Зарплата всегда во время, коллектив мне попался отличный. Развитие.

Это руководство! ! Рыба гниет с головы! Вот прям очень правильное высказывание! Отработал в компании не один год, и с каждым годом все хуже! Нововведения просто зашкаливают! Из-за каких то уродов убрали такой бонус, как ЗАКУПКА! Мол они накосячили, а Вы пожинайте плоды. Зп к сожалению- не повышают, хотя магазинов открывают.. просто не мерено! "Генеральные директора"- Господи аж смешно стало! Только на словах- есть парочка нормальных, но остальные... На голову больная Низенко В.А.- как…>>

Коллектив попался золотой, чудесный менеджер, куча магазинов по городу, возможность выбрать в удобном для себя районе. Быстрый рост от стажера до менеджера, т.к. открываются новые магазины и постоянно нужна рабочая сила. Если повезет попасть в большой, давно открывшийся магазин с хорошей проходимостью, то зп будет как обещали на собеседовании, от 35000 и выше. Можно брать алкоголь по закупочной цене. Иногда проводятся интересные дегустации, на которых можно попробовать эксклюзив.

Ну, начнем с того, что на работу в эту компанию берут всех подряд. С заполнением анкеты на собеседовании можно даже и не заморачиваться, ее не смотрят. Зададут пару общих вопросов, и хоть на следующий день можно выходить на работу, подписав перед этим огромнейшую стопку с документами. Про зп конкретно так преувеличивают, стажеры работают без премии и получают около 18000. Планы высокие, их постоянно повышают, поэтому продавцы обычно получают около 24000, с вычетом налогов. Обещанной двойной…>>

Положительного об этой компании могу сказать только то, что зарплаты выплачивают вовремя

"На работу, как на праздник"-это выражение совсем не подходит к АМ.Начнем с того, что устраиваясь на работу, я думала, что в АМ берут не кого попало, но оказалось совсем наоборот.Поработав с нескольким количеством людей, я поняла что и малую часть работников не отсеивают, там могут работать люди, разговаривающие с клиентами на "быдло" языке, на что менеджер магазина не очень то и обращает внимание.Хотя очень часто требует от нас великих знаний о ассортименте.Менеджер, который, как правило, должен…>>

Из положительных только коллектив в стажерском магазине и потом уже в моем куда направили. Поменяла 2 магазина.

Как ушла из стажерского магазина, то оформили в другой. При этом Лена Потехина говорила, что это рядом с метро. Потом, как оказалось, что это надо сначала на метро ехать, а потом на любом транспорте минут 10 еще. Т.е половина зарплаты уходило на проезд. Была молодая менеджер, ее постоянно прикрывала Наташа Михайлова. Лена Потехина редкостная хамка, да и Наташа не совсем далеко ушла. Наташа все в приказном тоне говорила и орала, показывала какое мы тут чмо. От новеньких хотят быстрой отдачи.…>>

Нет

Была на собеседование. Сказали ехать в магазин. Поехала - менеджер сказала что все нормально, могу ехать в отдел персонала оформляться. Приехала. В отделе персонала заявляют мне "Нет, менеджер позвонила и еще не приняла решение! " Я удивилась, т.к менеджер в магазине говорила совсем другое. Сказала про это. Ответа не получила, лишь выдавленные смешки (не знаю что их так насмешило, может просто дурочки) и мне сказали что перезвонят. Не перезвонили. Что я могу сказать? Впечатления самые негативные.…>>

Почти нет, условия работы лучше чем в продуктовом супермаркете, но хуже чем в престижном бутике.Лучше поискать более солидное место.

На собеседовании вводят в заблуждение.Перед оформлением заикались про дмс (но потом оказалось что ничего нет), санкнижку просят обновлять даже при условии если до этого проходили (за свой счет)пройти в городской полеклинике самостоятельно не дадут, якобы долго и якобы не дадут допуск к работе(по сути допуска и нет, стоить будет санкнижка 1800), зарплату называют минимум 21000 (за смен 16, 17, а не 15), в дальнейшем в среднем минимум 25000-27000 обещают(при переработке:)), премия при выполнении плана(так…>>