положительное - это проблема ; одна достойная особа сказала - что в отличии от этого заведения в других местах даже зарплату не выплачивают: и так после непрерывных издевательств и обстрижки премиальных - вам выплачивают.... внимание! (здесь надо хлопать) - стабильную зарплату вовремя.

это что-то вроде колонии облегченного режима, где взрослым мужчинам и женщинам навязывают ползунки и непрерывное чувство вины(в независимости от того делаете вы что-то или нет - вы в чем-то виноваты). Администраторы залов - бывшие рабы, которым доплачивают за надзор и стукачество(скорее даже за профессиональное поливание грязью и фальсификацию). График работы кочует туда-обратно и работник превращается в нечто вроде пластилина, из которого ваяют все что угодно - один день приезжаешь домой в 12,…>>

Их нет

Грязь, вечный ремонт, нет условий для сотрудников(раздевалка, комнота питания), техника сканеры, кассы, компьютеры, мебель старье техника виснит одни проблемы сплошные переработки денег за переработку не платят в отгул не отпускают. При увольнении заплатили только оклад премии не было компенсацию за отпуск не заплатили. Есенькину Б.С. давно пора на пенсию а не тащить на работу детей внуков и любовниц которые изображают бурную деятельность. Вместо книг торгуют говном касками, фляжками, рукоде…>>

Собеседование произвело положительное впечатление. Приятные сотрудники отдела кадров и совсем неглупые вопросы дали мне надежду на то, что я буду работать в этом замечательном, как мне казалось, месте. Но мне это только казалось

БГ - это Ад. Мало того, что начальству плевать в каких условиях работают сотрудники (всё невозможно старое и техника, и элементарно - столы и стулья. Тесно, грязно, противно), так ещё и коллектив настолько неприятный, что хочется бежать из БГ сломя голову. Безграмотны почти все. Некультурны. Скандальны. Взрослые тёти пытаются "руководить", не умея при этом ничего. Новые идеи, пути развития магазина, стимулирование персонала - это не к ним. Они могут только трындеть по поводу и без. Молодёжь,…>>

Отсутствуют

Самое жуткое место из всех, в которых я когда-либо работала. Большие боссы" Билио-Глобуса не знают элементарных правил русского языка. "ЗвОнит", "лОжит", "приедь" и подобные филологические извращения произносятся практически через слово. Так как в "коллективе" дамы в основном далеко за ..., на территории Торгового Дома процветает Совок. Всё старое. Поломанное. Грязное. Все сидят впритирку, раздражая друг друга, из-за чего разговоры всегда происходят на повышенных тонах. С утра до вечера практически тебе на ухо перетирается грязное бельё и выливается куча словесных помоев. К обычному персоналу "большие…>>

нет

Отвратительное место! Совок! Условия работы-отвратные! Бегают крысы по столовке, люди работают в отвратных помещениях, каморках, сидят друг у друга на головах, зп маленькие, а переработки при этом постоянные, работы много, коллектив-мерзкий-совковый, склочный и колхозный, очень много элементарно неграмотных, невоспитанных людей! Ни за что не работайте в этом отвратном месте!

атмосфера

театр марионеток

Единственный плюс (один-единственный, Господа! ) - место расположения (центр, близко к метро).

Дальше начинается тихий ужас. По-первых, офис - "совок". Там, на сколько я поняла, шёл ремонт, но компьютеры старые, вообще вся техника морально устаревшая. Мебель пошарпаная. Во-вторых, З/п мне предложили крошечную по московским меркам. И никаких компенсаций, никаких премий, никаких льгот. Можно на это даже не рассчитывать. Сразу понятно, что на своих работниках компания экономит, как только можно: ни зарплаты тебе достойной, ни компенсаций, ни элементарно нормальных условий труда.…>>

Перерабатывать точно не будете (или совсем редко). За работу в выходные дают отгул, но никогда этот день вам не оплатят по двойному тарифу (как принято по ТК), только отгул.

1. З/п. Собственно, за что мы все работаем. Они в "Глобусе" маленькие. Оплата у них почасовая, платят строго за отработанные часы, гос. праздники вычитают. Конечно, я несколько в шоке была: на собеседовании мне об этом никто не говорил. Далее: подписывая трудовой договор, я узнала, что з/п делится на оклад и премию. При увольнении, кстати, я получила ее только 50% 2. Театр начинается с вешалки, а офис... С гардероба и парковки. Как известно, парковки в районе бульварного кольца теперь платные.…>>