Подписаться
Сфера деятельности:  Услуги: IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр.
Сайт:  asteros.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Самара, Тольятти
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  43838
Описание деятельности:  интегратор

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     астерос Всего отзывов: 26

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург Самара Тольятти



2017-02-03 17:35 Никнейм: Полина, г. Москва
Бизнес-центр приличный
Зп задерживают на 1-3 недели, причем задержки начались с прошлого февраля, хотя схема белая. Очень советую интересоваться на собеседовании насчет этого вопроса. А то приходишь на собеседование, руководители расписывают, как им важна корпоративная культура, как важно развитие сотрудников и т.д. А потом выясняется, что простейший договор не выполняется. Жалко потраченного времени, ушла псж через 1 месяц.
2016-06-27 15:54 Никнейм: Аня, г. Москва
Территория офиса и сам офис красивые, стильные. Удобно добираться.
Больше всего оставили впечатление люди, которые меня собеседовали - они постоянно ржали. На мой взгляд на собеседовании можно улыбаться, шутить, но не ржать же постоянно, а главное часто в очень не уместных ситуациях. Например, спрашивают меня почему я хочу развиваться в таком-то направлении. Отвечаю - это интересно, есть куда расти, повышение з/п в дальнейшем. Они начинают ржать. И вот как это понимать? Просто смешинка все никак не выйдет, я смешная или "девочка, даже не думай о повышении з/п тут" ? Были и еще разные неприятные моменты, но преимущественно уже лично для меня. Жду результатов собеседования и даже не знаю, какой ответ я больше хочу услышать.…>>
2016-04-21 17:29 Никнейм: Михаил, г. Москва
Коллектив хороший
Безалаберность во всем абсолютная. Например ГИП по одному объекту за полгода может сменится больше 6 раз! Никто ни за что не отвечает и не контролирует - пример - за два дня до сдачи кучи разделов проектов заказчику по договору выясняется что несколько разделов вообще никто не проектировал и не собирался проектировать... ))) Вертикальные и горизонтальные коммуникации отсутствуют как класс - пример - отдел сделавший проект электрики не знаком с теми для кого он делает электрику, тот кто делает проект на линейную часть ЛВС не заморачивается даже узнать имя того кто делает активную часть СКС, соответственно выпущенные внутри одной компании проекты тупо не бьются ни в чем... Естественно что уровень проектирования ниже плинтуса. ГИПы отрыто кроют матом начотдела, начотдела ГИПа…>>
2016-03-16 10:42 Никнейм: Аноним, г. Москва
Зарплата до конца января 2016 выплачивалась практически день в день, за исклчением двух сбоев на моей памяти
С конца января 2016 года - никаких выплат. Руководство поздравило с 23 февраля (но денежка не капнула). Руководство поздравило с 8 марта, и опять - сосите лапу. Менеджеры и бухгалтерия разводят руками -нам ничего, мол неизвестно. Зато нсть время на конкурсы настольных игр, ысяческие спортивные соревнования. На IT компанию это совсем не похоже...
2016-01-14 21:27 Никнейм: Имярек, г. Москва
У нас была хорошая команда. Но это не заслуга компании, это наша собственная заслуга. У меня была хорошая зарплата. Но это заслуга моего руководителя, компания таких зарплат не предложит.
В интернете можно легко найти комикс-притчу про команду гребцов. Сначала она кажется забавной, но если работаешь в Актепоке, уже над ней не смеешься. Не буду описывать примеры. Все четко по комиксу. Отдельный привет отделу маркетинга и самой лицемерной пиар-компании по поводу переезда в новый офис. Здание с надписью компании на крыше, которое видно с третьего транспортного кольца - это не дом! А вот безликое черное здание посреди грязного пустыря за МКАДом - это, конечно, прекрасный личный дом! ! ! Каждый выпуск этого безумия вызывал острое желание прислонить ладонь к лицу. Обязательным атрибутом таких выпусков было употребление слова "инновационный". Узнайте его значение, чтоли.…>>
2015-11-16 17:24 Никнейм: Аноним, г. Москва
