Прислушиваться к мнению отзывов неадекватных людей - это расписаться, что и вы такой же! См главную страницу сайта от 20.10. 2011 Благодарность администрации дословно:" Благодарим всех вас: НЕДОБРОЖЕЛАТЕЛИ, СПАМЕРЫ, просто НЕАДЕКВАТНЫЕ личности.... Без вас никогда бы не было нас! " Владельцы сайта зарабатывают деньги на ВАС, а ВЫ как в книге:" без лоха и жизнь плоха".

НЕТ

Сотрудники, которые ищут хорошую фирму - зайдут на этот сайт и получат абсолютную дезинформацию. Вы не учитываете такие факторы, как: - кто пишет и каковы их цели? ? ? Как правило, пишут плохие сотрудники - один-два человека, которые были уволены в испытательный период из-за пьянки, прогулов или неудовлетворительной работы. Их цель соответствует их интеллекту- отомстить фирме, как будто она виновата в их проблемах. Такие люди отзываются плохо обо всех компаниях, где работали. Они не оставляют…>>

Все в рамках обычного рабочего процесса

тнешугц.

А вы, господа работодатели, в курсе, что компания "Фабус" находится в черном списке работодателей? Поинтересуйтесь. Хотя достаточно и того, что я здесь прочитал, имею в виду отзывы. Отвратительная и ужасная компания!

Работаю на фирме более 7 лет . Мы возмущены , что нас хают и полощат проблемные соискатели , которые не прижились на фирме. Это не наша вина, это их беда и все равно нам их жаль. Они, когда писали, были явно не в себе! ЭТО ВИДНО, когда читаешь. Бог им судья! ! ! Все их имена вымышленные, но мы знаем их хорошо. Злоба и месть мужчин не красит! ! ! Это низко и подло! ! ! А ДЛЯ МУЖЧИН тем более . Полная бездуховность и утрата себя. Если человек опускается до злобы и винит всех и коллектив…>>

Приходят соискатели, на них тратится много времени и денег, а они не хотят работать с положенной на фирме дисциплиной и вникнуть в работу. Хотят быстро заработать НЕ ОБЛАДАЯ знаниями, упорством в достижении цели и умением! Так не бывает! Жаль выкинутые деньги на ветер, лучше нам бы дополнительную премию дали!

Кормят за 55 руб вкусно. А я худею. Жаль.

Все. Начиная с подвала и решеток. Паутина. Комерческий жена фатину.

бдощз

Решился наконец то написать. Начну с начала. Друзья, если Вы решили заработать денег, то делать Вам в этой компании нечего. Ни денег, ни уважения, ни перспектив Вы здесь не получите. Отдел развития, который создаёт генеральный директор, Фатин А.Г.уже 10 лет, никогда не создастся, ибо, как только у Вас начнет что нибудь получаться, он же всё это и разрушит, т.к старческий маразм всё таки начинает брать своё. Про нумерологию, всеобщий мировой кризис, который всё на хер разрушит и войну,…>>

Кто пишет, что у компании нет чёткой концепции развития, видимо не учился продажам, или продавал на рынке, или на тел. на входящий звон. Директор глину месит верно, а что гороскопы гоняет, то в положениях и инструкциях по работе, это не отображаеться, то-есть дело личное. У руководителя, как я заметил, интелегентный филосовский подход к жизни и к бизнесу в часности. Человек демократичный, дествительно отличаеться от надутых директоров. И если девочка пугаеться до ужаса на собеседовании,…>>

Для работы в отд. развития, вы должны быть не плохим спортсменом(три встречи в день) крайне не правельная политика в условиях Москвы. Вычитанна у иносранцев, и подогнана под общий знаменатель. И если к клиенту должен быть индивидуальный подход, то каким образом можно успеть выработать решение(правельное), так, как времени на сбор информ. нет. И если это делает кто-то другой без тебя, то ты не переговорщик а гонец из пиз..

нет

Метро Партизанская, 10 минут пешком, жилой дом, подвал, вывеска 10Х15 OOO "Фабус" . Офис - подвал поразил отсутствием какого-либо ремонта. Абсолютно никто не встретил на ресепшене, спустя минут 10 появился блуждающий ген директор, спросил что я тут делаю. Далее дали два теста (Шкала Леонгарда), для желающих могут посмотреть суть теста. Далее эзотерическо-астрологическое общение с глав.директором, обещание золотых гор, сверхприбыли и вообще счастливой жизни в условиях надвигающейся войны.…>>

Очень умная и порядочная компания, многому там научился, работает нестандартно. Благодаря полученному опыту и знаниям сумел пройти конкурсный отбор в крупнейшую международную компанию на должность руководителя отдела поэтому из-за чувства благодарности и пишу этот отзыв. Рекомендую всем , если есть желание работать и развиваться.

Не достаточно развита система наставничества и тренинги по продажам, а так в целом компания хорошая. Платят только за результат, но честно.

Я остался без работы из-за кризиса. К сожалению, руководство нашей компании выбрало неверную стратегию развития и фирма развалилась. Найдя вакансию «Фабуса», я честно говоря обрадовался возможности устроиться в фирму, с которой долгое время сотрудничал. А еще я возмущен тем, что написано про эту компанию и её директора людьми, которые по видимому ничего не умеют делать и никому не нужны. Сейчас на продуктовом рынке очень большая конкуренция. Выживают те у кого правильная стратегия и работают…>>

Нет