на работу дизайнера.
Требования:
• Мужчина/женщина, от 23 до 35 лет, гражданство РФ.
• Высшее художественное образование.
• Опыт работы от 2 лет дизайнером.
• Знание графических пакетов и программ вёрстки.
• Наличие портфолио в электронном виде (желательно).
Привтствуется умение рисовать от руки.
Обязанности:
• Участие в разработке рекламных материалов.
• Вёрстка и pre-press рекламных материалов (буклеты, листовки, плакаты, рекламные…>>
2010-02-11 04:38
Аноним, г.
Москва
тануки, ерш, щи. работают в основном граждане снг. на кухне грязь, насекомые. Тех состояние ресторанов отвратительное, может бить током от стола или упасть фальш-потолок. При открытии новых ресторанов строителей кидают по деньгам! ! .
2009-10-15 03:10
Аноним, г.
Москва
В компании работают в основном граждане СНГ, из за этого была вспышка гепатита В. А, в роллах сама видела насекомых в виде червяков белых
, на вопросы откуда они могли взяться руководство (шеф повар) разводит руками. Хотя и так все понятно при поставке уже половина продуктов не пригодны в пищу.При увольнение зарплату не ждите, её просто не дадут. А, времени обращаться в суд нет.
2009-06-30 01:36
Светлана, г.
Москва
Была в качестве клиента, всегда и везде обычно оставляю чаевые примерно 15 процентов от заказа, но по минимуму это всегда рублей 150. Советовала сходить в ресторан своим коллегам(мое КБ находится неподалеку), приходила туда с друзьями. Всегда все нравилось, но последние два раза просто взбесили. Один раз официантка ходила с такой рожей и шлепала тарелки на стол так, будто я пришила всю ее семью и изнасиловала ее любимую собачку. Я подумала, что у нее болит живот и все равно оставила чаевые(мало…>>
2009-06-25 07:28
Аноним, г.
Москва
Сеть ресторанов Тануки(компания Фроста дочерняя компания -осуществляет поставку рыбы, мяса, морепродуктов, овошей и фруктов)В компании полный бардак-нет нормального учета, инвентаризацию складов бухгалтерия реально не проводит, зарплату вовремя не платят, дают ее частями и то надо умудрится забирать ее авансами.коллектив делится на две категории те кто ищет другую работу и рассматривает компанию как транзитное место и на тех кто неплохо там пристроился и умеет лавировать и находить общий язык с директором(к…>> Подписаться