2014-05-15 16:10
Аноним, г.
Москва
Какую компанию ни возьми - везде свои недостатки. Со своей стороны могу сказать, что при собеседовании кадровики открыто озвучивают, что зарплата серая, озвучивают уровень дохода и систему оплаты больничных. Ваше дело - соглашаться или нет. А если уж согласились - не надо потом лезть из кожи вон, придумывая новые оскорбительные эпитеты и поливая грязью компанию, которая полностью выполнила обещанное. Да, здесь нельзя сидеть целый день ВКонтакте и ржать над смищными картинками, сюда люди приходят…
>>
Уровень зарплат для отдельных должностей
2013-07-17 19:26
Юлия, г.
Москва
светлый офис, недалеко от метро, хорошие корпоративы
работают с нарушениями в законодательстве (по регистрации юр.адресов), маленькие зп, зп серая, дрязги между руководителями (Дима, Юля, Коля :), руководители отделов любят подлиз (Ирина), отпускные платят нечестно, больничные - с официалки...
2013-02-23 18:25
Аноним, г.
Москва
Особо не приметила
Компания никакая.
Полностью сплошная гниль. Руководство никакое и прихлебателей полно, которые ничего не стоят, бестолковый пипл.
Обещают одно на самом деле другое, зарплата серая, белая только минимальный оклад, отпускные не платят, поэтому не обольщайтесь, дадут просто зарплату вот и радуйся. Если ты не в числе прихлебателей и подлиз, которые в любой момент готовы при слове АП встать на задние лапки и служить верно, то значит тебе там делать нечего. Карьеры вы там не сделаете, при увольнении…
>>
2012-12-07 20:23
Аноним, г.
Москва
Своевременная оплата труда, светлый офис, недалеко от метро
Оформление по трудовой только после месяца отработки по срочному договору, штрафы за любые расходы по вине юриста. Огромный поток заказов, которые нужно делать в нереальные сроки. С клиентами общаются менеджеры, которые вообще ничего не знают в юриспруденции ( в частности в регистрации ЮЛ). Отсутствие понятной системы обработки заказа. Работа на износ за 28 000 рублей чистыми + символические премии, которые не всегда могут закрыть штрафы за отказы. На 10-12 менеджеров работают 2-3 юриста.
Подписаться