нет

Вчера (14.05.18) позвонили с отдела по персоналу, предложили съездить 15.05.18 пообщаться с директором по вакансии Кладовщик в ТЦ Дарья. В итоге директор даже не вышла, у нее обед, видите ли, и передала через продавца, что уже вчера взяли сотрудника. Существует ли вообще какая-то связь между магазином и офисом? После звонка прошли сутки, уж можно было мне сообщить, что вакансия закрыта! Я потратил деньги, я потратил время, я потратил нервы! А в офис позвонить нереально - по одному…>>

Организуйте проверку! Почему все службы спят? ! ! ! Для вас такие компании лакомый кусок! Налоговая, СЭС, ПожОхрана, КРУ!

Внимание! ! ! Опасно. З/п серая, товар некачественный, политика компании - жадность, текучка, несоблюдение всех возможных норм(ТК, Пожарной безопасности, СЭС и многое другое) и правил(на заметку службам, если читают), угрозы в плане дальнейшего трудоустройства, нехороших записей в трудовую, (неоднократно слышал от людей), бьют все рекорды по нарушениям и эксплуатации. Вы выиграли пожизненное эротическое путешествие...мне жаль всех остиновских говнюков.

Хороший коллектив

Проработала в компании чуть больше полугода, за это время хотелось уволиться раз наверное сто. Не могла уйти, лишь потому что нужен был стаж хотя бы в полгода. Недавно уволилась с этой компании и наконец то вздохнула свободно. Начнем с того, что администраторы вечно уходили курить и пропадали на какое то время, затем приходили и делали вид, что чем то заняты. На самом деле, просто скидывали свои обязанности на продавцов, а сами постоянно ели и болтали на складе (который был совмещен с раздевалкой,…>>

нет их не хера

работу тянут назад такие как ген.директор ФРОЛОВ, и его подопечный , Сафанюк.эти два м.....ка мало того что не профессионалы своего дела, так еще и в коллективе всех сталкивают лбами.пользы от таких сотрудников ноль.куда смотрят акционеры, когда под их носом тупо транжирят деньги компании и все этим двум сходит с рук

Крупная компания , за 6100 я так понимаю работают только те, кому очень нужны деньги или не умеющие считать люди время и деньги!

Не ходите туда! Хочу поделится с Вами как я сходил на собеседование. Ходил в ТРЦ АвиоПарк устраиваться кладовщиком , объявили 26 т.р руб. после испытательного срока с графиком 5/2 с 10 до 19. Теперь самое интересное по факту у всех з/п 6100 официально, остальное премиальная часть + если магазин выполнит план, тогда вы получите ваши 23 с копейками. После 3-ех месяцев работы Вы сдаете внутренние тестирование , и если вы его не сдали досвидос! Дело было в декабре, при таком графике спросил про…>>

Коллектив! Весь отдел разработки ассортимента - золотые люди. Взаимопомощь, поддержка, празднования внутри отдела - то, ради чего хочется приходить на работу. Начальницы отделов - действительно сильные специалисты. За продукт как за своё детище. Офис и БЦ Зарплата на уровне Хорошая кадровая служба (легко получить нужные справки, уточнить что либо).

Между департаментами (с аналитиками и финансами) поддерживается слишком сильное напряжение. Никаких компромиссов. Руководство смежных департаментов категорично и не приемлет иную точку зрения, кроме своей. Сильно прижимают разработку по наценкам по итоговому продукту и этим заставляют снижать качество материалов. Однобоко рассматривается причина неудачи той или иной коллекции.

Отличный коллектив, зп выплачивается вовремя

Совершенно не соблюдают трудовой кодекс! К сожалению, я сама виновата, что оказалась дурой и не очень хорошо знаю трудовой кодекс. У меня на иждивении 2 инвалида. Когда меня сокращали, подсунули бумагу по соглашению сторон. На моё заявление, что у меня на иждивении находятся инвалид 2 и 1 степени, сказали, что это не важно. Совершенно не дали времени подумать и что-то сделать, кому-то позвонить. Я 2 года проработала, не имела никаких претензий к руководству, и совершенно не думала, что…>>

Нет

Полное надувательство! Зарплату за декабрь хотят заплатить в феврале, объясняют тем что в январе праздники( наверное , в бухгалтерии весь месяц бухать собрались) Пыльный тз, требуют убирать примерочные. Вообще очень много требуют и нифига не платят! Рук. состав магазина выходит покурить раз 7 за день( Вообщем все ужасно!

Мне повезло работать в таком дружном коллективе.Даже не смотря на мизерную з/п..на работу я ходила как на праздник.Это мой первый опыт работы в Москве и я считаю мне крупно повезло.К сожалению мне пришлось покинуть Москву...но если я соберусь вернуться..то только к своей управляющей( надеюсь она не поменяет свой номер телефона).

Нагрузка на персонал действительно большая, огромный фронт работы( поразмерка, отпаривание , перезонирование , переобклейка и многое др.)Зарплата для Москвы низкая.

Хороший офис, очень приятные люди из отдела персонала

Бала на собеседовании. Пригласили на вечно висящую должность категорийного менеджера, с рассмотрением как руководителя отдела. В ходе собеседования сказали, что могут предложить должность категорийного с 2-3 летним обучнием, и каждодневными переработками (хорошо, что честно). При этом не факт, что пройдешь исп срок. Конечно если молод, то можно пойти на такое, а когда есть богаж знаний, и не готов работать 6 дней в неделю по 12-13 часов, то не вариант, ЗП не оговаривали, но около 90 тыс-условий…>>