В первый раз я читала отзывы о компании на этом сайте, когда устраивалась на работу. Отзывы напугали, но не остановили, потому что (исходя из опыта выбора, например, отелей) недовольных (а порой и совсем неадекватных) в интернете всегда больше, и я, в первую очередь, ориентируюсь на собственное мнение. После первого собеседования я поняла, что хочу работать в этой компании: очень удобно расположенный и красивый офис, приветливый персонал (может, конечно, мне просто повезло на собеседованиях,…>>

Жестко регламентированное время прихода, обеда и перерывов; корпоративная культура, в которой принято обращаться друг к другу на "вы" (в нашей стране это редкость, поэтому по началу звучит странно); штрафы (сама не сталкивалась, но знаю, что вообще они существуют); строгое руководство (также не приходилось убедиться в этом на собственном опыте); большие объемы работы (несмотря на то, что у компании не так много магазинов, большое количество брендов влечет за собой работу с большими объемами…>>

Красивый офис, но это всего лишь золотая пыль в глаза!

Любезная Дарья, Вам не надоело оправдываться? Работа в вашей компании - удел людей с крайне низкой самооценкой, а те кто знает цену себе и своему времени давно вас покинули.... Искренне желаю, вашей компании поскорее прекратить существование и не портить воздух!

Шаговая доступность офиса от метро. Большой, чистый, со свежим ремонтом офис.

Первое что удивляет - не принято представляться на собеседовании. При общении вообще непонятно с кем вы говорите. Потом вы обратите внимание на то, что все разговаривают исключительно "на Вы". Иерархия построена как минимум странно: есть директор отдела и даже его заместитель, а сотрудников отдела может не быть вообще. Никто не понимает для чего все эти штатные единицы и кто чем занимается, но пафоса хватает на всех. Всех (и в офисе и в магазинах) устрашает одно только упоминание "Анастасия Владимировна".…>>

Расположение офиса- очень удобное.

Мои отношения с данной компанией закончились на стадии собеседования, от "собеседования" осталось легкое недоумение и удивление: Принимая на вакансию директора по продажам, они решают проверить способность работы кандидата в Word и Exel, задают ему математические задачи уровня средней школы....... Я имею дипломы о высшем техническом и экономическом образовании, рекомендации иностранных партнеров о моих достижениях, ...... Я приняла решение НЕ устраиваться в эту компанию и ответила не правильно…>>

Достойная "школа" для людей, которые стремятся к успеху! Пришла в эту компанию еще студентом на должность продавца. Зарплата достойная, но зависит от твоих продаж и стараний. Через год повысили до администратора. Работала в нескольких магазинах. Уволилась по собственному желанию, накопилась усталость. С удовольствием вернулась бы обратно. Работа подойдет для вас, если Вы целеустремленный и адекватный человек, который хочет зарабатывать! А все слабовольные и ленивые идите на рынок...

Начальство строгое, но справедливое. Не хочешь работать - штраф. А стараешься - премия!

Только от общения с одним из "продажников".

После нескольких собеседований осталось "своеобразное" мнение о руководстве данной компании .Компания существует на российском рынке очень давно, но растеряла все свои, кроме одного, розничные магазины, всех франшизеров , сейчас пытается восстановиться с помощью запуска новых брендов под контролем уже собственников компании (Польша).Генеральный директор на собеседовании показался "сильно" некомпетентным в области продвижения и раскрутки брендов, "плавал' по многим вопросам и определении за…>>

Красивый офис, расположенный близко к метро

Менеджер по персоналу - Гордей Анна - ни разу при обещании перезвонить и дать обратную связь по тому или иному этапу прохождения собеседования - ни разу не перезвонила сама и в указанный ей же срок. Я думаю, что это не позволительно, особенно, если речь идет о топовых позициях! Если нет интереса к кандидату - то я думаю - не сложно позвонить и вежливо дать отказ. А если человек, при том что это официальное лицо компании - сама тебе говорит, что перезвоню и дам ответ тогда то и тогда-то - то…>>

удобный график

Работала в мужском отделе ...продержалась около 7-ми месяцев , унижения , унижения , сплошные унижения , очень давят на психику . Даже если ты уложилась в норматив и на 100 тысяч продала , но при этом это предпоследний результат или последний - ты все равно ПОЛНЕЙШИЙ НОЛЬ , ничтожество и тд и тп . За то время , что я там проработала , мне пришлось 6(! ! ! ) раз вызывать скорую , заработала себе кучу болячек по части невралгии , даже мысли о суициде посещали , короче в один прекрасный…>>

Симпатичный офис: в нем удобно ориентироваться, повсюду указатели.

К сожалению, мои отношения с данной компанией закончились так и не начавшись: от "собеседования" остался очень неприятный осадок, еще в процессе проверки моих навыков работы в Word и Exel приняла решение НЕ устраиваться в эту компанию. За это короткое время успела пообщаться с несколькими сотрудницами, правда, ни одна не потрудилась поприветствовать меня или, хотя бы, представиться. Сунули в руки анкету (зачем? меня пригласили сотрудники компании, найдя мое резюме на H.H.), которая, по…>>

Не успела разглядеть

Все у кого много свободного времени - you are wellcome. Все остальные - не тратьте ваше время! Они не ищут сотрудников в отдел маркетинга/рекламы/аналитики! Они только пытаются разузнать о компаниях конкурентах/крупных торговых сетях их методы работы, их "фишки" и прочую коммерческую информацию. Сами то они видимо ничего прилумать не могут.. Коллеги, не ведитесь на довольно таки высокий уровень зарплаты. Это только для того, чтобы больше людей откликнулось на их псевдо вакансии (по сути у компании…>>