Говорю на 100% нет ни одной положительной стороны.

Вообщем народ кто собирется все-таки сюда идти работать, ни в коем случае этого не делайте.Здесь ДЫРА пиздец, текучка ужасная, особенно на складе! ! ! ! Из 100 человек остается 1 примерно в течении 3-4 месяцев прихода новеньких.Нормы на 100% не выполнимые, в этом весь смысл привлечь новенького сюда чтоб он ниче не заработал, уволился, на его место пришел другой.О карьерном росте даже не думайте, здесь такого слова и не знают даже, если конечно вы не такие, как следующие ублюдки.А если все-таки у…>>

Есть 3 отпуска! ! !

В этой кампании ARMTEK, которая переводится как «АРМЯНСКИЕ ТЕХНОЛОГИИ». Я проработал более «5 лет». И было все хорошо, пока не построили офис «СК-86», который находится на 86км. МКАД. Все мое начало было еще на СКЛАД-1 м.Владыкино, Сигнальный пр. работал хорошо и уверенно. Хорошая зарплата, дружный коллектив. Особенно хочу сказать большое спасибо Лекомцевой Людмиле, за ее воспитание и преданность. Сопрыженкову Роману спасибо за то, что этот человек вытащит и разрулит любой косяк. Евченковой…>>

Не ни каких, но судя по отзывам там все такие!

Девушка из отдела кадров "хамка", и задаёт тупые вопросы... которые не имею ни какого отношения к работеЙ

Крупная и быстро развивающаяся компания. Те кто хотят работать - работают и получают $. Приобрел хороший опыт.

бумажная и электронная волокита, но это и есть незаменимый опыт, который сейчас оч помогает.

Положительное для меня было только близкое к дому расположение офиса!

Компания отвратительная! ! ! ! По поводу того, что не ценят сотрудников: Почему же очень даже ценят, что после разоблачения, что начальник отдела забирал премии отдела себе в карман, его не уволили, а он работает по сей день! ! ! К сотрудникам никакого уважения, в лицо улыбаются, а при "сокращении" (они так это называют, якобы денег в фирме не хватает) без объяснения причины это делают (правда стараясь быть порядочными деньги платят, но и тут не без обмана), а через месяц берут нового человека…>>

Хороший офис, предлагают достойный размер оплаты труда

Отдел кадров в принципе неплохой, обещают перезвонить при любом решении, но видимо забывают перезвонить...Начальник отдела закупок - красавец, мало того что говорит с сильным дефектом речи и с непривычки не понять что он лопочет, так еще и производит впечатление крайне неуверенного в себе человека. Собеседования даются ему тяжело, поэтому с собой он берет своего зама - неформального школьника по виду и весом килограмм 40. Скорее всего работается им тоже нелегко, так как о своей работе закупщиков…>>

Только для начала карьеры и то стоит подумать, прежде чем лезть в это болото.

Одни обещания. На каждом углу только штрафы. Работаешь, стараешься, и никто тебя не ценит. Никакого карьерного роста. Руководителей больше, чем подчиненных, где складывается впечатление, что 60-80 тысяч у компании лишние на этих сотрудников, от которых никакого прока, для компании в целом нет. Жизнь, как при коммунизме, никакого права выбора и тем более выслушать пожелания сотрудников просто нет. Уволить могут не задумываясь, причину найдут быстрее, чем успеешь подумать.

может они и есть

служба персонала совершенно не умеют работать людей с опытом отсеевают . набирают народ не известно по каким параметрам . от чего и текучка кадров на складе в частности

Нету

"популярность" Мороза Дениса Викторовича - директора минского Армтека, растет. Уже давно являюсь клиентом компании и приход мороза в качестве директора такой уважаемой всеми фирмы год назад озадачил. Вижу что я ни один такой. Есть другие люди которые наслышены о трудовой истории Мороза и о его умении пускать пыль в глаза собственникам. Впринципе мне без разницы, главное чтобы цены оставались конкурентные. Но все равно я как и другие в непонятках как увожаемые всеми владельцы доверили руль такому…>>

Прекрасный офис. Ребята дружные. Если покажешь себя как хороший работник то и получать будешь хорошо после испытательного срока канечно.

Отрицательных старон в компании пока незаметил.