Люди! ! ! ! Будьте добрее. Думайте больше о себе и пишите о себе.... Каждый ответит за свое зло. Не дружите с такими ......, о которых вы с такой охотой рассказываете. Имейте смелость сказать человеку все в глаза......или будьте тише! Сами оставайтесь людьми, а не ЖАЛКИМИ сплетниками....)))) Добро побеждает зло! Удачи всем и гармонии)))

1. Заработную плату выдают 1 раз в 2 месяца и поэтому тратишь ее только на самое необходимое. 2. Четырехдневная рабочая неделя. Оклад, конечно урезали, но зато можно больше времени уделить семье. 3. В январе переехали в новый офис. Он маленький, но так уютней и тепле, когда все сотрудники сидят бок о бок. 4. Очень много бухгалтеров, зато финансовый всех своих приближенных на работу пристроил. 5. При отправке товара клиенту постоянно кладут пересорт, неудобно перед клиентом конечно,…>>

А.Ю., если Вы соизволите лично поинтересоваться мнением сотрудников о вашем стиле ведения бизнеса, то мое мнение отразит эта старая индейская поговорка: «Лошадь сдохла — слезь». Казалось бы, всё ясно, но… 1. Мы уговариваем себя, что есть ещё надежда 2. Мы бьём дохлую лошадь сильнее 3. Мы говорим: "мы всегда так скакали" 4. Мы организовываем мероприятие по оживлению дохлых лошадей 5. Мы объясняем себе, что наша дохлая лошадь гораздо лучше, быстрее и дешевле 6. Мы сидим возле лошади…>>

Хорошая молодешь)))

Ну что сказать - Лига это что то ) Продаешь товар которого нет .. Но он будет скоро )))) Логистика через жопу .... Зп реально задерживают в то время когда боссы ездят на крутых тачках с крутыми котлами на руках ))) Тов. Рузин - главный по деньгам - это никулин и цирк )() жадный мерзкий человек ! ! ! ;(((( Контора дерьмо (((( ни денег не нормального отношения ;(((( все по свински ;(;(; Не советую тратить время Компания вечно в долгах (((( все разговоры о деньгах ((( мат стоит ((( Только…>>

только одно - Хороший коллектив

уволился 4 года назад, проработал 2 года. читаю это все и все узнаю - все родное))) и про текучку, и про пушечное мясо, и про задержки зарплаты, отсутствие вообще какого либо соц.пакета.... лично слышал, как нач. корпоративного отдела, кажется его звали Миша, обсуждал с кадровичкой Романовой, как бы им получше выкинуть не кстати забеременевшую девочку... а коллектив там был в основном хороший, безобидные ребята - специально видимо таких подбирают, что бы не выёживались когда их будут в…>>

Месторасположение офиса, график работы.

Задержка заработной платы в среднем на 1, 5- 2 мес., имею ввиду серую конвертную часть, никакого соц.пакета, отсутствие соблюдения ТК РФ, в частности, никаких выплат за неотгуленный отпуск при увольнении, а так же частое отсутствие питьевой воды, неоднократно лично покупала воду, чтобы вскипятить для чая/ кофе, отсутствие комнаты отдыха (холодильник, микроволновку сотрудники покупали за свой счёт), отсутствие окон в кабинетах, только в 1 кабинете есть окна, где сидят толпа народа в виде…>>

Лига Спецодежды- компания, в которой более 300 сотрудников, поэтому логично, что среди них встречаются и недовольные.. Также понятно, что делать вывод о компании только по отзывам как минимум глупо, потому что сами понимаете, работающий сотрудник вряд ли будет писать что-то плохое, а уволенные( неважно по каким причинам), как правило, почти всегда уходят обиженными на кого-то или на что-то, кроме себя. Работа в Лиге Спецодежды интересная, увлекательная и предлагает широчайшие возможности…>>

Нет дешевой столовой.

1. Большой акцент делают на детей сотрудников

В компании огромная текучка (вакансии размещены на всех возможных сайтах в круглогодичном режиме). Отдел кадров потрясающий - улыбчивый директор по персоналу, который все надеется ухватить звезду с неба... Но вот проблема-простому обывателю звезд не поймать. Она живет в вечной сказке, старается всем отвесить кучу комплиментов и показаться профессионалом с большой буквы. Увы. Очень много в компании времени тратится на совершенно ненужные вещи (корпоративные праздники и походы куда-либо), точнее…>>

Рабочий день в пятницу до 16.30. Близость к метро. Обеденный перерыв 1 час.

Серая з/п. При увольнении рассчитывают по белой. Отпуск разбивается по 2 нед. Отпуск не оплачивается. Январские и майские каникулы за свой счет. З/п разбивают на 4 части и задерживают на месяц-два. При трудоустройстве если спросить у кадровички про этот сайт и негативные отзывы ответит, что это происки конкурентов или обиженных сотрудников. Потом все прочуствуете на себе, и кадры будут улыбаясь говорить, что задержка зп впервые, что в след.месяце все будет ок, а в след. месяце все повториться…>>

Сокращенный раб. день по пятницам на 1 час. Можно опаздывать на работу.

Компания просто чмошная! Все всё пох! Работает в основном малограмотное быдло, которому много не надо и те, кого уже все устраивает! Молодые сотрудники увольняются уже через 2-3 месяца- не выдерживают бардак и безденежье! Зарплата полностью чёрная! Официально оформляют только на 2-3 месяц, запросы большие, обязательства нулевые! Но если хочешь зарабатывать по 25-30 тыщ., то в принципе можно ничего не делая там просидеть какое-то время! Почти все сотрудники курят и матерятся как сапожники!…>>

внутри все спокойно, никто не дрюкает по пустякам, верят в тебя до последнего и еще немного))) рабочий день сокращен, особенно приятно в пятницу! живи как у бога запазухой.......... коллектив хороший, будешь общаться со всеми и быстро вольешься

отрицательные стороны для каждого свои. ничего существенного. во много раз лучше, чем в известных компаниях с именем.