Сфера деятельности:  Торговля: Одежда, обувь, аксессуары
Сайт: 
Эл. почта: ПВ ООО "Фирма "Техноавиа"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Ангарск, Ижевск, Иркутск, Краснодар, Красноярск, Челябинск, Южно-Сахалинск
Телефоны: 8 (495) 787 9020, 8 (495) 787 9030,
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  14900
Описание деятельности:  Произвдство и продажа спецодежды

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « ПВ ООО "Фирма "Техноавиа" »Всего отзывов: 23




2016-07-02 14:36 Никнейм: Дмитрий, г. Москва
Добрый день, почти всё что написано ниже действительно так, много неприятных личностей или попросту какашек, но в основном больше всё же плюсов в работе, т.к. приходим мы на работу чтобы работать а не искать интересного общения и т.д.. на это есть друзья, хотя у кого как... вообщем работать и заработать можно.
P/S. Как говорил Максим Горький "Человек - это звучит гордо" так вот таких там очень мало... Особенно хочу предупредить тех кто собирается работать проходить стажировку в магазине в Тушино, будьте бдительны, Хныкина Татьяна Викторовна - реальное говно ! ( просто человеком её назвать язык не поворачиваться ) Этот "человек" сплетник, докладывает руководству абсолютно всё, разговарить с ней нужно очень деликатно, выражаясь литературным языком сука ещё та....…>>
2016-05-15 17:28 Никнейм: не важно, г. Ангарск
Все зависит от руководителя.
Директор оп в усТь-куТе, свинья каких еще поискать.разваливает слаженный сработанный коллектив, если не подлижешь попу, ты плохая. да, как сказано в предыдущих комментах, приветствуются родственники и знакомые на рабочие места.оценивается не работа, а степень подлизанности.
2016-01-19 08:34 Никнейм: Аноним, г. Южно-Сахалинск
ЗП белая и вовремя.
Один ОГРОМНЫЙ минус - директор Радченко В. И. Инородное тело портяшее всё, и работу и коллектив. Более неадекватного руководителя сложно найти. Куда Москва смотрит?
2015-11-16 17:24 Никнейм: Римма, г. Москва
Ни о чем
Мне пришел отклик на сайте hh.ru на вакансию Личный помощник руководителя. В интернете я не нашла ни слова о них (собственно, поэтому и пишу отзыв), да и то, что находились они в новом большом бизнес-центре "Стелс" не наводило на мысли о лохотроне. Когда поднялась в офис 407, была очень удивлена: огромное помещение метров 200-300, в котором куча народу, в одном углу какие-то потрепанные жизнью мужики с куртками в руках, в другой стороне неухоженные толстые тетки в дешевых вещах обзванивают какого-то: "здравствуйте...здравствуйте...". Все это я наблюдала за закрытой на ключ прозрачной дверью! Мне открыли, встретили меня красивая высокая девушка в ажурном черном одеянии и мелкий очкарик с татуировкой на руке. Я первая поздоровалась, ок)) Прошла в офис, меня посадили за маленький столик…>>
2015-11-16 17:23 Никнейм: Аноним, г. Челябинск
Нет
Рассказали, что очень многие уволились, а новые убегают без оглядки))) шепчутся, что директор не в адеквате, за все штрафует и орет
2015-11-16 17:21 Никнейм: Аноним, г. Москва
Меня устраивало всё. Может, за незначительными исключениями. То, что в компании развиты родственные связи, это - обычная ситуация, когда руководитель - собственник фирмы. Я пришла, так сказать, со стороны, но ко мне очень хорошо и внимательно относились в плане поддержки, продвижения и т.д. Там работают разные люди, как и во всех компаниях. Особо выделить хочу Мезенцева А.С. - суперпрофессионал, человек-энергджайзер! А вот с Масловой Г.Л. советую поосторожней... хитрая лиса, одним словом, продвигает тех, кто с ней "дружит". Кстати, корпоративы там отличнейшие! …>>
По мне, так особо их нет. Смотря с чем сравнивать.
2015-11-16 17:20 Никнейм: Люся, г. Челябинск
белая зп
То, что здесь творится, давно перестало быть секретом. Некогда процветавшая компания теперь напоминает колхоз, начиная от нынешнего руководства и заканчивая сотрудниками, которые набираются на смену тех, кого выжил «директор». К слову сказать, «директором» можно назвать с трудом, т.к. никакие решения самостоятельно принять не может, ответственность ни за что на себя в силу своей безграмотности не берет, бросая все на кого придется, чтобы было потом с кого спросить. А спрашивать она любит только путем открытого унижения перед коллективом. Слушать и слышать коллектив не считает нужным, руководствуясь своим настроением, которое как правило не отличается доброжелательностью. Работать тут можно если полностью абстрагироваться от суровой действительности, и если быть достаточно…>>
2015-04-08 18:07 Никнейм: Аноним, г. Ижевск
Белая зп , соц. пакет
Гнилая кантора. Никому не советую идти работать в данную организацию. Текучка полная. На долго никто в этой организации не задерживается. Всегда есть открытые вакансии. Директор только чего стоит. Таких людей как он еще поискать. Жадный до ужаса. На людей давит. На собеседовании обещает золотые горы, карьерный рост, высокую зп. Не верьте всему, что он обещает! Любит слова на ветер кидать. Зп в два раза ниже обещенного. График с 8.30 до 17.30 5-ти дневка. Но в 17.30 никогда не уйдешь, приходится всегда задерживаться на пол часа иногда на час. Раз в месяц суббота рабочая. Каждый день отчеты, на которых морально сжирает директор. Каждый день обучения , раз в месяц до 7-8 вечера. Директору и начальнику отдела продаж наплевать на твои планы и семью, для них главное работа и чтоб все сотрудники…>>
2015-03-10 10:09 Никнейм: Василий, г. Красноярск
белая зп, соцпакет
Все держится на откатах. Директор ездит на крутых тачках, а зп платит не большую. В офисе сидит еще одна его фирмочка, через которую ворются деньги. Мы пашем, а они только получают наши заработаные деньги.
2015-02-17 09:43 Никнейм: Иркутск, г. Иркутск
Удобный офис, соц гарнтии, белая зп
Компашка не самая плохая, но... Напроч прогнившый коллектив, за искючением 2-3 человек. Порядочность-это слово не знакомо сотрудникам техноавиа . Каждый, каждый просто считает своим долгом облить грязью своего коллегу и при этом пойти же к нему и облить грязью предидущего собеседника. Отвратительно. Все кто задерживаются там полны ненасисти и жополизством друг к другу. Руководству стоило бы сплочать колликтив, а не шушукаться за спиной и высмеивать людей . И кстате, зп может быть урезана руководством без уточнения причин или с комментарием-слишком много…>>
Подписаться



Реклама