2014-07-05 02:23
Константин Есин, г.
Москва
Хорошее место, постоянный поток заказов и оборудование на котором хочется работать. Полгода в компании проработал, нравилась работа безумно, потому что видно во всем стремление развиваться, стремление стать круче. За полгода объемы работы выросли, хватало всем, зарплатки тоже подросли. Жалею, что пришлось уйти, но переехали в Одинцово, оттуда точно ан работу не наездишься.
текучка людей, которые не знают что хотят; приходилось за ними доделывать проекты постоянно.
2014-06-30 16:22
Михаил, г.
Москва
+ бесценный опыт
Уважаемые господа, друзья, коллеги и др. Можно по-разному относится к политике компании, которую выстраивает CEO, но трудно не согласиться, что во всем этом перманентном хаосе можно подчерпнуть для себя огромный пласт информации, моментально обогатить багаж знаний и повысить свою рыночную стоимость.
+ профессиональный коллектив (жесткая воронка отбора в три этапа)
Говорить, что QD делает лажовый продукт - обманывать. Отбор строился в три этапа - из огромного предложения…
>>
- я посчитал себя загнанным и недооцененным. Но в данном случае, это не более, чем следствие недосказанности при принятии на работу. Изначально надо оговаривать все моменты. Абсолютно все. Чтобы потом не ныть, что с кем-то плохо поступили. Как себя изначально ставишь - то и получаешь. Это норма.
2014-06-20 19:15
Сергей Панин, г.
Москва
можно работать в наушниках и не слушать весь тот бред, который генерит Костин.
Всё остальное.
Итак по порядку. Так получилось, что я появился в компании на старте, когда они еще не переехали в Сити и сидели в трешке на Гиляровского, переделанной в офис. Меня пригласил знакомый, который там работал ранее. Когда-то это была маленькая студия дизайна интерьера Ирины Кузиной из 3-4 человек, которые занимались средненьким дизайном средненьких объектов, что отражено в портфолио на сайте. И вроде все было ничего, работы немного, денег немного, и все стабильно "никак", но…
>>
2014-06-04 14:10
РМI PMI, г.
Москва
Собственник и Главный Дизайнер Ирина Кузина высокий профи! С Высокой культурой общения с сотрудниками в компании.
Профессиональный коллектив сотрудников компании.
Как Дизайн Бюро! ! !
Директор и собственник компании Сергей Костин, полный разводящий! ! ! в Директор и собственник компании Сергей Костин, полный разводящий! ! !
Сотрудники для него просто винтики в его игре.Работает по схеме.Полный развод в Квадрате(Quadro)
После финальной встречи с Костиным , назначается так называемый тестовый
период на два дня, нахождения кандидата в компании без всякого оформления в обход Трудового кодекса РФ, Ставиться задача, войти в курс дела и дать резюме по острым текущим вопросам.Дать…
>>
2014-04-15 00:00
Аноним, г.
Москва
Я всего в двух местах в жизни видел такое, когда вокруг гнилого человека собирались очень хорошие спецы. В этой компании конечно же, самыми адекватными являются работяги дизайнеры и визуализаторы.
. Итак начнем.
После сильного всплеска говнобизнесов от Бизнес Молодости мы видим ещё один - Quadro Design. Стрелка+Круглешок+Квадратик. Ребята себе вставили морковок спереди великими целями захватить московский "пустой рынок" и огромную морковку сзади в виде аренды в 800 000руб в месяц причем в долларах и налом Москва Сити - епта. Используйте технику - СВОИ МОЗГИ. Петя Осипов ж вам прямо красной линией говорит весь коучинг.
Руководство. У Сергея Костина должен быть другой бизнес…
>>
2014-01-24 13:49
Аноним, г.
Москва
Пафосное место аренды в отличном бизнес центре.
Компьютеры все с пиратскими программами да и то на русском языке, работать нормально не возможно! Система потока , каждый день новые сотрудники с тестовыми заданиями и на тестовом дне, при этом без оплаты труда говорят спасибо, а результат показывают заказчику на чем и выезжают, но иногда и теряют заказы. Нет единой системы , поэтому много ошибок в чертежах и кто последний выполняет работу - ответственность ложиться на его плечи , не успел за день - ДО СВИДАНИЕ!
Договорные обязательства…
>>
2013-11-14 18:38
Аноним, г.
Москва
Развивающаяся компания, набирает штат сотрудников.
Директор
Слово не держит!
Полное кидалово и работа за бесплатно.
Человеческий фактор переведен на уровень ресурса с применением пластмассовых американских идей, словечек и прочей шелухи, которая как пыль пускается в глаза директором своим подчиненным.
Подписаться