В 2011 году пришла подработать туда на лето и осталась еще и до середины осени, очень уж не хотелось уходить! Ну, правда в первые несколько дней хотелось уйти, потому что не все так быстро и ловко получалось как у "обывателей" и болели ноги, но.. со временем втянулась в весь процесс и стала лучшим работником месяца, потом другого). Ноги не чувствовали боли совсем) отбегаешь за прилавком рабочую смену, а потом еще на погулять всю ночь хватало). Кстати, насчет прилавка, многие его боятся и…>>

Два менеджера, естественно тетки (по-другому их и не назовешь), пытались устраивать дедовщину и никогда не помогали работникам, только кричали "быстрее, ребята, быстрее" хотя быстрее уже некуда. Но, лично я, воспринимала это с улыбкой и кричала в ответ "Есть мой командир! "

Проработал почти 5 лет. Сам охренел от того, сколько там проторчал) Устраивался исключительно на 3 месяца) Так и отработал до тех пор, пока не закончил универ. Напишу всё предельно честно и с расстановкой. В компании есть и плюсы, и минусы. Ну во-первых, собеседование (во всяком случае раньше) было довольно не затруднительным. Пришел в тот макдак, в который захотел, взял анкету, заполнил и далее тебе перезвонят, если потребуется (обычно перезванивают всегда, но бывают и исключения). Вобщем,…>>

Ну а теперь минусы. Минусы напишу относительно "плохого коллектива и директора", так как большинство аспектов зависит напрямую от этого параметра. Все писали и я напишу - физически работа адовая. Правда компания при устройстве этого хотя бы не отрицает, и дает шанс подумать - а надо ли тебе себя испытывать) Устаешь просто, как сволочь. Помню свою первую 8-часовую смену - ноги дрожали потом ещё неделю. Всю смену носишься, опять же, по принципу компании, нельзя стоять без дела ни секунды. Остановился…>>

Посмотрите на ю туб Блондинка с битой или Русская зачистка нужно это делать в каждом городе организовываться, самим иметь крепкие семьи и иметь 3 и более детей иначе нам крышка Налоги не платят нас выгнали в своё время и на нас же наживаются менты на 90% продажные Нам надо что то с этим делать

Нам нужен новый президент В В Путин постарел и устал

очень мало

1) бесплатные обеды-мало того, что взимают налог за них, так от этой еды полнеешь не по дням, а по часам! 2) первое время, когда устроилась, относились в целом неплохо, но после работы там более года.. появились конфликты в коллективе.. я выиграла конкурс, которые проходят внутри компании.. и понеслось.. сначала, зависть, потом ты обязана! и попрекание тем, что ты же лучшая.. 3) коллектив-люди, которые не имеют цели в жизни.. мак это "свет в окошке".. больше ничего не надо.. ни получать…>>

нет

НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ! гибкий график только в теории, на практике ставят смены как им удобно, зарплата маленькая, постоянное неуважение, за рекорды дают какой-нить брелочек, повышения в основном незаслуженные, по личным отношениям, менеджеры орут, хамят, обзывают, если пытаешься ответить - пишут докладные, из-за которых уменьшается премия, посетители считают тебя отбросом и неудачником и ведут себя соответственно, особенно те, у которых злость не на ком выместить и всякие алкаши.…>>

нет

слишком тяжело работать. даже на секунду нельзя остановится. появилась секунда передохнуть? все равно двигайся хоть просто так! ! ! менеджеры постоянно орут. в ресторане невыносимо жарко как в бане. за такую непосильную работу платят 100/час! ! ! работают одни гастеры. из за сложной работы все на нервах. постоянные конфликты. вдруг захочется перевестись в др. ресторан? не за что не переведут! ! ! ! и если уволитесь ПО СОБСТВЕННОМУ желанию не дай Бог ваши новые работадатели наведут справки в маке…>>

Гибкий график, адекватная заработная плата, учебный отпуск, быстрый карьерный рост. В целом более менее нормальный работник за год может стать менеджером позиции свинг( низшее звено) с дальнейшим повышением до ассистента ещё через пару лет. Неплохая работа для студентов и хороший опыт, но для постоянной работы больше подходит для людей без высшего образования, которые больше нигде не нужны.

Физически изматывающая работа, нельзя стоять ни минуты без дела, даже если его совсем нет, неадекватные и некомпетентные менеджеры, кот зачастую позволяют себе орать на работников и инструкторов. Поработав в 2 ресторанах могу сказать что многое зависит от директора и коллектива. Коллектив менеджеров очень быстро обновляется. Система стандартов и правил чаще работает против работника. Постоянные переработки и задержки на работе в среднем на час каждую смену. Работает много приезжих с трудом владеющие…>>

Конечно есть в этой компании и хорошие стороны. Бесплатные обеды.. и гибкий график. Как первая работа пойдет.. очень дисциплинирует.

Главная проблема это крик менеджеров и впрочем всех вышестоящих руководителей. Или надменный взгляд директора.. которая выплывает на этаж как королева.. с свысока на всех смотрит. А самое ужасное когда приезжает руководство и все должны делать вид, что всегда так работают.. выполняют все стандарты и тупо улыбаются. Больше всего поразила управляющая Светлана , которая позволяет себе общаться со всеми , как с быдлом.. На мой вопрос:" Почему Вы на меня кричите? " ответила что не нравится пиши заявление..…>>

+Работал около 10 месяцев, потому что было удобно совмещать с дневной формой обучения. График был с 18.00 до 24.00 по будням у меня. +- Коллектив разношерстный, 50% хороших и 50% гнилых людей. Начальство тоже разное попадается. Мой директор была нормальная женщина , с ней никаких конфликтов не возникало. Менеджеры тоже разные, бывают нормальные с тобой наравне общаются , а есть у кого чувство собственной важности завышено , (идиоты конченные). + Были бесплатные обеды (пример биг-мак, маленькая…>>

-Основной поток посетителей приходится на субботу и воскресенье , поэтому редко в какие из этих дней можно было взять себе выходной. У нас было не более одного раза в месяц , чтобы дали выходной в субботу и воскресенье. - За то что гибкий график лишают надбавок к з/п , которые идут помимо почасовой оплаты тем кто на полном рабочем дне. (это я не про премии сейчас). -На рабочем месте надо всегда создавать вид работы , даже если ее нету))) -Перспектив работы мало , конечно если ты не хочешь…>>

Дизайн ресторана похвален.

Рестораны в буквальном смысле строятся за счёт зарплаты в них рабочих. Гибкий график лож. Пишешь для себя в журнал один график а выходит другой. Это только покупателям все улыбаются и вежливо разговаривают. Кстати комната отдыха с размером в туалет реально смешит. Курят все. Остальные реально задыхаются. Все разговаривают матом. Помоги всем но про себя забудь. Дружный коллектив просто рулит. Помоги себе сам. Постоянно слышишь от коллег. Менеджеры просто издеваются сплошная годовщина. Карточки с…>>