Белая з.п., компенсация больничного листа и отпуска.

Расскажу о работе в голосовой линии поддержки, как обстоят дела у других отделов я не знаю. Поток звонков настолько плотный, что не успеваешь выпить воды часами, при этом тебе еще хамят и угрожают, когда ты пытаешься оказать помощь пользователям (вот так сильно они любят этот сайт). Зарплата при этом за такую работу и откровенно занижена и вообще работодатель наплевательски относится к собственными сотрудниками потому, что: 1. можно хоть за год планировать свой отпуск, но за 2 недели до…>>

График, конечно, интенсивный, но и компания классная. Человеческое отношение, всё стабильно. Переработок нет. Если косяк - всегда расскажут, как надо и поддержат. ДМС есть, много тренингов, праздников. ДАже на удаленке постоянно на связи, все коллеги очень дружелюбные.

Интенсивный график работы

Якобы белая зп и оплачиваемое обучение, но проверить не удалось.

Если бы я сначала почитала отзывы, особенно про 1, 5 месяца бесконечных экзаменов, то не потратила бы время зря. Тестовое задание из 72 пунктов и собеседование похожее на допрос в гестапо с вопросами, будто я уже у них работаю несколько лет отбили все желание здесь работать. Обещают зп 38 тысяч, на собеседовании озвучивают уже 27, а остальное премия, которая зависит от многих показателей, а значит никогда. Требуют ссылку на профиль в соц.сетях и рекомендации с предыдущих мест работы, будто…>>

Работала в департаменте сапорта и модерации, в менеджменте. Из плюсов - задачи, от которых захватывает дух, уверенность в завтрашнем дне, тк компания полностью белая, своевременные выплаты + бонусы, очень классный офис на Новочеркасской, крутая корп культура ("Привет, Слезик! "). ДМС с первого дня. Про корпоративы вообще молчу) Ну, и конечно же команда! Команда в период с 18 по середину 20 была просто сказка. Самый достойный и сильный костяк управленцев. Всем спасибо!

Идет время, компания меняется... И не в лучшую сторону( Команды, с которой начинала, уже практически нет, все убежали к одному очень известному конкуренту)))) Процессы стали бюррократичнее, нет единства в системе. Постоянно вводяться новые процессы и регламенты, но они не прописываются и не внедряются с умом, а работают по принципу "давайте начнем так, а потом скорректируем". Из-за этого ничего не работает. Нет равного распределения нагрузки на команду. Кто - то пашет за троих и…>>

Несмотря на то, что из компании ушла, от нее остались очень приятные впечатления. Во-первых, стоит сказать, что ушла, потому что понимала, что не тяну достаточно быстрый темп. Много всего меняется, часто идут обучения, что-то происходит, я привыкла к более спокойному образу жизни. Но, может, для кого-то оно и к лучшему. Из плюсов, пока коронавирус все работают на удаленке. При этом, как будто ничего не изменилось: также есть встречи с руководителем, всякие мероприятия, праздники, даже…>>

Очень высокий темп работы, поняла, что не совсем справляюсь

1) оформляют официально, с первого дня стажировки; 2) зп белая, платят вовремя (оклад норм + есть премия, каждый месяц - чтобы была максимальная, нужно выполнять планы); 3) всему обучают - сначала стажировка один месяц, и за это уже платят оклад, потом, когда выходишь в линию, добавляется премия. плюс потом по ходу работы ещё дополнительно отправляли на дообучение; 4) крутой офис - удобно добираться, оупен спейс красивый, есть кухни, кофе и печеньки. ещё появились комнаты отдыха…>>

1) сначала было сложно - куча разной информации (у меня вообще опыта в поддержке не было), как будто в универ вернулся, когда перед сессией надо все выучить. 2) нагрузка - но про это предупреждали на собеседовании, что объем работы большой. к такому тожно нужно привыкнуть, что на работе вот вообще некогда позалипать в телефоне. Ну и надо все показатели стараться выполнять. 3) выходные дни не в нормальные выходные, а на неделе, но хотя бы два дня подряд. но все равно хотелось бы в сб и…>>

Я уже год как не являюсь сотрудником Авито, но проработал там больше полугода и в целом имею, что рассказать. Скажу честно, в компании мне нравилось работать. Зарплата, в принципе, адекватная, но хотелось бы побольше - как всегда и везде :) Если будешь работать активно, то получишь еще и премию. Офис - это отдельная тема. Там много открытого пространства. Больше такая творческая даже атмосфера, чем деловая, офисная. Начальство не имеет привычки стоять над душой или командовать. Если…>>

Человеческий фактор никто не отменял. Люди звонят в службу поддержки порой в не совсем адекватном состоянии, а виноват, понятное дело, ты и только ты. С этим помогают справляться тренинги и семинары, но многое и от самого работника зависит. Просто нужно научиться абстрагироваться и все будет ок.

Если говорить о компании Авито как о работодателе, то она является одним из лучших вариантов для меня лично. Я тружусь в коллективе фирмы уже более полугода. За это время всякое бывало. Начну с положительного. Компания всегда заботится о самоощущении сотрудников и их комфорте. Офис сделан в стиле лучших иностранных компаний, там всегда чисто и тепло, есть бесплатные лакомства к чаю, регулярные кофе-таймы и прочее. Помимо этого, проводятся тренинги и семинары. Насчет оплаты труда я тоже вполне…>>

Теперь о минусах для меня. Нужно работать активно, порой даже немного из штанов выпрыгивать. Такой темп иногда просто сводит с ума. Но я прекрасно знаю, что деньги просто не достаются, потому принимаюсь за работу снова и снова)

Оплата нормальная, есть полный соц пакет, семинары и прочие мероприятия. Я проработал в авито в общей сложности год, ушел по личным соображениям. Если быть точным, то решил открыть свое дело. Кстати, тренинги и семинары для меня лично не прошли бесследно. Может они меня и мотивировали идти дальше и добиваться успеха. ЗП в компании нормальная, не маленькая. А если поднапрячься и выйти на премию, то вообще гуд! Хочу заметить, что зп всегда вовремя на карту капает, без задержек.

Единственное, что меня расстроило - это стажировка. Я приходил домой после нее и падал замертво. Может с непривычки, может от избытка новой информации - не знаю. Но то, что стажировка мне далась нелегко - это факт. Причем, не только мне. Многие ее попросту не выдерживают и уходят. Зато после стажировки уже ничего не страшно. Приходишь в первый рабочий день и начинаешь активно работать, знаешь что к чему. Такой подход мне нравится. Отношение начальства нейтральное. Работаешь - молодец, плохо…>>

Есть возможность карьерного роста и премия зависит от самого сотрудника. Я работаю в компании уже более года. Как и в любой фирме, тут есть свои плюсы и минусы, но лучше назвать их "нюансы", так как критичного значения они не имеют. Из преимуществ могу четко выделить молодой активный коллектив, который мотивирует и подзадоривает даже когда силы кажется на исходе. Помимо прочего также хочу обратить внимание на условия работы - такое не часто встретишь. Офис находится совершенно недалеко…>>

Относительно отрицательных нюансов могу выделить лишь довольно напряженный рабочий день (но за такую зп, скажу я вам, стоит и попотеть). Стажировка у нас тоже проходит довольно жестко, чтобы отсеять лентяев и прочих паразитов. Компания неплоха в плане развития сотрудника - регулярно посещаю тренинги и семинары.