2011-08-05 21:38
Аноним, г.
Киев
нет задержки з/п
1) Научитесь работать не по правилам как прописано в инструкции а ПО-ЧЕЛОВЕЧЕСКИ
2) что бы много не писать так как долго придется читать в двух словах как говорит народная поговорка "РИБА ГНИЕ З ГОЛОВИ"
P.S для Тани Баркар советую почитать "Википедию" (так как ТЫ ЛЮБИШ ЕЕ ЧИТАТЬ) что означают слова ПО-ЧЕЛЕВОЧЕСКИ и поговорка "РИБА ГНИЕ З ГОЛОВИ"
2011-07-26 19:48
Аноним, г.
Киев
Бывшие коллеги, давайте смотреть правде в глаза, руководствоваться трезвыми мыслями, а не наоборот - эмоциями.
Развитие, карьерный рост, своевременная выплата заработных плат, постоянное командообразование - это факт.
Менеджерский состав компании – характеризирует высокий профессионализм, если тот, кто решил прийти на собеседование в данную компанию - уверен в себе и хочет развиваться, с таким составом ему будет интересно работать, и такой человек, как минимум получит огромный оп…
>>
На самом деле, минусы присущи всем компаниям в том числе и Феско, и их будет больше только в том случае, если у вас что-то не получается, и эмоции начинают превышать здравый смысл.
2011-07-14 14:11
Оксана, г.
Киев
Получила очень хороший профессиональный опыт.
За что огромное "спасибо".
Нравилась работа - обязанности, и содержание, и развитие.
Всегда вовремя заработная плата, всё, что обещается, планируется - всё реализуется на все 100%.
"Хромает" корпоративная культура и взаимоотношения и в коллективе, и по линии руководитель-подчиненный.
2011-06-23 14:19
Анатолий, г.
Киев
Очень хороший коллектив, хорошее отношение к сотрудникам, вовремя зп, хорошая моральная закалка.
Хочу сказать, что компания в принципе неплохая, многому учат, хорошо относятся, вовремя платят.
Конечно директора фирмы хотят получить компенсацию за вложения в тебя, поэтому тут работать было тяжело - я отрабатывал каждую вложенную в меня копейку, но согласитесь - это и интересно! Это развивает и закаляет тебя изнутри и снаружи, я ушел с этой работы полон эмоций и уверенности в себе. Решать…
>>
Работал в постоянном напряжении. Критиковать можно многое, но если плюсов больше, то и минусы не замечаешь.
2011-05-08 00:02
Елена, г.
Киев
1.Встретила хороших людей, которые, надеюсь, будут в моей жизни долго.Их мало , но они такие клевые. Они уже не работают в компании или доживают последние дни.
2. Когда принято решение тебя убрать, ты попадаешь в изоляцию и игнор , поэтому само увольнение воспринимается как праздник))
3.Учишься не так слепо верить людям
4.Узнала новое толкование термина "субординация", оно противоположно значению , указанному в википедии))).
Отзыв от 27.12 , к сожалению.не знаю, как удалить. Проявила слабость и жалость , а теперь хоть запрос шли на сайт))
2011-04-22 20:34
Евгений, г.
Киев
зп платят исправно
Считаю своим долгом предупредить людей.Уж простите за мой французский), ГЛАВНЫЙ директор - был когда-то грузчиком, и еще хвалится этим, что из грязи в князи, но то только мышление как было грузчика так и осталось. Для компании - ты тупое быдло, которое должно приносить деньги(моральные и всякие другие принципы)- засуньте себе в ж... сразу. Насчет мерчиком- я даже не хочу говорить, те кто хочет пойти админом- если ты готов быть админом+ еще операционисткой+программистом 1С + PHP+ принеси-подай…
>>
2011-02-10 02:06
аноним, г.
Киев
з/п без задержек
все, начиная с супервайзера. Определенно руководство. А то что написано выше явно от руководства феско.
2011-02-07 15:15
Людмила Кальчева, г.
Киев
Динамичное развитие, заработная плата без задержек, возможен карьерный рост.
Обязательно идите на собеседование и операясь на свои собственные впечатления и полученную информацию принимайте решение о работодателе - это будет лучше, чем доверять чьим-то ругательным или слишком хвалебным отзывам.
Знайте себе цену, будьте добросовесны и чесны и Вас никто не обидит. Удачи!
Их не больше, чем где бы то нибыло.....
2011-01-05 17:00
Аноним, г.
Киев
нет
Когда пришел работать в эту компанию думал здесь есть перспектива , и классный коллектив по началу все классно все относяться к тебе с понимание , а пройдет месяц тебя начинают напрягать зделать то что не возможно сделать . Постоянно штрафуют не за что, ежимесячные проверки даже если у тебя все хорошо все равно плохо , пишут что ты ничего не занешь.Дают кучу мукулатуры которую надо вызубрить .Говорят что супервайзеру нужно 70 % времени должен находиться в полях, а ты все время находишься за…
>>
2010-12-27 23:57
Елена, г.
Киев
Как только познакомилась с одним из директоров , поняла, что это та компания, в которой очень хочу работать. Без сожаления ушла с другой более известной фирмы ради Феско и ни минуты не пожалела, что это сделала. Каждый день с удовольствием хожу на работу, и очень рада слышать, что мое мнение разделяют и другие. Директора очень переживают и заботяться о коллективе. Коллеги "заряжают" своим драйвом. Когда хреново, кажется, что никто не остается равнодушным. Коллектив клевый, хотя есть конечно и одиночки,…
>>
Наличие сотрудников, которые увольняясь, в прямом смысле этого слова из-за собственной немощности пытаются хотя бы таким способом, тайно, скрывая имя, нагадить на компанию и людей, которым еще вчера улыбались в лицо.
Подписаться