пришел в компанию просто подработать на пару месяцев, в итоге остался и работаю по сей день! Деньги платят вовремя, ни одной задержки! Если будешь знать и понимать свою схему премирования можно зарабатывать стабильно хорошие деньги. Руководство всегда идет на встречу, здесь тебя слышат, что очень редко встречается в других компаниях. А негативные отзывы пишут только неудачники, которые не смогли справиться с поставленной задачей. Стоимость часов в таком количестве ни в одном ритейле не платят,…>>

их просто нет

Работаю второй год. Да может быть сложно в начале (но это везде) через месяц уже вникаешь в суть. Только ежедневное стремление быть лучшим, а это работа над собой и развитием своих подчиненных (я сейчас руководитель магазина) - позволяет быть лучшим и соответственно получать ЗП которую достоин! Я бы сказал какую захочешь - здесь ограничений нет. Это не то место, где можно сидеть на жопе ровно и думать что тебе много заплатят. Здесь сам выбираешь себе уровень зп!

Компания молодая - есть неналаженные процессы, но москва не сразу строилась!

Работать и зарабатывать в этой компании можно, нужно просто оторваться от стула. если знаешь свою схему премирования, то получаешь хорошие деньги. если другие хотели отсидеть часы и получить миллионы, то такие и пишут негативные отзывы. я работаю и довольна, и мои продавцы довольны. нет плохих компаний, есть плохие сотрудники

уборщицу бы.

ЗП вовремя. Пожалуй, все.

В этой компании можно было когда-то заработать денег, но когда вторглась компашка "связного"-стало невозможно. Урезали все на свете. Считают, что компания растет, развивается. Да-да, думайте так, пока вас не прикрыли. Должность Джавадова Алана мне до сих пор непонятна. То ли Михаил Антонов лишний, то ли Джавадов. Пытаются сделать второй "связной", но "связной" уже есть, ребят. Слова Алана: "я продавцам не плачу.", а кому ты платишь, Алан? Руководителям тоже. Рм тоже получают копейки,…>>

Близко от дома.

У меня получилась очень схожая ситуация как у Мамы Букиных, это когда она устроилась на работу в какие то продажи и покупала сама у себя товар)))То же самое и здесь, есть планы по продажам по определённой позиции и их нужно выполнять, и вышестоящее руководство не интересует как они будут выполнены, по этому все дружненько покупают сами у себя чтоб не получить штраф за не выполнение плана.Про подводные камни не рассказывают в самом начале.

хорошо лапшу на уши вешают

Что я могу сказать про Тренд Телеком, врагу не пожелаю там работать. Вот думал, что у нас в маленьком городе я нашел оптимальное место, но басни которые рассказывают на собеседовании, на деле далеки от правды! Штрафы, которые съедают все кровно заработанное, ненормированный рабочий день и желание регионального менеджера на твоем трудолюбии , времени , на твоем "горбе" заработать себе план и деньги. Уважающий себя человек, поняв что его наеб...т -уйдет. Так поступил я, так поступают все!…>>

Не заметил

Проработав в этой компании, не увидел ни зарплаты, ни нормального отношения, только на бензин больше потратил. Оформляют типа по ТК, но отметок никаких нет. Если на точке не хватает товара, а ты только пришел - все вешают и на тебя тоже. Когда начал увольняться перевели на другую точку, на той где работал, сразу инвентаризацию не провели (я уверен был на 100%, что там все норм.). Пришел на другую, отработал две недели - начали считать не по этой, а по той точке. За две недели там можно было…>>

уважаемые, те которые пишут отрицательные отзывы! Если вы наворовались там и слиняли, это еще не говорит, что плохая компания! З-П Хорошая, платят вовремя! коллектив молодой и дружный! ! Везде нужно трудиться и тебя будут уважать! ! А планы, это настроено на то, что бы и мы сотрудники хорошие деньги получали! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ПИШУТ ПЛОХО, ТО КТО ПО ПОЛОВИНЕ ТОЧКИ ВЫНОСИТ К СЕБЕ В КАРМАН! МОШЕННИКИ-ОДНИМ СЛОВОМ

ИХ НЕТ

Был дружный коллектив

1. Некомпетентные сотрудники 2. Сумбурная, скомканная работа офиса.( все пропадает, все теряется, данные неверные, а виноват ТЫ! ) 3.Планов 8 штук, зарплата зависит от основных 4-ех, (СИМ, Аксесуары, ТО, Доп услуги) не делаешь хоть один из 4-ех, (даже при выполнении остальных) зарплата с коэффициэнтом 0, 90-0, 95% т.е. -5%- 10% от зп.)) 4. постоянные угрозы от РМ о увольнении или штрафе, все неправильно и плохо, хотя сама ни в зуб ногой. 5. Вообщем - ВРАНЬЕ НА ВРАНЬЕ!

работал в Химках, положительные стороны только одно - зп не задерживают.

Перейдем к отрицательным: 1) часто на ТТ мало работников, поэтому перерабатываешь. Оплата идет часовая, сверхурочных никто не дает (т.е. в двойном размере не оплачивает). когда я работал, выходило в среднем по 250-270 часов в месяц отработки, не считая закрытия ТТ позже по распоряжению руководства. 2) ЗП. каждый месяц твердят что схема премирования улучшается и т.п. Я проработал год здесь, и вывод один, что с каждым месяц схема премирования становится все хуже, а имеенно касается руководителей…>>