хороший коллектив, кладовщики, водители, операторы

Ужас, что происходит в компании на терминале Химки. Новое руководство (Ветрова и Лабутичев) в принципе не понимают, что делают.....инвентаризацию провели на УРА! ! ! ! Так держать! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !

Правильный производственный процесс

Работал в Лесном городке до тех пор, пока не изменили график, получали по тем временам нормально(правда график 1-2), текучка была страшная, сейчас купился на рекламу в Крекшино-агентства обещали 25-31000 р., искал график 2-2, 1-3, позвонили из агентства, затем из Крекшино, был уже в 8-30, отстояв 2 часа, прошел в кадры, где девушка удивленно сказала, что такого графика у них нет и зарплата кладовщика от 17000р.на руки(питания нет, доставка обратно иногда не ходит), реальность на 20.10.09 такова:оператор-13600р.,…>>

При увольнении с фирмы Начальник охраны в г.Химки некто Лапыгин не хотел выплачивать отпускные, говорил разбирайтесь сами с бухгалтерией.В итоге после 3 поездок в Лесной выплатили ВСё до копейки, , , Толик не по человечьи обдирать у людей их кровные, ты там всю свою семью пристроил в Нлк, давай давай обдирай дальше честных инспекторов, , , Дэб 2 Процесс 4.

НЛК не хватает своего автотранспорта, поэтому прибегает к привлечению подрядных транспортных фирм. Деньги за выполненные работы по полностью документально оформленным и подтвержденным договорам не переводятся по 6-7 месяцев. Ссылаются на то, что арендаторы не заплатили. Однако арендаторы платят все деньги вовремя! Сам лично привозил их банковские подтверждения. Руководство транспортного отдела (НЛК-Транс) продажно и перечисляет деньги только тем фирмам, которые с ним делятся. Любят не заплатить…>>

Читать противно отзывы, честное слово. По существу ничего не сказано, более того Вас ещё и не взяли на работу в эту компанию (мотив написания в принципе понятен). Не озвучали ЗП в отделе персонала? Ложь. Не озвучать ее могли только в одном случае.....Вас не оценили.

работал в компании которая пользовалась услугами НЛК. Полное пренебрежение к персоналу, неправдоподобно низкая зароботная плата(и складских работников 15 000 ! ! ! ! у дальнобойщиков примерно 50000) и ненормированый рабочий день Вам гарантирован! ! ! Текучка кадров жуткая, в следствии чего неймоверное число некомпетентных сотрудников(рынок диктует свое).

На огромной территории чистота и порядок, где-то в конце года видны перспективы.

После собеседования со всем отделом по подбору персонала, беседа с ведущим специалистом. На вопросы по оплате труда возвращаюсь опять к отделу песонала. И мне отвечают:"А Вам не кажется, что не прилично спрашивать на собеседовании о уровне зарплате? " ИНТЕРЕСНО, МОЖЕТ БЫТЬ МНЕ КТО-НИБУДЬ ДАСТ ОТВЕТ "А когда надо интересоваться за какую зарплату работать? Наверное тогда, когда дадут копейки.? " Поэтому потом и возникают вопросы у большинства людей в день зарплаты. Будьте внимательны.