Отзыв о компании «АлеВас»
Добавлен: 15:51 08.08.2012
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы:: Санкт-Петербург
Телефоны: +7(812)335-64-58
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 16
Описание деятельности:  Трубы и металлопрокат.


Автор: Бывший (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Стартовая зарплата $600
Текущая зарплата $750
Дата увольнения: 2010
Количество просмотров: 61
Полезность отзыва: 1 - 3 = -2
Всего комментариев: 4
Положительные стороны

Есть нормальные люди, но как к колегам в Алевас это не отностятся



Отрицательные стороны

Алевас рассматривает новых сотрудников только как «мясо», т.е. приходит воодушевленный сотрудник и начинает нарабатывать клиентскую базу, по результатам месяца работы (реально 1,5 мес до получки), не получив всей оговоренной ранее зарплаты увольняется, при этом все его наработки достаются «костяку» компании приближенного к собственникам Алевас, которые продолжают вести приговоры с заказчиками, при этом не выполняя самой кропотливой работы по поиску клиентов. Поэтому они и пишут положительные отзывы, чтобы приходили сотрудники и подкармливали их, ведь иначе зарплату вообще не получить. В связи с этим и текучка кадров в Алевас просто зашкаливает….


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Анна2012-10-01 18:01:52
Ответ стороннему наблюдателю.
1. Представляюсь своим именем - Анна.
2. Боюсь кого ??
3. По поводу ошибок. Советую почитать толковый словарь (разница между опиской и ошибкой).
# Сторонний наблюдатель2012-09-14 17:47:11
Прочитала комментарий человека, который назвался "сотруднк". Внимание, вопрос: "Если вы работаете в данной компании, почему не представились своим именем? Боитесь?". И еще: что это за компания, в которой сотрудники пишут с ошибками?
# Пашуков Павел2012-08-16 01:57:37
Судя по содержанию - написано бывшим сотрудником отдела по работе с клиентами.
При актуальной базе CRM с более 3000 клиентов и контактных лиц и при огромном количестве входящих звонков, благодаря обилию рекламы в СМИ, и отзывам от партнёров, о каком кропотливом поиске клиентов вообще идёт речь? Да почти половина сделок проходит со входящих звонков, с которыми так называемый "костяк" справится просто не в состоянии. Данный отзыв - чистой воды клевета.
# сотруднк2012-08-14 17:15:30
Мы берем на работу менеджеров без знания нашего ассортимента и поэтому, первые недели сотрудник проходит обучение в нашей компании. И некоторые новые сотрудники действительно увольняются, т.к. им оказалось тяжело или просто лень освоить большую и сложную номенклатуру. Как правило, увольнения происходят в первые недели работы, когда сотрудник еще только учиться и не занимается поиском клиентов. Поэтому совершенно непонятно, о каких «наработках, достающихся «костяку» компании» пишет автор отзыва.
Реклама