Сфера деятельности:  Производство и поставка
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  5595

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « ЗАО Диаконт »Всего отзывов: 10

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург



2016-10-14 02:48 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Проработал в компании 3 года руководителем подразделения. Коллектив хороший, много грамотных специалистов, социалка тоже на высоте, зп и премии все по белому. Ну а Федосовский, конечно, самодур еще тот :), но видимо все более менее выдающие люди - душевно больные. Смотрел сериал - Забудь и вспомни - увидел Мазова - сразу вспомнил Федосовского :)) Дай Бог ему здоровья, в том числе и душевного :)
2016-05-11 16:52 Автор: Vit Tak, г. Санкт-Петербург
Работать сложно, но интересно с первых дней. Долго въезжал в специфику оборудования, структуру по отделам (больше тысячи человек). Собеседование в два этапа, сначала с отделом кадров, в тот же день с руководителем подразделения, потом дали тест. задание, а через два дня позвонили и сообщили результат. Все написанное в вакансии соответствует действительности. Оформление на работу - по всем стандартам. ЗП подняли сразу после…>>
The tongue of idle persons is never idle.
2016-04-29 16:31 Автор: Ирина П, г. Санкт-Петербург
Я заканчиваю ИТМО, несколько раз проходила в "Диаконте" практику и очень хочу остаться в этой фирме, когда закончу институт! ! Меня заряжают и вдохновляют люди, которые здесь работают и то, что они создают. Здесь современные условия труда - хорошо оборудованы все помещения (посмотрите фото в интернете), здоровое питание, праздники, экскурсии и т.д. Сразу видно, что компания заботится о своих сотрудниках, а сотрудники преданы…>>
Везде есть недовольные. Я прочитала отзывы на нескольких сайтах - они от людей, которые не прошли собеседование или испытательный срок.
2013-03-05 07:00 Автор: Аноним, г. Москва
Разумовская, хватит врать
Всё что говорят в отделе кадров - враньё, если на это указать начинают истерить. Кого пригласили на собеседование на должность "Руководитель отдела финансово-экономического контроля и анализа" не тратьте время. Что бы Вам не сказали собеседование проводит сама "Руководитель отдела финансово-экономического контроля и анализа" на 7 месяце, которая боится потерять место. А найти кого-то тупей себя не может.
2013-01-19 10:54 Автор: Григорий Свирепый, г. Санкт-Петербург
Нет.
Ген. директор Федосовский - выскочка и самодур с особым презрением относится к простым работникам. Чинопочитатель - низкопоклонник Смольному, Кремлю. Другие наукоёмкие производственные компании Питера - в грош не ставит. Хам.
2013-01-08 18:23 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Здесь видать все обиженные собрались. А у самих-то опыта хватает? Прежде чем других судить, сами чем отличились? Или у вас большой жизненный опыт? А стаж большой? Самих наверно за систематический брак выгнали или из-за профнепригодности?
есть косяки и здесь, но где их не бывает.
2012-11-26 01:32 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Столовая, 40 рублей обед (возможно повысилась за год)
Изжога от столовой ) А если серьезно, то читаю сейчас графу "оцените: коллектив и корпоративная культура" и не в бровь, а в глаз сказано) - стадо подлых и быдло-свиней ). Забавно. На самом деле, девиз самого главного в этой компании управленца (он же владелец компании): все воры и проститутки! Сама слышала не раз, и хороший отборный мат со стороны того же управленца. Работала в компании 4 года. Компания похожа на секту, в которой и…>>
2012-11-03 14:59 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Столовка дешевая и вкусная, хоть и добавляют магги) Сама работа повышает стрессоустойчивость и все.
Директор он же хозяин сам себе на уме и продвигает исключительно свой личный имидж в области инноватики и влиятельных знакомых. Такое ощущение что на работающий у него коллектив ему просто наплевать. За счет этого другие проекты постоянно на грани срыва. Постоянные рекламации от заказчиков не смотря на то, что контора старательно позиционирует себя как дорогую и качественную. Работать многим приходится как ишакам, но даже спасибо…>>
2012-06-01 14:51 Автор: lucky man, г. Санкт-Петербург
Грамотно выстроенный концлагерь. Хозяину уважение, подчиненным презрение. Столовая хорошая, большего многим не надо.
Как относиться к людям которые в нашем веке работают на рабских условиях и позволяют себя унижать? Как относиться к руководителям подразделений которые наивно верят в свою "псевдокарьеру" и являются тупым погоняловом для подчиненных зачастую имея меньший оклад, красный диплом и научную степень? Сочувствовать? Нет уж, просто не уважать.
2012-04-21 01:19 Автор: Инженер, г. Санкт-Петербург
Наверно Столовая и то, что эта организация не "совок" и в принципе достаточно грамотно организована на уровне управляющей компании.
Я отработал в дивизионе (СУиТО) 3, 5 года и хорошо знаю эту кухню. Очень сильный отрыв руководства от "остального плебса", что ведет к систематическому краху проектов, причем в бедах дивизиона виновато исключительно слабое и глупое как на подбор руководство дивизиона которое склонно заключать глупые договора, а потом орать от безсилия на подчиненных. Я понимаю, что некорректно говорить плохо о людях и моя точка зрения вполне может…>>
Реклама