2024-04-14 13:32
Аноним, г.
Москва
Когда устраивался, привлек масштаб компании и возможность участвовать в больших нестандартных проектах. Не скажу, что со временем пожалел о трудоустройстве. Работаю чуть больше года. Недавно удалось оформить ДМС от фирмы, в прошлом квартале дали премию, выплаты зарплаты не задерживают. Доходы учитываются, налоги платятся, с этим все ок. Много общаемся с клиентами. На бизнес-встречах требуется дресс-код: немного непривычно, но в целом ничего критичного в этом не вижу.
Зон отдыха пока не хватает. Надеюсь когда-нибудь и до этого дорастем.
2024-03-26 15:08
К****н, г.
Москва
Лучший завод, где я работал. Не говорю, что все идеально, но в сравнении место хорошее. Зарплата нормальная, выплачивают вовремя, на карту. Случаются премии за выполненный объем или к праздничным датам. Все выплаты официальные. Спецовки нам закупает завод, как и любые расходные материалы и все, что нужно для обслуживания станков. Отношения на заводе сложились нормальные. Бывают какие-то небольшие производственные моменты, но в целом, нормально со всеми общаемся.
В коллективе у нас не…
>>
По минусам: тем нашим сотрудникам, которые живут за пределами Коломны, бывает далековато добираться.
2024-03-12 23:35
dasaa, г.
Москва
Третья организация, где я работаю. Пока здесь дольше всего задержался, вот уже четвертый год идет. К работникам компания относится «по-правильному». Оформление по ТК, обязанности строго по регламенту, оплачиваемый отпуск и больничные, в выходные не дергают. До ночи засиживаться не приходится. Разве что проект горит, но это чаще моя вина, чем какие-то проволоки в компании. Платят нормально. Вовремя, все выплаты на карту, белые. Есть премии, тоже, кстати, белые. Все, что компания может…
>>
Из минусов – обязательный дресс-код на корпоративных и выездных мероприятиях. Может, и не критично, но я за свободу в любых проявлениях, так что для меня это минус.
2024-03-06 22:42
Аноним, г.
Москва
Зарплату не задерживают, индексация по графику, премии нерегулярно, но бывают. Есть практически постоянное корпоративное обучение, база материалов, готовая к использованию. Оформлен я официально, офис находится в бизнес-центре, руководство организовывает зачетные корпоративы. Несколько раз ездил в командировки за пределами столицы, компания выплачивала командировочные, подбирала хорошее жилье.
Есть мелкие недочеты, в виде отсутствия возможности хотя бы частично работать удаленно, неполадок в коммуникации между отделами через сеть, но в остальном, работать комфортно.
2024-02-29 23:10
Инженер/Александр, г.
Москва
Хорошо обустроенный офис, работа официальная, с выплатами зарплаты не затягивают. От ТК здесь не отходят: раз в год отпуск, по необходимости больничный, все оплачивается. Есть регламент: все обязанности прописаны, лишнего не свешивают, сверхурочно работать не заставляют. За годы работы задерживался буквально несколько раз: срывались дедлайны по проектам, и приходилось засидеться. Проекты у нас бывают разные. Главная цель организации, а соответственно и всех сотрудников, наверное, как и везде,…
>>
Как по мне, слишком много бумажной отчетности. Иногда нет никаких сил ее заполнять. Ну такова политика фирмы.
2020-03-14 13:07
Аноним, г.
Москва
Мощности компании высокие. Молодой коллектив.
Все сами за себя. постоянный прессинг со стороны дирекции, на прямую унижают людей, большинство боится. Регламенты работы которые никто никогда не видел. Коммерческий директор который сам ничего не продал... Безответственные менеджеры, потому шт низкая зп(половина в конвертике)
2015-11-16 17:23
Аноним, г.
Москва
Берут людей без опыта
Молодой коллектив
О компании полностью портит впечатления руководители.
Хозяина ничего не волнует, кроме своих денег. Могут кинуть с индексацией, которую обещали. Если попросишь не хамить, то могут уволить. При увольнение финансовый отдел может спереть зарплату с конверта. Соцпакета никакого. Компенсация обедов входит в зарплату. ДМС спустя 2 года работы. Самое печальное в компании, что у руководства есть 1 отдел, все силы брошены на его развитие, а на остальные плевать, для галочки. Начальники департаментов…
>>
Подписаться