Компания в общем очень полезная в сфере тендеров, помогает во всем что связано с тендерами и закупками.

Хочу обратить ваше внимание на отдел офп, отдел обманывает компанию в которой работает, соответственно с подачи руководителя отдела. Сливают информацию сами специалисты которые работают в отделе. Задумайтесь и присмотритесь, я думаю половину отдела во главе с руководителем будут уволены...

HR менеджер - это лицо компании

О любой компании можно судить по текучке кадров и профессионализме( адекватности ) HR менеджера..... Где платят ОТ 100 000 ( да что уж там ) ОТ 50 000 ( подчеркну '' ОТ '' ) - люди не уходят ! ! ! Объявление о наборе менеджеров в эту компанию вообще не сходит с полос поисковых сайтов ( делайте выводы ) После знакомства с HR менеджером, ей не хвотало крикнуть '' СВОБОДНАЯ КАССА '' , именно в таком темпе прошла наша встреча. А заявление о том, что здесь не любят МОСКВИЧЕЙ ( в открытой…>>

их нет почти

Разводилы и мошенники, что и подтверждено многократно, в том числе и здесь : http://fas.gov.ru/fas-news/fas-news_33420.html

Ни в одной компании в Москве не платят столько денег продажникам. Первая моя зп была больше 50 тыс рублей, естественно надо работать как вол, но когда получается работаешь на чистом адреналине. Самый большой плюс компании реальные деньги. если ты конечно лошара и 2 месяца жуешь сопли, ниче не продаешь и ходишь ноешь как все плохо, нафиг ты такой нужен на тебе зп 18 тыс. А что вы хотели? Естественный отбор и на людей действует. Что касается клиентов, да нормально у них все, срабатываются, получают…>>

Реально жесткий график (зависит от руководителя) иногда руководитель перегибает палку и надоедает своим вечным "ты ничего не делаешь", даже если есть продажи. Ну это так, не все же должно быть хорошо.

Прохожу сейчас собеседования и что-то наткнулась на эту тему, мне кажется мы с этими товарищами ходили в разные компании или нам говорят о разных вещах :)) "непонятная система начисления бонусов, в итоге получается, что работала впустую. практикуется выезд на семинары скверного толка (мы одна команда, мы вместе и т.п.)" ? ? ? Уважаемый автора, Вы о чем толкуете? Вы о той компании речь ведете? Думаю, кому то надо быть более внимательным, оставляя свои отзывы ... следующая цитата:…>>

- пока нет ничего

* Совокупный доход от 50000р. (оклад +%). Потолка заработной платы нет. Размер оклада по результатам собеседования. --доход от 18т.р не больше ? ? ? ? зачем пишут 50т.р. * Полное соблюдение ТК РФ: «белая» заработная плата, оплачиваемый отпуск, оплата больничного листа, безлимитная мобильная связь * Перспектива карьерного роста --задал вопрос на собеседовании но непонятно куда расти что в перспективе ? Должностные обязанности * Активные продажи комплексных пакетов услуг Компании (работа…>>

Прочитала отзыв - не смогла не отреагировать Какому здравомыслящему работодателю понравятся перекуры ежечасные? Мы же деньги зарабатывать пришли, в том числе сами кровно заинтересованы в максимальной прибыли. С з/п, по крайней мере, на сегодняшний день, проблем никаких. Следует еще поискать по нынешним временам такую компанию. Корпоративные мероприятия, отдых для сотрудников. Коллектив очень сильный - каждая личность достойна внимания. Действительно есть возможность зарабатывать, а…>>

непонятная система начисления бонусов, в итоге получается, что работала впустую. практикуется выезд на семинары скверного толка (мы одна команда, мы вместе и т.п.)