2023-02-16 20:23
Менеджер, г.
Москва
Была сегодня на собеседовании - которое заняло не более 5 мин... учитывая дорогу от метро к офису - 20 мин.
Руководитель ОП Александр - полный неадекват в своей должности. Компания имеет в своем портфеле 17 SRU и мечтает о каких то продажах- БРЕД. На вопрос Александра - что я могу им предложить как сотрудник - я ответила, что могу предложить полное развитие компании, составить план работы по увеличению ликвидных позиций, привлечение региональных клиентов, если нужна моя помощь - готова подсказать…
>>
2015-02-17 14:42
Аноним, г.
Москва
...
Было достаточно содержательное собеседование с кадровиком Екатериной Маркевич, после которой она обещала собеседование с руководителем. Руководителя все не было и не было на месте. И в итоге она просто перестала снимать трубку. Жалко потраченное время. Можно было хотя бы ответить и объяснить причину отказа и т.д. Очень некрасиво поступают.
2013-05-26 18:49
Екатерина, г.
Москва
Читаю отзывы и даже смешно, как можно делать выводы о компании, в которой вы не работали ни дня. Мне было очень жаль уходить из Русской тройки. Все белое, ДМС, зарплата меня устраивала, всегда во время выплаты, молодой коллектив, до сих пор с девочками переписываемся, сейчас я знаю они в очень удобное место переехали, рядом с метро. Пришлось уволиться, потому что переехала в другой город. И на сколько я помню, там всегда два секретаря работали, которые один другого заменяют и очень странно,…
>>
не сталкивалась
2013-05-24 17:12
Аноним, г.
Москва
Позвонили и вежливо пригласили на собеседование.
Обещали прислать анкету, но так и не прислали, трубку не берут, на письма на отвечают (+7 (495) 665-58-98, +7 (499) 995-12-90
Телефон/факс: +7 (495) 665-58-98/665-59-35 e-mail: pr@rus-troyka.com). Даже автодозвон не помог. Видимо собеседования сначала необходимо "добиться", как в предыдущем отзыве
2013-01-30 13:02
Филимон, г.
Москва
Удобно добираться
Неплохая ЗП (по обещаниям)
Хороший офис
Оформление по ТК
Добился собеседования в Русской тройке.
Сам удивился, что пригласили.
Специалист по оформлению ЖД документов (сбор документов по НДС).
По ЗП: 25 + премия = обещано около 40 тр.
Побеседовал с кадровиком, заполнил анкету.
Что запомнилось:
"на первой работе вы попали в первую волну сокращений, с чем это связано? Дело в том, что в первую очередь увольняют самых плохих и ненужных сотрудников, а уже потом остальных. т.е., выбрасывают с лодки все ненужное и держатся."
"у меня двоякое мнение о вас, как о сотруднике: с одной стороны, вы производите вид медлительного человека, я не представляю, как вы будете работать с клиентами, но, с другой, вы добились нашей встречи, а, значит, вы из тех людей, что добиваются целей какими-то своими путями"
"мне подозрительно, что вы готовы работать за минимальную ЗП… имеется какой-то другой источник дохода? Я понимаю, что вы хотите проявить себя на работе, чтобы мы смогли сделать выводы о вас, но, всё равно это меня смущает."
"у нас в том отделе чисто женский коллектив, если вы будете там работать, это будет впервые."…
>>
2011-09-30 04:35
Аноним, г.
Москва
т.к. компания дочка ржд, остаточное лобби со стороны ржд еще имеется.
Компания позиционирует себя как высокотехнологичная и динамично развивающаяся , но за 3 года работы из динамики заметил только смену кадров .
в нашем офисе , при существовании различных специальных программ самыми высокими технологиями были почтовая программа телефон глаза и ноги. Ни ГВЦ , ни Рабочего Этрана , ни нормальной дислокации ,
Работа моя была связана с разъездами , станция находится на расстоянии 5 километров от офиса , общественный транспорт туда не ходит , вся работа производилась…
>>
2011-09-08 19:22
Аноним, г.
Москва
Уволилась из компании в декабре 2010 года, странно читать такие отзывы об этой компании. У меня остались положительные впечатления. Проработала там недолго (предложили больше денег там, где я сейчас работаю), но впечатления остались неплохие: молодой достаточно дружный коллектив, в целом адекватное руководство. Немаловажный плюс - компания белая
За время моей работы з/п мне не повысыли, хотя как я слышала что в начале 2011 года были изменения, но яих уже не застала...
2010-07-28 12:17
Аноним, г.
Москва
Хороший коллектив исполнителей, хотя очень жалко их бывает.
Основная проблема - руководство. Генеральный директор во время кризиса провалил компанию и сейчас все живут взаймы у акционеров. У него так же есть два подпевалы - друг детства и коммерческий директор, который за полтора года работы не привел не одного клиента. Сейчас основная их цель трудоустроиться где нибудь в родительских компаниях с зарплатой по больше и проблемы самой компании их не сильно заботят. Большое количество человеко ресурсов тратиться на выполнение прихотей ГД - зачастую не нужных…
>>
2009-10-22 02:00
Аноним, г.
Москва
Была сегодня на собеседовании в этой компании. От метро далековато. Маршрутку ждала минут 7 в оба конца. Остановка перед эстакадой. Здание несолидное (двухэтажное), проходная вообще не обсуждается (хуже, чем на заводе). По телефону женщина приятно и любезно со мной разговаривала, но встретила очень даже неприветливо Выглядела она как с глухого посёлка, но разговаривала, как директор, надменно! Сразу потребовала преъявить все документы: паспорт, трудовую, диплом об образовании. Напористо говорила…
>>
2009-07-31 21:03
Соискатель, г.
Москва
Был на собеседовании в данной компании.
Минимальное количество вопросов об предстоящих функциональных обязанностях и опыте, но зато дважды спросили, что им нужны люди, готовые работать до 21.00 без оплаты, так как у них это принято. Компания явно нарушает ТК РФ и на этапе собеседования пытается подавить нового сотрудника. Не советую туда идти работать.
Подписаться