...

Дешевый ПОНТ про руководство - это в самую точку! Все именно строят из себя культурных, хотя плевать им на своих подчиненных с верхней полочки!

...? ? ?

Да, в компании, где банально достать канцтовары равносильно тому, что спрыгнуть с парашюта, все делается через ж... и приходится ждать месяцами, пока ответят на твою заявку. Почти каждый льет грязь на коллег из соседнего отдела, судачат - и это норма. Не удивительно, что ничего не работает.

Положительные стороны этой компании были тогда, когда она только набирала свои обороты - и коллектив хороший, и руководство и постоянное обучение персонала и возможность роста и повышение зарплаты.

Прежде всего - это неуважение руководства к сотрудникам! Неправильное начисление з/пл, зашкаливающие планы с целью лишить премии, наплевательское отношение к подчиненным, никакой перспективы роста нет, даже если вы - супер умный и супер успешный! Это типичная американская контора с российским менталитетом. В Америке такие фирмы ценят сотрудников и гордятся ими, но не у нас! Если вы, получив высшее образование, хотите стать тупым "продажником" и вам все равно как складывается ваша карьера,…>>

Отрицательные все перевешивают

Жуткое руководство, сплошное хамство (в моем отделе). Зарплаты мизерные, а оставаться работать после 6 - это норма. Добираться до тудова - часами стоять на светофоре. Лично у меня - отрицательный осадок остался.

Полное Г...! Уволился и слава богу!

бесплатные обеды, отменный коллектив, положительное руководство!

огромные требования(планы), практически невыполнимые, вследствие з/п не будет превышать 10000-12000 руб.

Положительных сторон почти не осталось

Кто хочет работать, работать и еще раз работать, а получать за свю работу гроши - пожалуйте в эту компанию.

На первый взгляд все красиво, но поработаешь чуть дольше, поймешь - трясина.

Овчинка выделки не стоит. Зарплата - да, ничего. Но, если думаете, что кто-то оценит вашу работу, то глубоко ошибаетесь. Не справился с планом - гудбай. Жуткая несогласованность действий и нежелание слышать рядового сотрудника. Впервые вижу фирму, где корпоратив и соблюдение формальностей важней поставленных целей. "Мы единое целое" - это только вначале, а потом уж действительно "каждый сам за себя",

Если Вы пойдете в коммерческий отдел и будете работать то сможете зарабатывать по 300 000 рублей премиальных. Это факт причем это не единая зарплата в год, а таких месяцев может быть несколько. Я такую не видала- но уверена что опыт моих коллег доказывает что это возможно. Условия далеко не шоколад, карты не идеальны и продаывать не так просто, но есть виды деятельности, где продавать еще тяжелее. Для того чтобы зарабатывать нормально ( и по нормальному это можно только в коммерческом отделе)…>>

Рыба к сожалению гниет с головы, но я напомню-работайте и занимаййтесь своей работой и все будет ок.

Их очень мало.

Просто выставила оценки, нет желания описывать этот негатив!