Не было

Включаем живо мозги и холодный рассудок. Судя по всему написанному и самой ситуации на предприятии, ждать выплаты задолженности не имеет ни какого смысла. Самое лучшее для каждого, уверенного в себе сотрудника — это обратиться на порталы по трудоустройству. Второй совет — это собрать документы: 1. Справку о последней выплаченной з.пл. 2. Копия ведомости о получении з.пл. 3. Понимать, кто именно является должностными лицами, ответственными в начислении, выдаче з.пл. Судя по всему, вас тут дезинформируют…>>

Тупые руководители которые ничего не понимают!

ЗП в конвертах (когда ни кому нечего не докажешь)! Про последнею ЗП можете забыть и про отпускные также! 800 грн. на карточку виплатят и все!

Очень хорошая компания! ! ! Проработала в Постмане год, за это время кроме хорошего уважительного отношения, никакого негатива не припоминаю! Замечательное и справедливое руководства, хорошие и своевременные выплаты З/П Так что компания хорошая, рекомендую! ! :-)

Минус один в коллективе есть крысы. Ну без этого нигде не бывает! (

----

В этой компании не приветствуют людей которые стремятся к профессиональному и карьерному росту! Руководство ценит только серых мышек, которые сидят тихонько и их дергают за веревочки))) никакого саморазвития!

Хочу написать пару слов о руководителе Харьковского отделения компании постман о Козмине Валерии.В связи с его проблемами с алкоголем и не выполнением служебных обязанностей работа выполняется не качественно так как этот руководитель приходит на работу к 19.00 когда вся основная работа уже выполнена логистами в течении дня он поступает следующим образом если нужно отправить какое либо важное письмо которое касается лично его то он просто звонит логистам и заставляет в телефонном режиме их выполнять…>>

работаю 2 года в данной компании, как и в любой фирме есть свои минусы, все кто работают зп довольны, задержек с выплатой никаких НЕТУ! ! ! ! !

----

приятное первое впечатление от собеседования с Ириной (одного из HR-менеджеров ПГК групп), при других встречах положительных впечатлений не было...(((

Месторасположение офиса - промзона, не так близко от метро как HR указывают в объявлениях (20 минут минимум добираться до метро). Здание офиса новое, в кабинетах стоят уж слишком простые и дешевые столы без всяческих тумб, стулья не удобные - для тех кто будет постоянно сидеть в офисе. Первое собеседование с HR достаточно доброжелательное, никаких неприятных или не корректных вопросов не было - все в рамках разумного. Второй этап с руководителями компании - уже совершенно в другом режиме... задают…>>

Чьи права были нарушены руководством ТОВ "Постман" обращайтесь, поможем. 093-143-99-98

Отсутствуют!

Друзья! Я профессионал в области HR. Меня приглашают в эту компанию на руководящую должность. Прежде, нежели побывать на собеседовании, постаралась максимально узнать о самой компании и о ситуации, которая сложилась на сегодняшний день в ней. С горечью в душе скажу одно- КАНДИДАТЫ, КОТОРЫЕ В ПОИСКЕ КОМПАНИИ СВОЕЙ МЕЧТЫ - ЭТО НЕ ВАША ДОРОГА! ! ! ! Ребята, ищите другое место под солнцем. Попыталась изложить все корректно и без взаимных обид. А тем, кто трудится в данной компании желаю простого…>>

Самая веселая компания! Им бы иронические детективы писать)))) Вечно ищут людей и всегда тайно)))) Найдут-потом без объяснений предыдущих выбрасывают!

Постман опять ищет руководителя службы персонала и опять тайно))) И с каждым разом приходит человек тупее и тупее предыдущего! Когда же они уже угомонятся? ? ? ))) И ПГК такие себе- Штирлицы в юбках)))) Им нужно обратиться на шоу, только не "давай поженимся", а "найдите руководителя"))) Наивные руководители думают они будут работать долго и счастливо, здесь Вы блюдо-Вас съели и заказывают следующее! Это касается АБСОЛЮТНО ВСЕХ! ИСКЛЮЧЕНИЙ НЕТ! Одно радует-платят регулярно, мало конечно,…>>