А я напишу только хорошее! Я работала в самое лучшее время, когда кронверк еще не был формулой кино. Работа была одним удовольствием! Коллектив был прекрасный! Часто устраивали встречи после работы или в выходной. Многие налаживали личную жизнь и обзаводились друзьями. Сама я, вышла замуж за человека, с которым познакомилась в кронверке. Хочется высказать огромную благодарность Мыслову, Богдановой и Малашенок, за то что они делали. За то чему нас научили. Многие не понимали их юмор и осуждали…>>

-маленькая зп -коллеги-воры -много работы -много нужно мыть -тупящие клиенты -нет развозки

Коллектив, до того момента, пока на всех не повесили придуманные начальством косяки и не уволили к чертям.

Постоянная текучка кадров. А опытных, хороших работников, которые несмотря на всю грязь, остаются, вынуждают после 4х-5 месяцев работы, увольняться по собственному желанию - не хочешь, проблем не оберешься. Приедет грозное СБ, доведет тебя до истерики, но своего будет добиваться железно. Отвратительное начальство. Ах да, если у вас не дай боже вдруг нагрянет сессия, то об учебном отпуске даже не мечтайте. Пока у сети, такие директора, гнить ей в самом конце рейтингов КТ.

хороший коллектив

откликнулись на мою вакансию в интернете, пригласили на должность контролёра билетов, но когда я узнала, что з/п всего 12 тыс.руб. (до сих пор понять не могу как тут люди живут на такие деньги? ? ), хотелось оттуда бежать. заметив моё удивление, предложили должность бармена. отстажировалась 2 дня (неоплачиваемых). вроде ничего сложного, всё понравилось, оформилась. выхожу первый день. форма: огромная мужская футболка. поставили меня одну и наплевали, что я новенькая. слава богу другой бармен…>>

хороший график и коллектив работала от аутсерфингов. компании в одном кинотеатре.

непрофессиональные администраторы иногда (довольно таки часто)были не поладки с изображением приходилось бегать к админам успокаивать зрителей.бывало и сеанс задерживали тоже нужно было успокаивать людей.

хороший коллектив! (не считая руководства)

Ужасное отношение со стороны руководства! откровенное хамство, часто унижают сотрудников! с выплатой зп постоянные проблемы.. задерживают, могут не начислять больничный! работа очень тяжелая.. особенно морально! информации о работе дают мало, зато потом отдуваться на всевозможных экзаменах и отчётах! никакого карьерного роста и не светит! гибкий график - бред! подумайте 1000 раз перед тем, как связаться с этой компанией!

возможность бесплатного похода в кино.(ну оооочень редко)

не профессиональные администраторы, одна другой краше, толком 2х слов связать не могут, а гонору как у королев. Постоянные обещания перевода на "постоянную"основу. Приходилось долго ждать ночной развозки, потом еще занимать очередь на нее, в итоге, если заканчивал в 12, то дома был только в 4 утра. Абсолютное не информирование работника о его конкретных обязанностях, на "закрытие" ты еще и должен перемыть все что только можно, хотя тебе об этом ни говори. "Закрывалась" с разными администраторами,…>>

Основная часть зарплаты белая, оплачиваемый больничный, отпуск, в том числе и учебный отпуск, хороший и дружный коллектив ( начальство в коллектив не входит :-) )

В компанию пришла в 2010 году, работаю до сих пор. И вот, что я вам скажу: руководство меняется постоянно, каждый ген. директор приходит и обещает поднять заработную плату, но увы обещания не сбываются, зато работы нагружают все больше и больше, сотрудников сокращают ( если вам повезло то выплатят по ТК РФ, если вы оказались слабы духом, то заставят написать по собственному желанию), новых людей берут на более высокую заработную плату, отношение хамское, позволяют нелестно отзываться о…>>

Большая компания, имеющая кинотеатры не только в Санкт-Петербурге, но ив других городах России и Украины.

Руководство компании наглое быдло, ни о каком уважении даже речи нет. Зарплаты сотрудникам задерживают (директору платится зп вовремя), работы навешивают столько, что и вечерами на работе сидишь и домой берешь. О повышении зарплаты не слышно уже более 3 лет.Уровень общения руководства с подчиненными никакой. Доводят до нервных срывов. Огромная текучка кадров. Помещения находятся в ужасном состоянии (линолиум рваный, стены грязные, техника старая и неисправная) в прочем как и состояние кинотеатров…>>