Другие названия: Интертекс, Интекс
Сфера деятельности:  Торговля
Сайт:  volokno.ru
Эл. почта: e.grigorieva@interteks.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Липецк
Телефоны: (812) 333-03-55
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  20926
Описание деятельности:  Оптовая торговля полиэфирным волокном

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Востокхимволокно (СПб) Всего отзывов: 19

Фильтр по региону: Все Москва в Московской области Санкт-Петербург Липецк



2022-11-17 18:23 Соискатель, г. Санкт-Петербург
Санкт-Петербург, Выборгская, Гельсингфорсская улица, 3
Обратите внимание очень часто ищут сотрудников на вакансию Бухгалтер казначейства/бухгалтер на участок "Клиент-Банк", текучка кадров.
2014-11-14 19:17 Veridical, г. Санкт-Петербург
- Неплохо оборудованное рабочее место, офис чистый, светлый. - Качественные корпоративы, выезды на природу за счет компании. - За неполный год работы получила громадный опыт, в т.ч. за счет бесплатных тренингов. - Высокая и вовремя выплачиваемая зарплата. - В целом, коллектив не плохой, только не очень дружелюбный, о чем в минусах напишу. - Неплохие условия при поездках в командировки. - ДМС и оплачиваемая корпоративная связь.
- Интернет закрыт, при том, что для работы он был нужен очень! Приходилось за доступом ходить на единственный "открытый" компьютер, что очень осложняло и замедляло процесс работы. - Совершенно недружный коллектив, с чем столкнулась впервые, хотя опыт работы в других компаниях есть. К этому и ведет политика ВХВ, т.к. общаться в рабочее время нельзя, попытки наладить связь не поддерживаются, т.к. наказываются со стороны начальства. Никогда не думала, что такой фактор как "коллектив" будет…>>
2014-02-11 18:27 Алексей, г. Санкт-Петербург
обучение и интеграция
постоянное унижение сотрудников, на первом месте интересы компании, интересы работников безразличны, постоянные задержки на работе, отношение как к рабам, обман и постоянные пустые обещания
2014-01-30 13:57 Бывший клиент, г. Санкт-Петербург
Хорошо рассказывают о себе, по заученным стандартам.
Вообще создается впечатление, что при дикой нехватке кадров они пытаются сделать хорошую мину при плохой игре -сами же от лица сотрудников пишут оправдания.
2013-12-12 01:40 Аноним, г. Санкт-Петербург
Прибавляются с каждой волной уходящих сотрудников. Хороший коллектив.
Камеры не так напрягают как ежедневный мацион фин.дира по обзвону сотрудников. Фин дир. распущенная дама. Профессиональными знаниями не обременена. В течении дня садится на телефон и разговаривает с подчиненными по очереди минут по 40 с каждым. В нормальном настроении ноет, в плохом – орет на сколько хватает горла. Не дай бог ей что-то возразить – будет гнобить, предираться по несколько раз в день, пока не переключится на кого-нибудь другого. Не признает, что у сотрудника могут быть другие дела,…>>
2013-09-07 13:20 Елена, г. Санкт-Петербург
Корпоративная культура и наверное все
Несоответствие условий, которые оговариваются на собеседовании по ЗП и должностным обязанностям.Неадекватное начальство в лице финансового директора. Очень много людей увольняются из компании именно из этого нехорошего человека. Не советую в принципе идти работать в эту компанию, особенно бухгалтерию и фин. отделы. Не комфортная психологическая обстановка в компании, камеры натыканы везде где только можно, такое ощущение, что попала не в крупную компанию работать, а на реали-шоу.
2013-08-22 22:09 Елена, г. Санкт-Петербург
Долго думала: их попросту нет. Когда пришла сюда в 2007 все было намного интереснее, но с 2012 работаю через силу. Вашими идеями/решениями будут пренебрегать как чем-то бестолковым и ненужным. Коллектив (именно руководство) весьма посредственное. У меня лично есть ряд примеров усомниться в их профпригодности.
Много старожилов выжили в прямом смысле как конкурентов: с начала года выжили 3ех моих коллег. Я работаю около 6 лет, перспектив никаких, за кучей бестолковой и ненужной работой Вас никто не оценит. Подумываю уходить. Теперь почему я поставила такие оценки (1): 1. Коллектив не дружный, очень много болтают не о работе, постоянно сплетничают и распускают слухи. Вас по-тихому будут ненавидеть это факт, так рассуждают многие мои коллеги в смежных отделах. 2. Уважение начальства к Вам…>>
2013-08-19 19:51 одна, г. Санкт-Петербург
Всё "белое".
Отношение к сотрудникам как к быдлу, к "мясу" (офис-менеджерам и бухгалтерии).за год работы несколько раз сменились сотрудники офиса.непорядочное отношение к сотрудникам.руководство не выполняет обещанного.устраиваться на работу в компанию не советуем.
2013-02-25 22:50 Аноним, г. Санкт-Петербург
Работаю не первый год и не понимаю оставленные отзывы "людей-однодневок". Если народ проработав 1-2 дня увидел камеры и испугался, то им явно здесь не место, кому не нравится могут устроиться туда где можно качать ножкой и листать журнал с косметикой. Здесь уровень заработка достойный, зарплату никогда не задерживают. Да, руководители корейцы, а чем это плохо? Люди спокойные, адекватные, во многом идут навстречу. Периодически устраиваются корпоративы, куда вкладывается немало денег. То,…>>
Пожалую основной минус - это "open space", не все могут работать в таком помещении, где постоянно разговаривают и ходят. также есть наличие камер - хотя я на них не обращаю никакого внимания.
2013-02-21 12:13 Сотрудник ВХВ, г. Санкт-Петербург
Крупная, динамично и стабильно развивающаяся компания, в которой приятно работать. Уровень заработной платы выше среднего. Организация пережила экономический кризис "без потерь". Работа в данной компании придает уверенность в завтрашнем дне. Хороший социальный пакет. Любой вопрос обсуждаем, всегда можно прийти к взаимовыгодному решению. Отличный team building. Компания "занимается" сотрудниками: треннинги, корпоративы all incl, организация "вылазок" на природу, в боулинг и т.п. Молодой, дружный…>>
Нет
Подписаться