"ЛОГИСТИЧЕСКАЯ" компания))))))))

Это болото, а не компания! ! ! ! ! Постоянные недовозы продукции, следствие упущенная прибыль ТП! ! ! ! ! За косяки склада ТП получает штраф в ЗП! ! ! ! На служебные записки по поводу тех же недогрузов склада реакции НИ КАКОЙ! ! ! ! ! ! Такая крупная компания (это только то, чем они могут гордиться), но это им не на пользу! ! ! ! ! ! Перефразируя детскую сказку, скажу "Не ходите, "дети", в СЕРВИКО работать! ! ! ! "

Колектив хороший.

Начальство относиться как к скоту! с зарплатой обманывоют вообще жестоко.люди, не суйтесь туда если хотите работать и зарабатовоть! учитесь на чужих ошибках! ! !

Их нет, отвратительное впечатление о фирме, некомпетентный персонал

Пришла на собеседование имея по настоящее время работу, однако с решением перейти в более крупную фирму. Читала очень большое множество негативных отзывов о компании "Сервико", интерес взял свое. Честно говоря, проведя более 300 собеседований лично удивилась методике отбора кандидатов кадровиком ЮЛИЕЙ (3952) 288–406, (3952) 288–407. Ни одного правильного вопроса задано не было, человека скорее интересовал мой внешний вид, нежели навыки и умения! Сидит передо мной жутко неухоженная девушка с…>>

Ездит дежурный автобус с предмостной площади в 7-00.

Доброго дня всем, хочу рассказать про компанию Сервико , особенно это будет интересно, для тех людей которые хотят работать у них (экспедитором или водителем ), в 7-00 утра дежурный автобус забирает работников с предмостной площади, да это очень хорошо , пожалуй это единственный плюс в этой компании.Дальше будет интересней-я устроился водителем, мне пообещали график работы с 9-00 до 18-00 ну или как развезете все по точкам, и заработную плату не меньше 28.000 т.р..Зарплата начисляется вот каким…>>

Колектив хороший

Мороз только гововит, экспедитов нет, потому что они виноваты в не догрузе. , в этой компании гавно

Новая машина

НЕ ходите в Сервико работать! ! ! ! ! ! ! ! Мой муж устрился водителем-экспедитором в конце 2013 года.З/п общели 4 руб 1 км-это нормально! .правда говоря, но не здесь.Первая з/п за пол месяца соответствовала, а потом началось: перегруз 40000 руб с З/П удержим, причем в перегрузе виноваты только диспечера! ! ! ! Водитель не может отказать, т.к портить отношения диспечерами.А тем пофиг -у них план! ! ! А Это значит нормального груза не будет, от дома подальше загонят. В итоге так и произошло , не…>>

Скажу самое главное для меня - не было ни одной минуты, когда бы я пожалел, что работал в данной компании. Жалею о том, что покинул ее.

нет

Перспективная компания, замечательный коллектив( очень мне нравятся эти люди). Директор Трескин Николай заражает своих сотрудников оптимизмом и положительными эмоциями, обладает харизмой, к сотрудникам отношение уважительное, при необходимости готов помочь. Нет никакого панибратства.Также отдельно хочется сказать о коллективе бухгалтерии, замечательные и люди и коллеги, и профессионалы. Работать в Сервико было интересно, многому научилась и познакомилась со многими интересными людьми, с которыми…>>

Как в любой компании есть и положительные и отрицательные стороны. Сервико конечно не исключение, но это все рабочие моменты. Это неплохая школа для специалистов, единственно если Вы не уверены в своих возможностях и перспективах, как торговый представитель или новичок без опыта, могут возникнуть трудности! А где бывает легко? ? ? ? К тому коллектив действительно потрясающий, и операторы, и водители, и торговые, и кредитные и менеджеры по персоналу, и маркетолог, и логист, и директора!…>>

Крупный дистрибьютор. Возможно и по сей день компкнсация ГСМ. Трудится много разных дюдей, зачастую интересных.

Всем добрый день! Не буду говорить о том, что твориться в Россйских компаниях на складах и в офисах, о сленгах, и сколько дают продукта под зарплату, про- по-русски, точнее по-сибирски(так и просится слово - по- свойски), о квалификации менеджеров, и о зарплатах не всегда честных. Скажу лишь одно, в Сервико правило есть- не трудоустраивать повторно сотрудников, даже высокого уровня, которые вполне могли бы стать наставниками, примером многим неслабыми показателями в продажах, что…>>

Компания-то хорошая, и можно зарабатывать неплохие деньги, но недолго)

есть в руководстве кучка животных, которые разваливают, своим отношением к сотрудникам, хорошие, эффективные, думающие команды. А ведь если они такие умные и грамотные руководители, то должны понимать, что настоящий ЛИДЕР может стать им при "взаимном доверии и уважении"! Ведь эти тезисы стали приоритетными даже для нашего правительства на "деловом завтраке со Сбербанком" в Краснодарском крае. А я думаю, там далеко не слабые менеджеры и управленцы, в том числе и из бизнеса. К руководству…>>