Другие названия:: ООО "Рандор"
Сфера деятельности:  Торговля: Компьютеры, комплектующие, ПО
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы: Уфа
Телефоны: 205-71-71
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  177

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « рандор »Всего отзывов: 3



2017-05-17 00:00 Автор: Ст. администратор, г. Нижний Новгород
Я работаю ст. администратором почти 7лет. Если и были плюсы то лишь 1год. Затем все хуже и хуже. Официально не устраивают, зарплату не поднимали ни на рубль. Сократили службу настолько что приходится просто разрываться на несколько мест. Зарплата выплачивается не пойми как. По нашей службе уже висит долг 6 месяцев за полмесяца Никто не собирается отдавать. Работники склада просто не знают за какие часы им платят, т. к. их подсчеты никогда не сходятся с выплатами. Переработку никогда не платят хотя перерабатывать заставляют. Что не так - можешь уходить. Руководство не заботится о работниках. Они получают более чем хорошо и лишний раз светиться с вопросами в Москве никогда не будут. И это в одном из самых прибыльных магазинов в ООО КРОНАР.…>>
Больше внимания уделять работникам, уважать их труд и не заниматься откровенным кидаловом. Тогда само все наладится.
2017-04-13 00:00 Автор: кладовщик, г. Нижний Новгород
стабильность, теплый склад для тех кто знает , что такое холодный склад и уличная зона особенно в зиму те поймут , график работы
инвентаризация раз в месяц в ночь один раз в месяц работаешь сутки пишу про график 5/2 те отрабатываешь свою смену , если успеваешь можешь съездить домой и в ночь инвентаризация оплачивается ли она непонятна -зарплата серая , деньги получаешь те же , что она была , что ее не было самое главное любая попытка идти против системы(например отрицательно отзываться об организации труда , уровне зарплаты, отстаивать свою позицию , ссылаясь на трудовой кодекс РФ )-всегда есть люди , которые ваши слова донесут до начальства да еще от себя добавят , чего вы не говорили -наказывается позже, а именно те отрицательно будешь охарактеризован после увольнения(прошел через это лично), но это политика фирмы ее руководства , поэтому ребята не горячитесь и держите свое мнение при себе , сказали-выполнили и…>>
2017-02-01 00:00 Автор: бывший, г. Уфа
Центр города
Зарплата серая- это полбеды. Ее еще и задержать могут. Уровень зарплат - на грани мизера. Больничный, отпуск, компенсация при увольнении -ИХ НЕТ. О них просто не слыхали видимо горе-кадровики данной компании. Вообще по моему данную компанию пора обследовать Минтруду и прокуратуре.Профессиональный уровень коллектива ниже среднего. Это как правило совсем молодые ребята с минимальным опытом, которых выперли с компаний с аналогичной сферой деятельности. При собеседовании служба безопасности может копаться в личных данных всех родни, хотя согласия на обработку их данных я не давал. Короче если хотите беспредела- это прямо сюда…>>



Реклама