-

Кристина ещё работает в отделе по персоналу? Пинка ещё не дал руководитель? Владелец знает о существовании этого урода в компании?

нет

Положительные отзывы пишут маркетинговый отдел, отдел кадров и служба безопасности. Не верьте.

Я работаю консультантом в Эстерк уже 3, 5! Компания работает честно, стабильная зарплата, хорошие бонусы и подарки. У меня большой опыт работы в продажах и поверьте , я редко встречала такие хорошие условия! Мы всегда принимаем участие во всех мероприятиях (а они грандиозные) и если возникают какие либо трудности , то руководство помогает. Приятно работать в команде профессионалов! ! ! )))

Не знаю

Работала в компании почти 4 года. Сейчас переехали в Подмосковье и пришлось уволиться. Очень жаль, потому что за весь период моей работы ни разу не задержали зарплату и коллектив очень хороший! Спасибо Вам за такой подход к работе!

-

.. Вчера ради интереса зашла на сайт и была удивлена. Я работаю в компании уже более 5 месяцев и я зарабатываю в два раза больше среднего минимума в нашем городе и очень довольна! Да , тренинги и рабочий день на ногах , но это просто необходимо и так везде в продажах..

Везде есть свои сложности, но это в первую очередь работа, а если за нее еще и платят достойно, так что жаловаться.

Какую ерунду здесь пишут Эстерк Парфюм серьезная успешно развивающаяся стабильная компания. Подбор сотрудников ведется очень внимательно и в несколько этапов. На лживые объявления и мифические вакансии у отдела кадров просто времени нет,

Вот когда устроитесь тогда узнаете разные моменты, которые конечно есть и очень не многие выдерживают работу в офисе больше 2 лет.

не увидела

Девушки и женщины, не дарите им свое время, так как они вас на работу не возьмут. Объявления в работе постоянно, по результату собеседования никого на работу не берут. Это мифические вакансии, лживые объявления, которые не для вас, а для отдела кадров, чтобы создать видимость работы.

нет

ВАКАНСИИ ПУБЛИКУЮТСЯ ДЛЯ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА А НЕ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА РЕАЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ

нет

сначала собеседуют по телефону, затем приглашают на собеседование и затем отказ (не делают предложение), а это значит, что оценивают только внешне, иначе уже после телефонного собеседования они бы вас отклонили, а раз пригласили, значит всё ОК, а когда увидели, не ОК

нет

У нас теперь Кристина пишет от имени трудоустроенного кандидата. Кристина! Хватит. Видно, что все положительные отзывы написаны вами, да, уважаемая Кристина, именно Вами, а не каким-то принятым на работу консультантом.