коллектив

Оооооочень маленькая ЗП. В продажах: рвешь жопу, отрабатываешь все стандарты, выполняешь или перевыполняешь план (приносишь дохода по 5 млн) - получи свои 35.т. минус налоги; в дохлые месяца опускается до 11.т. Допзаработок тоже обрубают на корню, СБ в этом отношении работает на все 150%. PS: Отработал 3 года, ждал улучшений, но становилось все хуже. Попрощавшись с БК я стал самым счастливым человеком! ! ! !

Коллектив

Просто жесть, а не компания! ! ! ! Отношение к сотрудникам отвратное, з/п оооочень маленькая, никаких перспектив, если ты не жополиз или не родственник руководства....Докатились до того, что сотруднику выгоднее купить авто у конкурентов! ! ! ! Одним словом "кузница кадров", набираешься опыта и бежишь быстрее, куда глаза глядят....незнаю ни одного сотрудника, который пожалел, что свалил(а знаю их достаточно)

опыт, коллектив....но не все, кроме жополизов, белая зп, соц пакет.

зп реально маленькая, как ни старайся если работы нет то не заработаешь нихрена, не идут клиенты и все.то, сколько перепадает механику с нормо-часа от того что платит клиент-как кот наплакал.Начальство по большому случаю пи.....Урлину привет!

...

Устраивался на вакансию помощника системного админинстратора (слово "помощник" всплыло к 3му собеседованию). Успешно прошёл собеседования с кадровичкой и начальником отдела, но после третьего (кстати, их минимум 4) желание выходить в эту компанию резко отпало. Немного о себе: несколько лет отработал на линуксе (в основном Slackware), но с Windows Server, к сожалению, работать не приходилось. Директор департамента IT, в свою очередь, видимо, решил, что если я линуксойд - уважать меня не…>>

Коллектив , зп вовремя, соц, пакет, все в белую.

Все уходят, оч маленькие зарплаты, впринцпе как все тут перечислели, есть левак)) но очень Паранойная служба безопасности, очень много отделов (не нужных) выполняющих противоречивые действия, отдел клиентских отношений, стандартизации, СБ с диктофонами у людей и т.д. всегда все на подозрении. Руководители- нормальные увольняются, ставятся как тут говорили жопализы. нет команды!

опыт.......

........Забыл отметить еще один момент, график работы 3/3, но тебе могут абсолютно спокойно поставить еще пару дней просто так.как должное, Из этих 3-х рабочих дней, один день ты сидишь на записи (принимаешь звонки, консультируешь и записываешь клиентов) который ни как не оплачивается, получается что рабочих у тебя остается 11 дней(з/п зависит только от выработки), сами понимаете как люди начинают относится к этому всему, хотя все общение клиента с тех-центром начинается с записи, а начальство этого…>>

очень хороший опыт, раньше был замечательный коллектив, до тех пор пока все не побежали из этого "замечательного" места.

зарплата у механика 15-25 тыс. руб., у сервисного консультанта 15-25 тыс.руб. (к примеру если у тебя будет выработка 2 000 000 руб. то з/п будет сост. около 25 тыс.руб, при этом, эти 2мил.заработать не просто). К сотрудникам относятся просто по свински... урезают, штрафуют и без того небольшую з/п. Порой складывается мнение что руководство вообще не понимает в бизнесе или маркетинге, все для того чтоб отпугнуть клиента(такое ощущение что работаешь в армии).

соц.пакет, зарплата всегда вовремя ...

маленькая зарплата , сотрудников не ценят- отсюда ужасная текучка кадров во всех подразделениях, новое руководство в лице Юрия Трафнова и Урлина Сергея просто что-то , люди абсолютно ни в чём не разбираются ! умри и получи свои 25т.р.

условия работы

Маленькая зарплата от 10000 т.р, у мастеров приемщиков практикуется списывать заработанные часы на других людей, обманывают механиков чтобы побольше положить денег в свой карман, в столовой кормят но люди постоянно травятся начальник после отравления не ест там, охрана при выходе шманает в плоть до проверки карманов как будто мы золото выносим, вышел с территории на минуту раньше-штраф,

Колектив

Уменьшают з/п, но при этом заставляют больше работать.Не ценят своих сотрудников! Все кроме коллектива!