2019-12-27 22:17
Аноним, г.
Киев
нет
1. Оформляют по минималке, остальное в конверте 2. Условия труда скотские, ни еды, ни воды, ни чайника, на работе по 12 часов. 3. Принимать товар нужно внимательно, иначе половины зарплаты не получите. 4. При приёме на работу ОБЯЗАТЕЛЬНО брать копии заявлений 5. Уволится по закону не возможно, прошло две недели после заявления на увольнение, а трудовой книжки и свидетельства о браке мне не вернули, и вернут ли неизвестно, жалоб нет смысла писать хоть и буду пытатся, так как копии заявления…
>>
2019-12-06 16:20
Аноним, г.
Харьков
Хорошая работа . Интересный товар и контингент покупателей . Поздравления с праздниками .
Компания обманывает продавцов по полной . 14 дней отпуска, вместо 21 дня , которые положены по закону и на которое люди пишут заявление. Зарплата минималка, это на секундочку за 12-ти часовой рабочий график и кроме того ещё с этой зарплаты вычитывают налог, который должен платить сам работодатель за сотрудника, а потом под видом процента эти деньги выплачивают в конце следующего месяца . Если в месяце 31 день, то его 31 вы будете работать бесплатно. Самое главное, что зарплату за отработанный месяц…
>>
2019-10-13 07:39
Кладовщик, г.
Николаев
Близко к дому.
Управляющий в Николаеве на Новозаводской 16 Каменев Ростислав (если верить Вайберу) чесал на собеседовании полную ахинею о том, что минималка в Украине 4173, но у них всё ещё с хрена ли то 3747. Ну то есть вся страна с января живёт по новому, а им по...уй. При чём налог, что они за вас платят, он озвучил только ЕСВ, а НДФЛ и военный сбор он пропустил, типа их и нет. Короче нихера они за вас не платят. Ну то есть пиз....ун тот ещё. Сладкий весь, аж приторный. А чуть не то спросишь так хлебало…
>>
2019-06-16 11:24
Аноним, г.
Киев
непосредственный директор и зп вовремя. все
тут целый том можно написать. Фортуна- мастера как придумать урезать зп или хотя бы не увеличить, особенно Богинич и Кучевский в этом приуспевают, роста никакого, товар за год может вырасти на 50%, вам с этого всеравно ничего не будет, не переживайте. логистики никакой, очень часто делаешь одно и тоже по нескольку раз, сплошной хаос, товар много брака, вообщем ступайте и прочувствуйте, запомните надолго..)
2017-04-06 19:02
Зовут Никак, г.
Киев
Никаких
Фортуна пошла ко дну уже давно, все уходят и в итоге набирают новых и дурят головы.
2016-08-31 14:48
Юлия, г.
Киев
Работаю уже год в магазине, работа нравится. Интересный товар, к нам приезжает тренер интересно расказывает. Зарплата не самая большая, но стабильно получаем каждый месяц без задержек. Сама начала пробовать электронные сигареты, бросила курить))
особо нет, иногда не хватает выходных.
2016-08-17 11:09
Александр, г.
Киев
Интересная продукция, хороший коллектив. Работа с сигарами позволила мне познакомиться с интересными людьми и в будущим помогла начать собственное дело. Правда, и сейчас на сигару уходит много денег))
Зарплату хотелось бы побольше и дегустационный фонд, а так все неплохо
2016-06-06 12:19
Профи, г.
Одесса
Офис, оформленное рабочее место, поздравления с праздниками (НГ и 8 марта, ДР).
Имела "счастье" поработать в центральном офисе данной компании, терпела до последнего, с ужасом бежала без оглядки... Коллектив гнилой изнутри, мало людей, о которых можно вспомнить добрым словом, каждый сам за себя, во время стажировки никто ничему толком не обучает, более того, говорят "никто никому ничего не должен", шок. Если своими силами вникаешь в рабочий процесс, непременно носом в ошибки будут тыкать, будешь молчать и поддакивать, прокатит, начнешь говорить за справедливость…
>>
2016-04-25 20:18
виктория гавриш, г.
Краматорск
Есть перерывы на обед и 15 минут за 4 часа до закрытия.
Как ни стараешся, повышаешь уровень продаж, выкладываешся на все 100 никто этого не ценит.зато сменщица бухает на работе , дурит клиентов-я потом выслушиваю-курит вместе с нашим менеджером, то ей все дозволено.Захотели уволили не разбираясь хороший ты работник или нет.
2016-02-01 16:56
Департамент персонала, г.
Одесса
Добрый день,
Напоминаем, что у нас существует линия "обратной связи" по телефону (050) 492 42 15 и адрес электронной почты
[email protected], на которые сотрудники компании всегда могут обратиться с интересующими их вопросами.
Мы по-прежнему открыты для диалога - рассмотрим все Ваши предложения и замечания, попытаемся разобраться в конфликтных ситуациях, проконсультируем по интересующим Вас вопросам.
Мнение сотрудников всегда ценно и полезно для нас.
С уважением, Департамент персонала Сигарного…
>>
нет
Подписаться