Единственной положительной стороной компании является коллектив из простых людей.

В компании огромная "текучка" кадров, что обусловлено неумелым правлением зазнавшегося "руководства". "Из грязи в князи" - фраза, как никуда лучше описывающая, высшие эшелоны власти. Высокомерность, наглость, неграмотность, полнейшее отсутствие манер - главные составляющие этих людей. В фирме процветает кумовство. Все недовольства со стороны сотрудников начальство решает очень просто: "что-то не нравится? ищите другую работу! " Собрания с сотрудниками склада проходят на высшем уровне: с матами,…>>

зарплату платят вовремя, коллектив низовых сотрудников очень хороший

больничные перечисляют почтовым переводом! зарплата серая, процветает кумовство, организационный уровень низкий (полу-распоряжения, полу-контроль, полу-исполнение). директор филиала - капризный мальчик. планирование работ только сиюминутное. вследствие наплевательского отношения к сотрудникам сильная текучка. сильная забюрокраченность, начальство не решает конфликты, а устраняет людей. складских держат за скотов и холопов. социальные льготы дутые.