Подписаться
Сфера деятельности: Торговля
Сайт: europa-ts.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Белгород, Воронеж, Курск, Липецк, Рязань, Тамбов, Москва, Орел
Телефоны: 391-991 (доб.2023, 2022), 8-960-694-64-81
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: Представляем вам многопрофильную группу предприятий, являющуюся крупнейшим частным коммерческим комплексом города Курска, активно и плодотворно работающую на рынке с 1994 года.Основой группы компаний является крупнейшая в городе и Курской области розничная сеть. Торговая есть «Европа» состоит из более тридцати торговых предприятий: торговых центров, торгово-развлекательных комплексов, магазинов, расположенных на территории Курской, Липецкой, Воронежской, Белгородской, Орловской областей. Головной организацией группы компаний является Общество с ограниченной ответственностью Группа Компаний «Промресурс». Адрес места нахождения (основной офис компании): г. Курск, Суперцентр "Европа", проспект Дружбы, 9а Большинство предприятий сети «Европа»/группы компаний «Промресурс» представляют собой многофункциональные торговые комплексы. В составе торговых центров и комплексов находятся продуктовые супермаркеты и гипермаркеты с собственным кулинарным производством, торговые предприятия арендаторов, развлекательные центры, рестораны, кафе.Собственник-ген.директор- депутат Облдумы г. Курска Николай Полторацкий.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании Торговая сеть Европа Всего отзывов: 55
2016-10-08 23:40
Аноним, г.
Курск
Никаких
Неадекватное руководство в лице Полторацкой О. А., если ты ей не понравился, считай работать не будешь (Полторацкий видимо и сам такой же, если ее в торговлю пустил). Штрафуют за все подряд, никогда полную заработную плату не получишь, для этого создана специальная служба ревизоров во главе с руководителем Шевелевым П., который ну очень старается побольше денег в компании оставить.
2016-08-13 08:48
Коллектив, г.
Рязань
Их нет. Собственникам Полторацким наплевать на то, что у них работают неуравновешенные управляющие, создающие "больной климат" в коллективе.
Уважаемые жители Рязани. Не под каким предлогом не ходите работать в супермаркеты сети Европа, ни на какую должность ! ! ! ! ! Собственники бизнеса подбирают управляющих по следующим критериям: 1. Наличие обостренных психологических расстройств 2. Неуравновешенная психика 3. Желание и умение унижать личность и достоинства людей. У данного работодателя просто не возможно работать, так как Вы оттуда можете уйти больным человеком. В августе 16 г. приехала очередная управляющая из Липицка - такая же…>>
2016-06-29 22:49
Артур, г.
Воронеж
Из положительных сторон в работе можно отметить лишь близость с домом.
Забудьте о человеческом к вам отношении. Придя на работу в Европу-23 вы перестаёте быть человеком. Вы превращаетесь в ресурс из которого постоянно выкачивают как физические, так и психологические силы. На работу идёшь словно на каторгу. И причина кроется в одном единственном человеке - в директоре этого магазина. Совершенно бездушная и злая личность из-за которой весь коллектив никогда не почувствует себя коллективом. Ни о каком уважении к тебе не может быть и речи. А если вы женщина, и вам угораздило…>>
2016-06-25 07:50
Марина, г.
Тамбов
Может какие и есть
Динамо! Так называемая "стажировка" 3 дня по 8 часов то есть полный рабочий день неоплачиваемый. Хотите бесплатно поработать вам сюда, и не факт, что вас примут.
2016-04-14 11:57
Ира Чуева, г.
Рязань
Булки в столовой
Отрицательная сторона - УПРАВЛЯЮЩАЯ. это категорический неадекват. Только может ходить и орать - уволю, уволю, уволю. Особенно после прошедшей инвентаризации. Кроме смеха она уже больше ничего не вызывает. Люди увольняются по 3-5 чел в день, потому что терпеть это за копеечные зп невозможно. Она постоянно забывает, что сама же говорила. Люди несутся выполнять ее приказы и через час получают от нее же крики из серии - зачем вы пошли это делать, я этого делать не говорила. Кто не верит, может…>>
2016-04-02 17:42
Аноним, г.
Воронеж
Относительно чистая пекарня. Удобный рабочий график 3/3 с 7 до 19.
Использование бесплатной рабочей силы на неоплачиваемой стажировке. Тараканы. Недомолвки со стороны руководства, по поводу трудоустройства.
2016-03-25 15:23
Ирина, г.
Рязань
- все познается в сравнении
- дешево в столовой
- симпотичная форма
- хороший коллектив младшего персонала
- Самое главное. Абсолютно хамское отношение руководителей. Могут и обозвать, и накричать, не бьют только что. За все штрафы. Зарплаты итак маленькие, а после вычетов и штрафов зарплату не видно и вовсе. Думали, что наша управляющая мегера, но после того, как познакомились с приезжей из Липецкого супермаркета, поняли, что у нас еще и ничего вроде. Вот хабалка, так хабалка.
- Заставляют постоянно работать сверхурочно, деньги за это не платят.
- Хамское отношение со стороны р…>>
2016-02-13 12:29
Оксана, г.
Белгород
к положительным сторонам хочется отнести хороший коллектив как в лице управляющего начальства, так и в лице коллектива. Соблюдается соц пакет и человеческое отношение к работникам. В общем работается в нормальной психологической обстановке.
Хотелось бы узнать - как определяется нужное кол-во продавцов на отделе? Вот например - в Европе 44 очень трудоемкий мясной отдел. И там один продавец НИКАК НЕ СПРАВЛЯЕТСЯ! ! ! ! ЕЖЕДНЕВНО! ! ! ! ! ему помогают в работе от 1-го до 3-х человек. Один выставляет витрину, второй занимается фасовкой охл курицы, третий обслуживает покупателей. Один продавец такой объем осилить не может. А после 20 час на этом отделе вообще работает кассир до закрытия магазина. Возможно ли провести анализ работы этого…>>
2015-06-12 18:07
Россиянка, г.
Курск
Нет ничего положительного!
Компания МРАК полный!
Говорят одно, в реале по зарплате совсем другое!
К людям относятся как к падали...
Зарплата часть на карту, часть в конвертах.
О качестве оконных систем от этой компании, тут вообще без комментариев!
Среди монтажников окон тякучка жуткая, набирают монтажников по объявлениям.
Они людям пол стены разворочают, потом всё пенкой замаскируют...
В столах заказах пластиковых окон ( они стоят во всех Европах) , работают по программе, куда вручную забивают увеличение…>>
2015-05-01 03:11
Алексей, г.
Белгород
наверно у них такие должностные инструкции! !
Ув. руководители торговой сети магазинов "Европа". Хочу рассказать мою историю в поиски вакансии в вашей торговой сети на территории города Белгорода по ул. 60 лет Октября 1а.
Все начилось с того, что я созвонился с отделом кадров по объявлению. Мы согласовали встречу-собеседование на следующий день. В 10:30 я приехал и зайдя в магазин обратиля к контролеру зала, для того чтобы он помог мне найти кабинет отдела кадров. Не смотря мне в глаза он спросил: "Что мне надо? Заполнил ли я анкету для вакансии? ".…>> Подписаться