! ! ! ИХ НЕТ ! ! !

СКОРО ТАКИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ БУДУТ ВЕШАТЬ НА ФОНАРНЫХ СТОЛБАХ

Плохих впечатлений не было, кроме только того, что вакансия написана завуалировано и после собеседования и честного рассказа от HR (она еще меня на всякий случай предупредила, что сама не подборщик а коучер - поэтому всех кандидатов тестирует психологическими тестами! ))) У меня осталось ощущение обманутости и зря потраченного времени.

Была на собеседовании на вакансию Менеджер по подбору персонала. Ищут просто рекрутера. В ШТАТ НЕ ОФОРМЛЯЮТ и оклада НЕТ! ! ! Нужно искать директоров представительств в регионы, за каждого найденного - 10 т.руб. ОБЕЩАЮТ, если хорошо будете подбирать персонал - тогда конечно же - оформление в штат и оклад будут гарантированы (но ближе к лету). Согласитесь, коллеги? условия - хуже чем в кадровом агентстве. На поиск директора необходимо минимум месяц, а то и два и три! + да и за подбор…>>

Обучение 2 недели, выучили к-3 и свалили.. ВСЕ

Одно появление этой компании на свет, уже ошибка природы! Даже не думайте работать в этом гадюшнике, пока вы ходите туда на стажировку и пытаться трудоустроиться, как кадр "Текучки" на 2-3 месяца, они просто делают на вас деньги, если будут вопросы поконкретней пишите Viktor_luka@mail.ru

Хороший тренер по обучению! Это единственный плюс!

На собеседовании говорилось о том, что оклад 40 фикса+%, что две недели обучение, потом оформление и стажировка! В первый же день обучения нас отправили мониторить компании конкурентов, выдали список адресов и отправили восвояси добывать сведения! А еще попросили взять номера телефонов понравившихся работников! Также удивили нас тем, что первое время оклад не 40, а 20тыс! ! ! Далее успешно прошла обучение, (из 12 человек, к концу второй недели осталось 4) и в последний день после выполнения контрольного…>>

Да, придётся научиться по судам побегать!

Такой наглости и жадности не возмозно не вомутиться! Людей просто кидают! Заказчики ходят (те которые решились заказать, видимо не поинтересовавшись хотя бы в интернет) с жалобами по судам, а с них как с гуся вода! Зарплату не платят, даже тем кто по своей наивности верит в справедливость, люди работали все Новогодние праздники , а им сказали что по закону это выходные дни, а то что вы работали это ваша иницатива и платить мы за это не будем! То есть просто КИНУЛИ В НАГЛУЮ ! ! ! Тем кто…>>

А ИХ НЕТ

Самый большой МАГАЗИН ХУ.НИ.Ничего хорошего сказать не могу.Денег мало платили.План не реальный ставят, и скаждым месяцем план увеличивывают.

Приятный, дружный коллектив

Жадность руководителей. Зарплату урезали и то не выплачивают месяцами. Половина офиса разбежалось, салоны увольняются в полном составе. А Валера (хозяин) все ходит и говорит как все скоро хорошо будет, какая у него УНИКАЛЬНАЯ система мотивации и ТАКИХ возможностей ни в одной компании нет! А количество обращений в трудовую инспекцию и прокуратуру, из за не выплаченных зарплат, все увеличиваются. Одно из них мое. Вам все это надо?

Нет.

Постоянные штрафы незачто! К примеру 2-3 месяца назад на выходных была совершена кража со склада, все рабочии фабрики были оштрафованы в двайном размере от суммы убытка. Когда рабочии возмутились "зачто вы нас штрафуете? , мы что все совершали кражу? Кража это уголовное дело eго должна раследовать милиция, почему невиновные должны быть наказаны? " на что директор фабрики Наврузбеков Наврузбек Эседович ответил: " вызовите милицию оштрафую в пятикратном размере" на этом всё и закончилось. Люди…>>

Разве что опыт неплохой получила. Наглядный пример плохого управления, и к чему приводят его последствия.

При принятии на работу обещают одни условия (з/плату, обязанности). После устройства на работу все меняется. На тебя навешивают кучу других обязанностей. И з/плату урезают, придумывают всяческие мотивации за глаза, и в итоге ты остаешься без денег. Само собой те условия, о которых договаривались при устройстве на работу, что мол после испытательного срока у вас будет желаемая зп и пр не вступают в силу никогда! Кухнистрой может только удерживать из зп ЛЮБЫМИ СПОСОБАМИ! ! ! Не подписывайте…>>