2015-11-16 17:23
Евгений, г.
Москва
Зарплата, хоть и в конверте, но без задержек, выплачивается четко 2 р в мес.
Есть дешевая столовка с нормальной едой. Есть кухня. Чай, кофе – за счет компании.
Руководители в основном нормальные люди, пойдут тебе на встречу если чего, помогают во многих ситуациях. Работают тоже в основном понимающие и отзывчивые ребята. Коллектив отличный.
Про зп – она средняя по рынку. Оплачивают переработки (если есть официальная договоренность / подтверждение от клиента). На оплате мобильной связи…
>>
Соц. пакета нет. Находятся не в центре, добираться далековато, да и еще от метро пешком пилить.
2015-11-16 17:21
Аноним, г.
Москва
Можно перекантоваться месяц-другой, если совсем ничего другого нет
Здравствуйте.
Проработал в этой жлобской конторе 2 месяца, чего мне хватило за глаза. При
приеме на работу обещали платить среднерыночную зарплату, и еще
постоянно повторяли 2 руководителя, видно у них такая тактика заманивания,
"да вы у нас намного больше будете получать! ", уже с первого
месяца начали недоплативать 25% зарплаты, ничем это не объясняя, писал
письма несколько раз расчетчикам ЗП и руководству, ответом было
молчание, только при увольнении сообщили мне, что эта часть…
>>
2015-05-15 17:48
Елена, г.
Москва
Работаю в компании давно и опираться буду исключительно на свой опыт.
1. Зарплата большинства сотрудников действительно состоит из оклада и премиальной части. Оклад всегда выплачивается в оговоренном размере. Все известные мне сложности с выплатой премиальной части (когда все условия для ее получения выполнялись) были связаны с личностью непосредственного руководителя: забыл, неправильно посчитал и т.п. Рано или поздно все решалось.
2. ДМС есть. Бывают скидки на продукцию компаний-клиентов.…
>>
1. Серая з/п.
Остальные недостатки ровно такие же, как и в любой другой растущей компании. Как и везде, есть свои мелкие ссоры, заговоры, обиды и конкуренция. Полагаю, что каждый, кто оставил отрицательный отзыв о компании, стал их участником или жертвой. Но каких-то массовых ненормальных явлений (низкоквалифицированные РП с институтской скамьи, например, о которых здесь пишут) не наблюдаю. Например, всем РП, которых вот сейчас могу вспомнить, около 30 и больше лет.
2015-04-09 18:41
Аноним, г.
Москва
Лет десять назад делали хорошие продукты. Но это было давно.
Неадекватные руководители проектов. Молоденькие мальчики с институтской скамьи, но много амбиций, апломба. Унижение других - часть их самоутверждения в жизни.
Прочитав страницу "руководства" (неважно - будь то справки в 1С, какая-либо бухпроводка, попавшаяся им на глаза; будь то идиотские нюансы реализации виртуальных таблиц в 1С (смысла именно такой реализации которых не объясняет даже сама 1С), и прочее), и вызубрив её, считают ничтожествами всех остальных, кто "эту самую важную страницу"…
>>
2014-12-19 03:50
Аноним, г.
Москва
нет
Никогда не приходите сюда работать, не компания а сплошной обман. Если Вы хотите стать клиентом этой компании, то не советую этого делать, так как с Вас высосут все деньги и в конечном счете ничего не получите. ЭТО МОШЕННИКИ
2014-12-17 10:30
Александр Тимченко, г.
Москва
Стабильно
Перспектив нет, возможности развиваться нет. Зарплата непонятная, каждый месяц варьируется, никогда не угадаешь, сколько выйдет. Уважения к сотрудникам нет абсолютно: одна из менеджеров по кадрам, чтобы выслужиться, рассылала сотрудникам фото содержимого туалета, типа в назидание, чтобы содержали туалет в чистоте.
2014-11-17 14:27
Владимир Смирнов, г.
Москва
Нету положительной стороны.
Обманывают не только сотрудников но и клиентов. Общаются с клиентами, обсуждают цену автоматизации в 150000р. Вроде все хорошо, клиент счастлив от маленькой цены, а на деле, все выходит в 5 000 000 рублей как минимум. Начинают искать причины выкачивания денег. В конечном итоге и клиент без денег и автоматизации нету.
Так же на сайте в разделе "Клиенты" много компаний которые не автоматизированы. Туда выставляется каждая компания которая хоть раз контактировала с фирмой. И не важно о чем речь…
>>
2014-06-24 19:02
Аноним, г.
Москва
Неплохая компания, если ставите цель получить большой и разнообразный опыт.
Кидают на деньги. На собеседовании договариваются об одной з/п, на деле - совсем другое. Причины находятся всегда и для всех. Постоянно уходят-приходят люди. При расчете при увольнении тоже выплатили не все. Люди уходят с обидой. Примерно треть из работающих постоянно в поиске новой работы.
Подписаться