Подписаться
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Новый Уренгой, Ярославль
Телефоны: +7 (499) 654 – 0 – 100,121151, РФ, г. Москва, Можайский вал, д.8Б
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: проектирование, производство и монтаж быстровозводимых зданий (сооружений) различного назначения (малоэтажное жилье, административные здания, школы, детские сады, медицинские и военные сооружения и т.д.); строительство монолитного жилья различных классов;
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании ООО УК Группа 100 Всего отзывов: 42
2013-10-02 13:01
Лариса Симоненко, г.
Москва
«Собака лает караван идет». «Лес рубят, щепки летят». Мы делаем ошибки, но мы развиваемся. Я HR директор УК «Группа 100» Симоненко Лариса, и так же являюсь наемным сотрудником компании. Традиционно, мы нефтегазовые. С начала 2013г, с руководителем компании, практически с нуля создали новое направление «Инфраструктура». Он хороший коммерсант и большой труженик. Сейчас работаем с Газпромом, Роснефтью, Мин Обороны, Мин Трансом, разными аэропортами и т.д. И что бы мне найти спецов, способных…>>
Работаем над оптимизацией и автоматизацией бизнес процессов. Есть текучка, но если и расстаемся, выплачиваем все. Помогаю устроиться, даю рекомендации, отстаиваю перед начальством.
2013-10-02 02:05
Аноним, г.
Москва
Читаю отрицательные отзывы и удивляюсь, граждане, на что же вы так обижены: что пришлось уйти из компании, или что вас не взяли туда на работу? Раз обижаетесь, значит жалеете, что не работаете в компании, а хотелось бы. Следовательно, не такая уж она плохая. И к подбору персонала подход серьезный, потому что руководство четко знает цели, которые нужно достичь, а для этого нужна команда крепких профессионалов, людей с солидным опытом работы и авторитетных в своей профессиональной области.…>>
В любой компании в период становления или реорганизации бывают какие-то накладки в работе, но это же не вечно.
2013-10-01 00:12
Андрей, г.
Ярославль
Уважаемые бывшие коллеги, исходящие желчью, обращаюсь к Вам. К сожалению, сейчас многие имеют не просто завышенные ожидания в отношении себя, но и наивно полагают, что, доверь им управлять страной, ну, или хотя бы той компанией, где он работает, так он сразу же порешает все проблемы. С такими людьми не просто трудно работать, потому что работать они не очень рвутся, а хотят к себе отношения – и все. Таким людям трудно доверять, потому что любым своим маленьким достижением они ужасно…>>
Нет
2013-09-27 21:30
Аноним, г.
Новый Уренгой
НЕТ
Абсолютно не компетентное в профессиональных вопросах руководство компании и отдельная песня профессионализм среднего звена, за время общения с сотрудниками компании видел только двух профессионалов и то в самом начале, дальше пошло поехали-приезжают непонятные люди и предлагают денег, просят достать звезду, начинаешь о деле-пустота. Как в прямом так и в переносном смысле.
Первое лицо компании не удостоил своим вниманием, по информации аэропорта Салехард-заносчивый индюк (похоже на правду)
Вообще…>>
2013-09-18 01:00
Станислав, г.
Ярославль
Нет
Директор 29 летний лысый, конкретный чувак, по его рассказам работал раньше в колхозе в Московской области. Его заместитель – Поскребышева это вообще отдельная песня… Оба далеки от проектирования как земля от Луны. Со сменой руководства текучка бешеная, проектировщиков с опытом почти нет, половина кабинетов пустые. За последний месяц уволилось 50 человек. Новый директор работает месяца два. Зарплата черная, 7000 официалка. За два года не один проект не прошел экспертизу, таким образом прибыли…>>
2013-09-16 19:14
Аноним, г.
Москва
Работала в данной компании в течение полутора лет. Могу отметить одно крайне важное преимущество данной компании - большое количество вариантов для карьерного роста и саморазвития. Руководство компании всегда открыто для новых идей и направлений, находится в постоянном контакте с сотрудниками, а большое количество направлений деятельности позволяет выбирать и развиваться в соответствии с Вашими частными интересами. Если Вы любите много трудиться и знаете, что такое действительно много работать…>>
Не определила для себя
2013-09-09 19:02
Дмитрий, г.
Москва
Начну сначала. Перед тем как приехать на собеседование в «Группу 100» я сам просматривал отзывы и зашел на сайт компании. На этом сайте наткнулся на негатив в адрес компании и Симоненко Ларисы в частности. Но это меня не остановило, в моей голове не укладывалось, как может не квалифицированный человек набирать персонал в такую крупную компанию? ! Приехал на собеседование, осмотревшись и пообщавшись с Ларисой Симоненко, я был приятно удивлен. Во первых очень крутой офис, бесплатное питание и…>>
Пока не нашел
2013-09-02 08:48
ЕвгениЯ, г.
Москва
Доброго времени суток всем, кто ищет работу. Во-первых, удачи всем в поиске, а во-вторых, позвольте и мне рассказать свою историю о знакомстве с компанией «Группа 100». Скажу честно, раньше я очень редко писала отзывы на подобных сайтах. Наверное потому, что практически всегда сталкивалась с достоверной информацией и у меня это не вызывало протеста. Но в этот раз меня переполняют эмоции и возмущение от прочитанного. Не так давно я сама пришла в эту компанию в качестве соискателя на должность…>>
На данный момент я с ними не столкнулась))
2013-08-15 16:06
Аноним, г.
Москва
Нет
Уважаемые господа руководители и собственники крупной компании, знакомство с вашей фирмой будущих работников от офис-менеджера до руководителя среднего звена начинается с Симоненко Ларисы Александровны. Сколько необходимо отзывов, чтобы появилось понимание о не профессионализме данного сотрудника. Создается впечатление, будто ты устраиваешься на работу в организацию времен СССР. И тебе делает огромное одолжение сотрудница отдела кадров. Не грамотная речь, почти хамское обращение. Задумайтесь…>>
2013-08-07 14:41
Аноним, г.
Москва
Можно попробовать,
Но не советую:
http://youtu.be/J11kfPo5DHw
http://youtu.be/D2mFdKqYDAI
Подписаться