Местоположение

За такую "небольшую" заплату 25-35, выполнять обязанности и сотрудника ресепшн, и помощника бухгалтера и Hr - не жирно ли будет? Вопрос, чем тогда занимаются соответствующие сотрудники? Например, HR? Подбор персонала: ​Ресеч Проведение тестирования Помощь в проведении мероприятий (Организация team building, корпоративных мероприятий, мероприятий по развитию персонала, поздравления сотрудников с днём рождения) Ведение кадрового делопроизводства (Работа с документами,…>>

Пришла в компанию в марте 2014 года на должность оптимизатора, за два года стала ведущим оптимизатором. А теперь по пунктам, что здесь хорошего: 1. карьерный рост (при мне, специалист по контексту стал руководителем, один парень вырос до руководитля по трафику, назначены ведущий контент-менеждер и проггер). 2. Коллектив. Все ребята молодые и приятные, работать комфортно. 3. Рабочее место (огромный стол, кожаные кресла). 4. Есть возможность работать из дома, если плохо себя чувствуешь,…>>

Т. к. я человек, который катается на метро, для меня далекова-то, минут 10-15 идти. Хотелось бы больше тимбилдингов, хотя в год примерно 5 устраивают.

Приветливый коллектив Удобный офис

Была на собеседовании, вроде все было норм, но почему-то очень ругали предыдущего офис-менеджера представляя его чуть ли не "чудо в перьях"...согласилась работать, заодно было интересно, что же за девушка такая странная там работает... Оказалось вполне нормальный человек и про то, что пели в одну дуду hr и бухгалтер ( она тоже участвует в подборе) оказалось полной неправдой. Очень жалко стало такого видно что совестливого и исполнительного человека. Прошла стажировку день, решила отказаться....если…>>

В компании работаю не так давно. Коллектив-хороший, ребята все отзывчивые. Зп всегда выплачивают вовремя бывает даже раньше положенного. Лояльное отношение между начальником и подчиненными. Взять отгул на пару часов по личным обстоятельствам или на день - не проблема. Переработки все учитываются. В целом- я довольна.

Хотелось бы офис попросторнее.

Работала в компании 2 года в отделе SEO. Пришла на должность стажера - всему обучили, все показали. Меньше чем за полгода стала специалистом по продвижению. Не понимаю, кто пишет, что что-то им не так или не эдак. Вот у меня вопрос: есть с чем сравнить? Вот у меня есть! Чем мне понравилось в веб ай ти, тем что коллектив хоть небольшой, но очень дружный и приветливый. Зарплата чуть выше среднего, но с перспективами (если руководство видит, что от тебя есть толк, то повышает зп, лично…>>

Достаточно много работы (иногда приходилось задерживаться до поздна). Удаленность от метро и от центра (неудобно расположен офис, если на метро, то с речного вокзала ехать 40 минут только в метро).

Был неплохой коллектив, но почти все уволились, поскольку тоска, зп маленькая и штрафы. Но пара человек вроде осталось нормальных. хотя в целом коллектив ненапряжен, никто не стучал нинакого, нормальные ребята.

Маленькая зп, серая маленькая зп, штрафы, несоблюдение трудового кодекса. Самодурство руководства. HR похоже спит с кем то из руководства, делаю ставку на Стаса )))

Прочитал отзывы на данном сайте и даже стало интересно, кто из бывших сотрудников компании их писал и посмотреть им в глаза. Я работаю в компании уже около 2х лет, выходил на работу младшим специалистом по контекстной рекламе. В данный момент занимаю должность руководителя отдела рекламы и вырос до этой должности за год работы. Руководство компании - хорошие, адекватные люди, с которыми всегда можно найти общий язык и договориться, будь то вопросы зарплаты или если необходимо отлучиться по личным…>>

Единственный недостаток для меня - офис достаточно удален от метро и добраться до него возможно только пешком, но с этим можно жить, так как через год купил машину.

Вернулась в компанию после увольнения по собственному желаю с четким осознанием, что хочу назад. Хожу на работу и ловлю себя на чувстве, что испытываю кайф от команды, начальства и задач. Проработав много лет на стороне клиента и повидав много рекламных агентств, чувствую гордость работать на стороне толкового агентства, которое сдает проекты качественно и в срок. Приятно работать с ребятами айтишниками, которые тут уже 3й, 6й год — это говорит о стабильности, о том, что парней по-прежнему…>>

Ничего в голову не приходит.

не найдено!

Ну что сказать, это то еще болото. Зарплата маленькая, собственно и офис и коллектив маленький. Помню тогда с савеловской переезжали на алексеевскую, из одного клаповника в другое. Ген. директор (если его так можно назвать) Стас - неадекватный, ржет как конь, на вид как деревенщина, опыта ноль. Сидит и придумывает нелепые задачи а дальше делай что хочешь да как хочешь, условий тебе ноль, но им по фиг, главное приноси результат. Человек не умеет вообще управлять, нет у него никаких методов,…>>

Был хороший коллектив, но почти все уволились или уволили. Хороший вариант для старта карьеры. Адекватный финансовый директор, разумный и справедливый.

Маленькая зарплата, нелепые штрафы, дикие задачи от руководства. Генеральный директор смахивает на деревенского дурачка, с глупым смехом раздающего несуразные указания, а потом возмущается кто этот бред придумал, забыв что он сам )) Серая копеечная зарплата.