если только узнать как нельзя работать

абсолютно не защищены рабочие, им ставят нереальный план, который нереально выполнить, причем зп вспомогательных служб также зависят от плана. абсолютно некомпетентные сотрудники, профессионалов туда не берут или они быстро уходят, тк деградация и маразм руководства зашкаливает. текучка кадров. у конторы две головы - соответствующие проблемы производственной фирмой управляют молодые щипачи, поэтому даже с робой там проблемы. делайте выводы. сартиры не отремонтированы

Пара-тройка человек из всего коллектива. Местоположение.

Текучка страшнейшая, работа за оклад, мотивация в виде хамства, отсутствие корпоративной культуры, бездарный менеджмент, набирают хз для чего, в принципе контора перспективная, но как написано ранее "бездарный менеджмент" бьет все рекорды.