Положительная сторона, только наличие хороших добрых, но запуганных экспатов, которые стали приятными друзьями. Джеф тебе отдельный привет, девочки не плачьте, вы всегда можете уволится сами, не ждите пока уволят.

Начинаем с самого начала: Руководство компании Юлия Александровна Серебрянская. Простите, но она глубоко больной человек, шизоподобный тип личности, все время ищет врагов во круг, патологическая врунья и жестокий манипулятор, обожает что бы люди были зависимы от нее лично и с удовольствием унижает их мучает (потому что кто то мучает ее, и сама обожает в этом участвовать. Чисто садо-мазо персона). Если вы начнете с ней общаться, то она вам расскажет, как ей тяжело в жизни, как она страдает…>>

Решил оставить отзыв чтобы выразить благодарность для всей компании. Если ты делаешь свою работу и хороший человек без негатива то никто не будет предъявлять к тебе претензий. Нет такого что тебя чуть что хотят уволить. И основной стержень компании-это коллектив. Если рядом с тобой товарищи, на которых можно опереться и у которых можно спросить, то и работа, и результат не заставят себя долго ждать . Проработал 2.5 года, на должности менеджера по развитию бизнеса, помог в открытии и открыл в…>>

Если человек хороший, честный и ответственный то минусов нет

Работа в "Русской инициативе" безблагодарная. Работников кидают на деньги и могут уволить за "неправильную" прическу или платье. Серебрянская, нарциссистка по натуре, завидует чужому уму и красоте, и не терпит рядом с собой женщин умнее или красивее её самой. Вся "инициатива" финансируется из-за рубежа какими-то латиноамериканцами. Из русского в "инициативе" только название. Одним словом, шарлатанка.

Очень довольна, что потратила всего 3 дня (плюс выходные), а могла и месяц поработать за бесплатно.

Не рекомендую для трудоустройства. Видела, что люди пишут о 2wtrade, но понадеялась, что будет иначе (работа в рамках «Русской инициативы», казалось бы - при чем тут тувэтрейд). Должность: шеф-редактор в организации Русская инициатива. Руководство компании, а именно Зылева Тамара Владимировна и Серебрянская Юлия Александровна обманывают сотрудников. К тому же, абсолютно не владеют должностными обязанностями. Отсюда и неадекватная постановка задач, порой не имеющих ничего общего…>>

Компания просто ад , текучка нереальная Юля это просто шнырь Тамары , считает всех своими рабами отношение такое что все должны и обязаны , там могут дать поручения типа подготовь мне регистрацию в москве и устрой моего ребенка в садик - после получения отказа , к тебе прилетаю претензии типа мне на встречу а ты меня не записала к стилисту или а об этом надо самой дагадаться По мимо этого компания это сплошные мошенники которые прикрываются непонятно чем а по факту просто ужас

Офис в центре Москвы

Если кратко: наиглупейшее руководство. Зп абсолютно не конкурентные по Москве, част задерживают. В офисе тараканы. Не стоит тратить время на такого рода компанию. ВНИМАНИЕ, сейчас это богодельня называется ДАРИКС! (Оно же Тувэтрейд РУС, 2wtrade и т.д.)

Долго откладывала этот момент, написания отзыва. Но накипело. Компания Тувэтрейд номинальная, созданная только с целью частичной легализации системы продаж в целях ухода от налогообложения на территории РФ. Схема продаж полностью завешена на контролируемые иностранные компании, которые принадлежат Серебрянской и ее брату. (Конечно о КИКах ФНС РФ "пока" не знает) Схема криминальная и глупая. Деньги все на офшорных счетах. Вся компания тратит силы на увеличение продаж. Но в силу глупости и жадности,…>>

Берут всех, серьёзно, порой на некоторые важные позиции берут людей без опыта и по знакомству. Если умеете лизать одно место, и терпеть полную неадекватность директрисы и её пособницы Тамары, возможно даже удастся проработать пару месяцев.

Прочитайте всё негативные отзывы про эту стаю змей и умножьте на три, получите примерную картину происходящего. Человек - расходник в их иерархии, не думайте что ваше мнение и ваша ситуация когда либо будет учитываться. Сама фирма занимается обманом в промышленных масштабах, поэтому изначально думать что они будут относить к своим сотрудникам как-то иначе, наивно. Людей которые не хотят, чтобы на них ездили как на рабах, в какой-то момент увольняют одним днём, первоначальные договоры не…>>

Пожалуй это тот случай , когда из хорошего вокруг только люди которые попали в такую же ловушку как и ты , и не связанны с менеджментом.

Не знаю как там сейчас , но опыт и связь с предыдущими сотрудниками , которые все без исключения уволились оттуда , даёт некоторое понимание того , что ничего не изменилось за год. Отвратительная организация процесса , невменяемый топ-менеджмент , отсутствие элементарного и само собой разумеешегося уважения к сотрудникам , не соблюдение договорённостей по зарплате , по отзывам людей работающих там , это у них обычная практика. Отвратительный рабочий климат , всё пропитано лизоблюдством и…>>

- локация; - вменяемый топ-миддл менеджмент, который каждый день ведет неравный бой с абсолютной невменяемостью и полной оторванностью от здоровой реальности генерального директора Юлии Серебрянской (и Тамары Зылевой) по всем вопросам. Эти люди святые, но не волшебники. - коллектив прекрасный. По-настоящему хорошие люди будут окружать вас каждый день, и вместе вы будете практиковать психологическую устойчивость и толерантность к абсолютно неприемлемым для нормального человека вещам; -…>>

Будьте готовы работать по очень не белым бизнес-схемам и в безальтернативном порядке совмещать пару-тройку никак не связанных между собой позиций без каких-либо доплат. Из объективных минусов: - регулярные задержки заработной платы (особенно не выплаты бонусной части); - регулярно требуется писать объяснительные записки по любому поводу в любой момент времени (от руки); - антисанитария в офисе: тараканы, грязные туалеты; - отсутствие кухни, иногда нехватка воды в кулере, часто…>>