Сфера деятельности:  Торговля: Бытовая техника, аудио-видео, мобильная связь

Страна: Россия
Регионы работы: Кривой Рог, Москва, в Московской области, Санкт-Петербург, Белгород, Екатеринбург, Краснодар, Оренбург, Ростов-на-Дону, Самара, Тольятти, Уфа, Череповец, Ярославль, Астана, Темиртау
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  155629
Описание деятельности:  Пока ждал собеседование,около 20 минут,все стало понятно и потом подтвердилось!Штат зашуган до смерти!Начальство придумало поставить счетчик входящих людей!Продавцы это обсуждали:мало нам всех придирок,так еще счетчик.Пока стоял,ждал ни один человек не зашел в салон!Далее собеседование!Какая-то мадам жестко отрапортовала свою заученую речь.Далее отзывают по одному и устраивают допрос.Технику ты должен знать не на уровне пользователя,а как профи!Не просто для чего какая кнопочка на фотоаппарате,телефоне,ноутбуке,а как она называется научно.Если не не знаешь.смотрят.как на идиота или человека с Луны!Терпеть не могу,как и большинство нормальных людей!,когда продавцы блещут передо мной терминами.Когда прихожу что-то покупать,мне нужно чтоб объяснили понятно,доступным языком.В общем фирма жесткая,не приятная.Выходишь,как оплеванный теленок.Естессно желаешь им всего доброго и на три года вперед!!!

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Белый ветер цифровой Всего отзывов: 131




2012-10-12 18:40 Антон не важно, г. Москва
нормальная зп, 100% белая, график 5-2, и с директором всегда можно договориться об удобном времени. работал в двух магазинах - везде отличный коллектив, адекватное руководство
не кормят бесплатно и приходится иногда задерживаться на работе, когда много клиентов. но с другой стороны и заработать можно больше :)
2012-10-12 18:29 Григорий Лепс :), г. Москва
адекватное руководство, нет потолка по ЗП, сколько заработал, столько и получил, есть карьерный рост, заместителем директора можно стать за полгода легко. Работал бы дальше, но пришлось уехать по семейным обстоятельствам
планов конечно многовато, тяжело новичкам привыкать. но если втянулся и не боишься работы - то норм
2012-10-12 15:16 Сергей, г. Москва
Официальная "белая" зарплата - соответственно выплата в полной мере отпускных и больничных, накопления в пенсионный фонд. При наличии головы на плечах - хороший заработок. Много интересеных корпоративных мероприятий , конкурсы. Возможность быстрого роста в управленческий персонал.
Почти весь день необходимо быть на ногах (но к этому привыкаешь)
2012-10-12 14:08 Аноним, г. Москва
В компании работаю уже 6 лет. Считаю данную компанию перспективной. В компанию я пришел с целью само реализоваться и получить большую копилку знаний. Ведь не секрет в том, что компания на рынке уже 20 лет и зарекомендовала себя с лучшей стороны. Здесь действительно растешь как в личностном, так и в профессиональном смысле. Этому помогает великолепная система обучения и еже дневное общение с клиентами. Внутри компании работает Корпоративный университет с великолепным штатом тренеров, которые в…>>
Материальная ответственность за товар, ведь не секрет воров хватает в России. И все кражи ложатся на персонал магазина. Но с этим можно столкнутся и в других местах работы.
2012-10-11 21:17 Максим, г. Москва
Здесь реально можно заработать. Если знать товар и уметь настраивать технику. Этому научат, главное самому хотеть. Я работаю уже больше года и вижу как начинают новички. Обычно сразу видно хочет ли чего или так пришел, без желания и цели. Хочещь зарабатывать - будешь зарабатывать. Хочешь просто на месте стоять и в носу ковырять - твой выбор. Компания большая, солидная, сейчас открытия магазинов пошли по 3-4 в месяц, говорят еще больше будет, перспектива стать директором.
Аттестация раз в полгода и тайные покупатели. Это во многих компаниях так, но не всем нравится проходить экзамен. Хотя на продажах это сказывается положительно, а значит и на зарплате - когда ты готовишься к аттестации - свои знания подтягиваешь и навыки оттачиваешь.
2012-10-11 20:00 Максим, г. Москва
Работаю в этой компании на должности руководителя отдела в офисе. Начинал с продавца. Компания развивается и здесь можно сделать карьеру. Очень хороший коллектив.
Нужно пройти обязательное обучение и стажировку, хотя для опытных продавцов есть возможность моментального трудоустройства без обучения.
2012-09-24 23:05 Елизавета, г. Москва
ВЕЖЛИВОСТЬ ПРИ РАЗГОВОРЕ ПО ТЕЛЕФОНУ
Проходила собеседование по приглашению данной компании на позицию узкопрофильного специалиста. Мне не понадобились ни резюме, ни портфолио, ни профессиональные знания, ни строгий дресс-код. Вся "беседа" происходила в течение 5 минут с двумя лицами, представившимися "ЗАМАМИ". Замы напоминали "Твиддлдам" и "Твидллди" из "Алисы" Л. Кэрролла. Один обладал некоторым бытовым даром речи, второй - безмолвствовал вовсе. Ни на один…>>
2012-09-14 07:20 Неважно ..., г. Краснодар
С виду все хорошо, магазин как магазин, вроде крупная компания, но потом много но............
Пришел я работать туда по приглашению на сайте по работе, зашел на фирменный сайт посмотрел подумал вроде нормальная фирма, московская, прихожу заполняю анкету, с виду все нормально, служба безопасности проверяет и иду на работу стажироваться. Первый день пришел раньше поговорил с директором и мне назначили главного, кто меня будет вести как стажера, начинаем работать. Отклонюсь от темы я в компьютерной теме 18 лет и знаю все от 386 и 286 компьютера по сегодняшний день) Мне…>>
2012-08-31 14:40 Майкл, г. Москва
Официальное трудоустройство, обучение. Возможность научиться общаться с людьми....
Прочитав предыдущие отзывы и сопоставив свой опыт, могу сказать про людей пишущих положительные отзывы, что возможно именно в их магазинах работают грамотные руководители, честный персонал и карма или расположение всех составляющих магазина сделано по феншую, или может чего ещё. и у них не бывают краж, пропаж и недостач и каждый продавец имеет возможности и достаточную квалификацию зарабатывать минимум 40к в месяц. если это так то я искренне рад.Но к сожалению в большинстве случает это не так.…>>
2012-08-03 12:56 Maria, г. Москва
Работаю в компании больше года. Тенденция, которая наблюдается в магазинах и в центральном офисе следующая: в компании интересно работать людям, которые умеют видеть перспективы, которые активны и постоянно развиваются в своей профессии, а так же те, кто не привык пасовать перед трудностями и стремится к высоким результатам. Те же, кто приходит в компанию на месяц и рассчитывает, что его сразу назначат руководителем отдела с зарплатой в сто тысяч - естественно не получив этого, быстро увольняются.…>>
Питание не оплачивается
Подписаться