хорошая стабильная ИТ компания дружелюбный коллектив белая зп и без задержек отсутствие дресс-кода лояльное руководство 100% оплата больничного и много других Отзывы пишут в основном обиженные уволенные сотрудники или те, которым отказали на собеседовании. Не первый раз с этим сталкиваюсь и обычно о любой компании больше негативных отзывов. Мне лично повезло в этой компании, как с руководством, так и с коллективом. Могу сказать, что это действительно одно из лучших мест, где приходилось работать. Не всегда в отзывах пишут правду. Насчет маленьких зп не могу сказать, у конкурентов примерно то же самое. Хотя тут наверно тоже зависит от специальности и отдела.…>>
нет квартальных и годовых премий сложно добиться повышения зп Шикарный бизнес центр (румянцево), но пока не открыли метро и не достроили центр до конца - не удобно добираться и мало мест, где можно пообедать
2015-11-16 17:24 Никнейм: Аноним, г. Москва
Раньше была совршенно другая компания, с адекватной структурой и людьми.
Если идти на уровень руководителя департамента - то смысл есть, возможности подзаработать будут. Если ниже - помрешь от перегрузок за ЗП ниже средней.
2015-11-16 17:22 Никнейм: Аноним, г. Москва
нет
Был на собеседовании 17 августа, пообщались с руководителем, все всех устроило. Руководитель сказал, что позвонит мне в этот же день или на следующий, для повторного финального собеседования со специалистом. В итоге, 18 августа я до 16-00 так и не дождался звонка и позвонил сам. На что мне этот Руководитель сказал, что мне не смог дозвониться... типа я трубку не брал! Чего быть не может, телефон со мной я его из рук не выпускал. Даже если бы звонок был пропущен, я бы перезвонил сразу же, т.к. мне все устроило по работе. Что за отношение такое? ? Зачем изначально было мне говорить, что все ОК! ! ! 100% позвоню... Даже, если бы я правда не был доступен или не отвечал, неужели трудно еще раз позвонить или отправить СМС..…>>
2014-11-04 00:08 Никнейм: Правдоруб Правдорубович, г. Москва
Есть в компании хорошие специалисты у которых есть чему поучится. Выплата заработной платы своевременная.
Ну начну с того что компания переживает и вправду тяжёлые времена 1-2 раза в год сокращения в основном в 80% сокращают бездельников, но 20% попадают периодически и хорошие специалисты. За проекты берется компания в основном очень плохие по экономике и производству отсюдого и проблемы с возможностью заработать (премии, переработки). Ранее писали про среднего уровня руководителей хотелось бы добавить следующее: Сами являются огромными бездельниками, но не гнушаются говорить так на подчиненных которые работают. Ну а в общем прослойка средних руководителей ничего не решает занимается только своим ж.....па прекрывательством. Что касается высшего руководство ну что можно сказать если 80% этого руководства ушло из компании. Самое важное что в компании очень много бездельников которые просто так…>>
2013-12-16 21:25 Никнейм: Инокентий, г. Москва
Белая зарплата. Наличие профи высочайшего уровня (по крайней мере в некоторых технических направлениях). Возможность поучаствовать в масштабных проектах (таких по пальцам пересчитать). В них же и задействованы те самые профи (которых по пальцам пересчитать). Данные проекты тянут всю компанию за собой и делают всю основную прибыль. Возможность получения отрицательного опыта, который также необходим для развития.
Взгляд изнутри: Офис расположен в одной из самых суровых промзон Москвы (по мне так индастрил Челябинска и Красноярска отдыхает). С одной стороны почти вплотную вид на ТТК , ж\д пути и огромную ТЭЦ с гигантскими трубами всех мастей, а с другой на мрачные советские склады, ЖБ завод и т.п.. На все это конечно можно было закрыть глаза, если бы не круглогодичная грязь и пыль в радиусе 2 км вокруг офиса, которая оседает на вашем рабочем месте заметным черным слоем сажи уже за один день после протирки. Большинство сотрудников не обращает на это никакого внимания. (Далее становится понятно почему).Более менее цивилизованная парковка есть во дворе только для руководства и гостей (примерно 150 машин при кол- ве сотрудников 1500), а для всех остальных сотрудников существует способ: где попало.…>>
Подписаться
Реклама