Отзыв о компании Копировальный центр Копирка
Подписаться
Добавлен: 17:53 14.01.2021
Другие названия: КОПИРКА24, Копирка СПБ
Сфера деятельности:  Услуги: Бытовые услуги: уборка, стирка, чистка, фото, ателье, ЖКХ и пр.
Сайт:  copy24.ru (kopirka.ru)
Эл. почта: info@kopirka.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Телефоны: 8 (495) 660-36-00
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 179
Описание деятельности:  Фото-копировальный центр


Никнейм: Дизайнер-верстальщик (работал(-а) в компании на момент написания отзыва)
Дата начала работы: Сентябрь 2016
Стартовая зарплата $25000
Текущая зарплата $120000
Количество просмотров: 39

Положительные стороны

Работаю уже 4 года. Хороший коллектив. Если качественно и усердно работать, можно не плохо зарабатывать.Интересная работа сама по себе. Зарплата без задержек. Так не надо поливать грязью и писать того, чего нет на самом деле!! Живите своей жизнью, работайте там, где вас все устраивает и не омрачайте своими ужасными и просто смешными отзывами!! Желаю Вам успехов!!!)



Отрицательные стороны

1) Основной недостаток это клиенты! Хамское отношение что им всем должны, они не могут быть не правы в принципе. Любой косяк априори наш. И вот доказываешь им что не верблюд. И не дай боже сказать что то не тем тоном или повысить голос, тут же пишут жалобы, звонят в отдел претензий и прочее. Благо руководство всех уровней адекватное и понимают что клиенты дебилы и нужно просто перетерпеть их истерики и хоть как-то отреагировать. И что сотрудник тут скорее всего абсолютно не причем.
2) За опоздание на 5 минут штрафуют((( 5 минут это слишком, хотя бы до 15 увеличили...
3) иногда просят выйти дополнительные смены, из-за сотрудников которые на свои смены по тем или иным причинам забили хрен.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву отсутствуют


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

Подписаться