Подписаться
Сфера деятельности: Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт: esphere.ru
Эл. почта: help@esphere.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Тула
Телефоны: 8(800)100-88-12
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: КОРУС Консалтинг СНГ - лидер коммерческого электронного документооборота в России, крупнейший системный интегратор. Уже более семи лет мы активно развиваем направление обмена документами через Интернет. Тысячи организаций обмениваются важнейшими документами с партнерами, государственными органами и клиентами с помощью нашей платформы "Сфера". Мы предоставляем услуги по обмену EDI-документами, электронными счетами-фактурами, а также предлагаем современные облачные сервисы для бизнеса: сдача отчетности через Интернет, корпоративный портал, систему бизнес-аналитики и многое другое. Среди наших клиентов – крупнейшие торговые сети, поставщики, банки и федеральные государственные учреждения. На сегодняшний день в нашей компании работают уже более 150 человек в офисах в Петербурге и Москве.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании СберКорус Всего отзывов: 38
2024-03-21 14:17
Старший специалист, г.
Санкт-Петербург
Официальное трудоустройство, удаленный режим работы, ДМС
Работая в этой компании, я столкнулась с рядом недостатков, которые, к сожалению, перечеркивают любые позитивные моменты. В первую очередь, стоит отметить полное недоверие и невнимание со стороны руководства к своим сотрудникам. Идеи и предложения сотрудников игнорируются, а обещания о карьерном росте оказываются лишь меркантильными уловками.
Зарплата здесь не соответствует среднему уровню на рынке труда. Вместе с тем, список обязанностей растет с каждым днем, но толку от этого становится…>>
2023-06-26 10:29
И***ь, г.
Москва
Многие, чьи отзывы я читал, относили переработки к минусам. А я отнесу к плюсам. Это возможность подработать сверхурочно – все оплачивается. Для человека без семьи и детей это милое дело. Я никогда не отказываюсь. Приятно видеть, что и руководство тоже выходит сверхурочно.
Мне было сложно в начале «врубиться» в происходящее, в том числе в структуру менеджмента. Я знал только своего непосредственного начальника, но он был слишком занят все время, приходилось постигатьь действительность самому. Хотя коллеги говорят, так не всегда и не у всех, в общем, как повезет.
2023-05-30 23:26
М****м, г.
Москва
В СПБ офис близко от метро. Офиц. зарплата, полный соцпакет, полис ДМС, премии раз в квартал, обучение по необходимости (можно попробовать себя в разных направлениях, проектах). Вообще я считаю, что запись о том, что ты работал в дочерней компании Сбера, усиливает твою трудовую книжку – даже если это было недолго.
У такой современной и большой комппнии могло бы быть побольше корпоративных мероприятий, тимбилдирнгов, просто корпоративов. Коллектив хорроший, но почему бы его не сплотить еще?
2023-05-30 10:34
Аноним, г.
Москва
В СПБ офис близко от метро. Офиц. зарплата, полный соцпакет, полис ДМС, премии раз в квартал, обучение по необходимости (можно попробовать себя в разных направлениях, проектах). Вообще я считаю, что запись о том, что ты работал в дочерней компании Сбера, усиливает твою трудовую книжку – даже если это было недолго.
У такой современной и большой комппнии могло бы быть побольше корпоративных мероприятий, тимбилдирнгов, просто корпоративов. Коллектив хорроший, но почему бы его не сплотить еще?
2023-05-05 14:31
Аноним, г.
Санкт-Петербург
Стабильная з/п, премии
Можно удаленно
Например компания предлагала договор аренды личной техники - сейчас не заключает. Так вот теперь вызванивают тех с кем он заключён и просят срочно подписать расторжение договора - при том что люди специально покупали личную технику с которой будут работать и теперь в приличном минусе по деньгам.
В целом компания слабее головной компании по условиям при этом требования такие же
2023-03-10 17:32
Менеджер по продажам, г.
Москва
Не успела обнаружить
HR компании еле шевелится. Некая Юлия позвонила и расспросила о моих компетенциях, которые соответствуют должности, но она сделала вывод, что мне нужно дополнительное обучение. Договорились о собеседовании, но она молчала два дня. После я сама спросила в мессенджере о дате встречи, в ответ игнор, хотя она целый день была в сети.
2022-03-13 18:00
Аноним, г.
Москва
знакомые работают в этой конторе и позвали меня на собеседование на бэкендера. они сами очень довольны. хз честно мне было с чем сравнивать-крупные компании и повкусенее могут выкатить условия. лично мне, не понравилось многое
есть текучка кадров - эйчар правда пыталааась это преподнести как молодой коллектив который только формируется. ага, шаз, плавали знаем.. плюс не особо внимательное и уважительное отношение к соискателям на собесах. Устраивался в крупный холдинг - както там порадостнее встречают кандидатов. вкупе это все и стало причиной, по которой выбрал другую кмопанию.
2022-01-30 03:57
Инженер Windows, г.
Москва
Общее впечатление от компании у меня хорошее, впервые в жизни у меня молодое и современное руководство, с которым очень легко договариваться и понимать друг друга. Нет бюрократии, игр в начальник-подчинённый, все задачи и вопросы решаются спокойно и по-дружески. Несмотря на невысокую должность я чувствую себя частью команды и на уровне со всеми.
В компаниях, похожих на эту, я работал прежде. И замечаю, что не хватает систем обучения персонала, как в том же мейл групп. Знания и понимание приходится добывать самостоятельно, потому что у опытных коллег нет времени на обучение других людей, часто слышу "своих задач хватает".
2021-12-08 12:20
ж**я, г.
Москва
Всё официально, соцпакет, ДМС. Хорошие, современные условия работы в бизнес-центре. Техника нормальная, канцелярия, с этим проблем никогда не было.
Обычная компания, ничего особенного. Не слишком высокая зарплата для такого объема работы. Ее очень много, и постоянно какие-то дополнительные срочные задачи, немного напрягает когда у тебя есть сформированный план, а приходится отвлекаться. А на зарплате это не отражается. Премии есть, но еще надо доказать, что ее заслужил. Но в целом хороший опыт я в Корусе получил.
2021-07-30 17:00
Программист, г.
Москва
Нет
Пригласила на собеседование Юля
Сообщил что днем работаю, сказала что нужно отпрашиваться или брать за свой счёт и назначила время, я в это время не смог попросил перенести, она сказал ок. Взял за свой счёт полдня и отписался её за два дня, она ответила ОК. И пропала- работы нет и полдня потрачено.
Видно кадры им не нужны собеседуют для KPI, так что осторожней Подписаться