Домашняя машина, точнее гнилое ведро.

Стыдно работать в такой компании, по факту травишь людей тухлятиной. Машины старые гнилые, зп нереально странная. Платят чуть выше МРОТ чисто, остальное в грязную(конверт) . Больничные и отпуска расчитываются от чистой зп. Санитарные условия не соблюдаются, летом в +30 сломался холодильник в авто, не беда. Развези так, а потом еще и штраф получи за не соблюдение температурного режима(1000₽). Бензин по карте, работает только на 1-2х азс. Товар приезжает в москву из спб с завтрашней датой,…>>

На собеседовании механик Носов.В подробно пояснил компания белая соц пакет все оплачивают, бесплатные обеды, автопарк новые машины марки вис.

По факту Одинцова.С отвечает за З/П.Не доплата задержка.Обычно так с вас взыскали сумму, это они покрыли свои затраты наемные машины, приказа нет по факту нет приказа нет взыскания это не законно.Как работает механик Носов.В вешает лапшу на уши успевай снимать, по его просьбе скидывались на ремонт, не вернул ни копейки.Чтобы не нанимать наемника может предложить выйти на подработку не важно в день или в ночь работает водитель уснет за рулем не важна.Автопарк убитые помойки ремонтируют в АРАСЕРВИС…>>

Не нашел отзывы подумал все в порядке.

Руководит одинцова.с механик носов.в с ней за одно делает вид что свой в доску это не так, как было в декабре 2017 не доплатили денег по 10 тысяч руб узнали только в феврале, Носов.в молчал не кому не сказал, написали грозное письмо в питер в главный офис, на собрании одинцова.с сказала я всех предупреждала вам что то не нравится увольняйтесь вас не кто не держит.Вам не доплатили, вы не проверили, деньги ушли.Если вы попали туда готовьтесь, 1)ЗАЛЕЙ БЕНЗИН НА СВАИ ПОТОМ ВЫПЛАТИМ, 2)КУПИ ЗАПЧАСТИ НА…>>

По началу договор заключили белый все как положено.

Подробна ООО Тасмания или ROBIN BOBIN кавказский бульвар 59 офис расположен в пром зоне добираться не удобна, коллектив стукачи.Зарплату задерживают платят частями обманывают 5-7 тыс руб не доплата, 20% клиентов белые 80% черные черная накладная без кассового чека, Одинцова.с говорила что все в белую на самом деле не так, вы сдаете товар в магазин по черной накладной без кассового чека это запрещено вы попадаете под статью, если проверка вас могут задержать и отправить в полицию для разбора.В офисе…>>

после института пришёл на Тасму, приняли тепло. Почти 1, 5 года работы на заводе мне многое дали. опыт работы на ИТР. Прекрасное начальство и сотрудники, в большинстве своём знающие своё дело, общение и работа с ними дали мне многое. Главное, что там всегда были готовы учить. Если тебе надо было уйти пораньше или отпросится на день то легко. при том, что и сам ты всегда должен задерживаться если это необходимо (последнее бывало не так часто)

Маленькая зп, но она оправдана тем, что не такой большой объём производства. Что не говори, но на момент моего ухода производство уже давно было на стадии вымирания. Старое оборудование.

Руководство, коллектив, условия труда. Про руководство. Вот мне интересно, кто-нибудь из тех, кто оставил тут свои гневные комментарии работал директором завода с 80-летней историей? Я думаю, нет! А они тащут эту махину на себе. И днем и ночью. Светлые головы, умные люди. К хорошим специалистам (! ) относятся хорошо, очень. Ну а к тем, кто приходит с короной на пустом месте, я думаю, каждый из вас будет относится соотвествующе. На Тасме ИБД не прокатывает. Однозначно. Если ты приносишь…>>

Иногда прохладно на рабочем месте :)

Коллектив нормальный.

На хедхантере и других сайтах о работе постоянно висят заманухи, причем пишут что требуется начальник отдела продаж, руководитель проекта и т.д. Это все развод, им нужны тупо менеджеры по продажам, оклад минимум. Продать пленку говенного качества сложно, ездят по ушам, обещают золотые горы. Планы у конторы грандиозные, как у Наполеона, хотя на самом деле предприятие загибается.

Неплохой коллектив, кроме отдела кадров со старыми грымзами.

Пригласили на должность начальника отдела продаж. Первое собеседование состоялось в середине сентября. Собеседовал коммерческий дирехтор. Потом он пропал до середины октября... Написал в октябре, пригласил на беседу номер 2. Попасть на второе собеседование оказалось сложнее, чем на прием к президенту. Пропуска на моё имя не было, комм. дирехтор не брал трубки, потом вообще отключился. Прождав час ушел. Наконец перезабили встречу и я (о, какая честь) собеседуюсь второй раз. В результате опустили…>>

коллектив (не то, чтобы дружная семья, но люди неплохие)

отвратительное отношение руководства к подчиненным низкая зарплата отсутствие элементарных условий для работы на отпуск можно забить, так как постоянно кто-либо из отдела увольняется отсутствие переспектив работы в компании

Нормальный коллектив, правда не всегда (в связи с огромной текучкой кадров)

Ужасные условия работы: ремонта не было примерно лет 20 (и это не приувеличение), санитарных условий никаких (туалет типа "дырка", смыв ведром, кондиционер и отопление в принципе отсутствуют - зимой нужно сидеть в обнимку с обогревателем, а летом умирать от жары). Конечно руководство обещает золотые горы (планы у них огромные), но как-то дело идет вяло. Моральный прессинг, низкая зарплата и некомпетентность руководства (мнят себя супер-умниками, а на деле пустое место) приводят к постоянной…>>