нг8

нгшщн

зарплата приличная, опыт после ебли, не накалывают.

люди гавно, будь начеку, стукачество, жополиство, армейские требования, дохера бумаг, обязанностей, автомобили часто ломаются-газели, работать там не стоит.

Столовая

На работу в высший состав берут по кумовству или по тому как можешь подстроиться под начальство Не индексировалась зарплата более 4 лет Серая зп Нет четкого графика получения зп и аванса Коллектив разбит по группкам Не советую там работать, люди бегут толпами. Я проработала пол года и поняла всю эту кухню.

Дорогие мои коллеги! Вот и наступил мой последний рабочий день … Как Вы наверно все уже знаете, я ухожу в декретный отпуск! Хочу всех поблагодарить за отличную работу и хочу сказать спасибо всем Вам за огромный опыт, который я приобрела здесь. Желаю Всем удачи и успехов в достижении поставленных целей, кому то карьерных , кому то личных. Целую крепко, ваша репка  P.S. Градиент через ** лет - это новое поколение наших детишек, работающих в нем ! ! ! ))))) С уважением,…>>

Я вернусь через некоторое время в статусе молодой мамочки! Ждите!

Уважаемые коллеги! Дорогие друзья! Вот и наступили мои последние минуты на рабочем месте… До сих пор не верится . Хотя об этом «моменте» уже давно в курсе, т.к. ухожу «запланировано», в декретный отпуск! Всем хочу выразить огромную благодарность за совместную работу, за сотрудничество, за содействие, и, главное, за теплые человеческие отношения, за дружбу! ! ! (Такое встретишь не в каждой компании. Точно могу сказать, что мне повезло :). За 2 года и 4 месяца офис нашей компании стал…>>

не помню

Дружный коллектив, работа для халявщиков. Мерчендайзеры работают через раз, торговые представители вообще появляются раз в неделю и даже не контактируют с руководством магазинов, супервайзеры выслушивают проблемы и говорят что разберутся, проблемы месяцами висят. Зарплата достаточно высокая. Всем кто хочет не работать и получать деньги-сюда! ! !

Есть такой сотрудник-Чечура фамилия. Активный гомосексуалист, позорящий как саму компанию, так и ее коллектив. Его дружки (или точнее подружки) регулярно хвастают фото в некоторых ресурсах в интернете чем вызывают негативное отношение к этому сотруднику. Как человек полное ничтожество, активно унижает женщин и детей, совершенствуя свою самооценку. Также минус компании в том что торговые представители не знают многих своих клиентов, не выполняют поставленные задачи и активно игнорируют снижение…>>

Дорогие и уважаемые коллеги! Сегодня мой последний рабочий день в компании. От всей души хочу поблагодарить Вас за интересную работу и тот опыт, который я получила благодаря Вам. Огромное спасибо компании, что дала возможность профессионального роста и развития, а так же общению и взаимодействию с настоящими профессионалами. Хочу всем пожелать огромных успехов и достижений личных и профессиональных, всегда хорошего настроения, улыбок на лице, солнечной погоды ну и конечно же, любви,…>>

Всем привет! не обращайте внимая на неадекватных людей. Каждый пишет здесь в меру своей испорченности)))))

Компания Градиент занимается благотворительностью постоянно! Как сотрудники, так и учредители. Мы помогаем ежемесячно больным детям, кто сколько может и хочет! Почему же многословные Анна, Мария и др. про это не написали? Ежеквартально всем присылается такой отчет: "Уважаемые коллеги, добрый день! Отправляю вам отчёт по весеннему взносу-2013 в Фонд «Подари жизнь». Прошу ознакомить всех сотрудников ваших БЕ с этим отчётом и по возможности разместить информацию на стендах компании.…>>

не знаю

Офигенная атмосфера в коллективе, на работу летишь, как на крыльях, пусть не всегда что-то получалось, но огромное желание добиваться результата не покидало никогда, обожаю эту компанию! Могу с уверенностью заявить, что Градиент это не просто место работы, для меня Градиент всегда был и будет родной и дорогой мне компанией! Отдельно хочется сказать по поводу отвратительных слов в адрес Пермяков! Дело не в том, откуда родом человек, а что это за человек в принципе! В большинстве своем,…>>

Основная масса сотрудников начинают двигаться только после того, как вмешается руководство!

Компания-производитель, которую дистрибутирует Градиент.Практически через месяц проводим акции для торговых представителей с оплатой солидных премий(от 3 до 10 тыс.).Хочется понять, доходят ли премии и подарки до торговых. И какие лучше проводить акции для мотивации?

нет прямой связи с торговыми