Работаю уже 4 года. Хороший коллектив. Если качественно и усердно работать, можно не плохо зарабатывать.Интересная работа сама по себе. Зарплата без задержек. Так не надо поливать грязью и писать того, чего нет на самом деле! ! Живите своей жизнью, работайте там, где вас все устраивает и не омрачайте своими ужасными и просто смешными отзывами! ! Желаю Вам успехов! ! ! )

1) Основной недостаток это клиенты! Хамское отношение что им всем должны, они не могут быть не правы в принципе. Любой косяк априори наш. И вот доказываешь им что не верблюд. И не дай боже сказать что то не тем тоном или повысить голос, тут же пишут жалобы, звонят в отдел претензий и прочее. Благо руководство всех уровней адекватное и понимают что клиенты дебилы и нужно просто перетерпеть их истерики и хоть как-то отреагировать. И что сотрудник тут скорее всего абсолютно не причем. 2) За опоздание…>>

Мне нравится работать в компании.Салон в котором работаю нравится, много постоянных клиентов) Зарплата устраивает! ! Да в хорошее место поставили не сразу) Я думаю, что все негативные отзывы о компании оставляют неудачники, которые просто не хотели работать. Люди, деньги с воздуха не платят, а ваша зарплата и процветание фирмы зависит от вас самих в первую очередь.Все организовано хорошо, и деньги платят! ! !

Отделу кадров жестче отбирать персонал, чтобы удерживались самые сильные сотрудники

+Опыт работы с оборудование +Дружный коллектив +Вовремя выплачивается заработная плата +Адекватное руководство +Рядом с домом

-За опоздания штрафуют

Нет

Hr приглашают всех без разбора того, что написано в резюме. Итог - огромное потоковое собеседование, с ожиданием в 2, 5 часа. Если ты пытаешься спросить о времени, которое тик так и когда же ты получишь заветные 7 минут с менеджером, тебе с причмокиванием ответят, ну вы что не видите менеджер один, когда освободится вас вызовут. Лол. А зачем тогда звать около 15 человек на одно время? Ждать пока каждый выполнит тестовое задание на одном компе и поговорит с менеджером. Тем, кто ценит себя…>>

Опыт. Базовые знания в процессе печати полиграфии

По ТК вас не оформят в первые три месяца точно. Первую зарплату вы увидите только через два месяца работы. Договор, который вы подпишете после обучения, вы больше никогда не увидите. Тем более с подписью директора. За обучение с вас стребуют отработку три месяца или оплату в половину вашей и так никакой з/п. В первые три месяца вас посадят на точку, в лучшем случае, с простым и широкоформатным принтером. С базовым набором бумаги. И с вялым потоком клиентов. Заработать на проценте будет нереально.…>>

положительных сторон крайне мало

Фирма - дно, типичное; обогащается офисный менеджерский аппарат, рабочие - в дерьме барахтаются (как и любой бизнес и производство). Это работа нигрой за копейки. Имейте волю, ставьте условия - они будут поддаваться (если вы реально умеете делать свою работу). А происходить это будет потому, что как и в каждом говне, у них адовая текучка, и ставить иной раз просто некого. Уважайте себя и свой труд, даже если вы попали в такую днину, как копирка. Да, кстати - оборудование у них парашное.…>>

когда нибудь тебе выплатят твою зарплату

Ну начну по порядку. С самого начала ты приходишь на собеседование, оттуда тебя посылают на обучение и не важно есть у тебя опыт работы или нет (обучение, к стати, не бесплатное), далее ты неделю ты катаешься и тебя учат и это ещё не факт что тебя примут.... Далее по пунктам касательно моей оценки компании: 1. Коллектив хороший, не спорю, работала на точке, где рядом ещё одна наша же точка, так ребята вечно выручали то бумагой, то фотки распечатать так как расходники приходят…>>

- Безумно повезло с куратором Юлией. Легко и просто общается, веселый, приятный и отзывчивы человек. Если были нужны выходные, выходные были. Если были какие-то проблемы на раб.месте, к Юле можно было обратиться, и она делала все, что было в ее силах. Поддерживала, когда от работы уже тошнило и не было сил идти на смену, и выслушивала жалобы на неработающие принтеры)) Ни разу не было проблем с зп, все стабильно выдавалось, с ведомостью совпадало. На все вопросы отвечала) Только из-за нее…>>

- периодические проблемы с техникой (выходили из строя принтеры, лагали компы, что-то не включалось, зажевывалось и т.д.), которые решаешь только ты, т.к. на точке находишься один. Если можешь починить быстро - хорошо. Если нет - теряешь клиентов и деньги. Лично мне часто приходилось попадать на новую незнакомую точку и по несколько часов искать подход к местным принтерам. Конечно, не на каждой точке так, и если работаешь долго на одном месте, привыкаешь к определенным выкрутасам своего оборудования.…>>

Грустная история моей жизни...Я приехала в Москву не так давно, тут живет мой брат, я жила у него. Решила, что необходима работа и, так случилось, попала в Копирку. Все, как всегда: пришла на собеседование, прошла тест, записали на обучение, сдала сразу на дизайнера, вышла на работу. Сначала работала вторым дизайнером...спасибо коллеге - очень помогал! ! ! Вообще, хочу отметить, что коллектив тут особенный, очень хорошие ребята. В общем, примерно через два месяца поняла, что могу работать…>>

Чтобы заработать, нужно много работать. Чтобы быть замеченной, нужно много работать. Чтобы повысили и уважали, нужно много работать.

Внимательно слушает Юлия Двидар.

Итог был ожидаем. Необходимо найти помещение, которое им подойдет и может быть мне тогда заплатят. Подходящее помещение искать можно долго, т.к. руководство много помещений посмотрело и никакого списка этих помещений нет. Никакого нормального и понятного технического задания так и не представила, хотя это важно, чтобы найти подходящий вариант. В общем, итог простой - Высылай нам помещения, которые сдаются в аренду по всей Москве бесплатно. Может быть когда-нибудь что-нибудь заинтересует. В…>>