Терпящие все сотрудники компании

Скажу так! Зарплату за сентябрь, октябрь и ноябрь пока не получал практически никто. Денег на декабрь у компании нет. Собственник просит работать за бесплатно 2-2, 5 мес.Не всех, но вызывает в кабинет и просит. Это конечно....! ! ! ! ? 1. Дирекция по персоналу и орг. развитию самоустранилась от обязанностей по четкому объяснению сотрудникам, как, когда и сколько человек остается в компании. Говорят просто , сами решайте , что вам делать. 2. Финансовые вопросы с сотрудниками решаются из…>>

На сегодня \то коллектив в большей части. Все держится на людях. Однако не на всех.

Компания находится в глубокой депрессивной регрессии, а грубо говоря в жо...... Денег не видно за сентябрь, про октябрь и ноябрь можно идти к гадалке. Руководство компании ничего вразумительного сказать не может, ни про деньги и сроки их выплаты, ни про то , как и где все сотрудники (оставшиеся после сокращения) будут находится. Ниже читаю высказывания про то, как все мы сидим на шее у хозяина. Но не мы подвели компанию к краю , ни мы жили так как хотим, а не так, как этого требует обстановка…>>

Бедные, несчастные, обиженные! ! ! ! ! Кому не нравится, вас силой никто не держит. Пойдите и поищите работу получше. Я знаю компанию 11лет и никого особо работающего я там не встретил(до семи потов)! ! ! ! Там работает хозяин и еще 5 чел, а все остальные просиживают штаны и вечно ноют...... Если вас наймут в нынешнее время на условия лучше, то не забудьте поцеловать в ЖО пу нового шефа! ! ! !

Отрицательная сторона компании---это сотрудники сидящие на шее у хозяина! ! !

NO! ! ! !

Ха! Пригласили на вакансию в ООО"Премьер", я так понимаю, это и есть Галакта. Прочитала отзывы и была мягко говоря не в восторге. Вот уже и не думаю идти. Уточнила кое, что про компанию через свои каналы. 90% правда. Соискатели пожалейте свое время. Вопрос правда есть к отделу кадров. Почему не сообщаете такую важную информацию, мол "Приходите к нам работать, вы нам дескать очень подходите, а деньги мы вам потом платить будем"... А! ? господа, это же здорово, какой выгодный персонал,…>>

Кто скажет, что сейчас есть положительные стороны! ?

Работаю в компании 5 (пять) лет. Про повышения оплаты труда и индексацию слышал только обещания.... Вот, вот мол, сейчас, вот, еще немного, мы (компания) выйдем на позиции ведущего игрока на рынке продаж и тогда...... Сегодня 9 сентября 2014 года все в большом анусе , простите, почему я работаю .... , ответ однозначный дать не могу, все как и прежде жду, что вот, вот. Пять лет то куда деть. Зарплату держат по 2-а месяца. Однако деньги есть, так как моя работа связана с финансами компании.…>>

ууух были и стороны....

Ну , что! ! ! Сейчас все работают как ослики за морковку :) ДВА! ! ! ; 2-а; Д-В-А! месяца нет ЗАРПЛАТЫ! ! ! Это ж пипец коллеги! Была в компании проверка недавно! Скорее всего будет еще.Как бы не получилось так , что совсем все будет ж - па. Сотрудники получат зарплату за апрель наверное в августе ха - ха . Прикольно! Эй органы , которые занимаются подобным бардачком пора навести порядок. Да господа, как низко пали! ! ! Надо просто выдать зарплату персоналу эх господа ! ! ! !

Застала компанию в период её деятельности на "плаву". Поразила активность и оперативность в работе бухгалтерии и сотрудников в регионах. Много, конечно, шокировало и удивляло, но в целом была очень рада, что устроилась работать в Галакту. Девочки-бухгалтера все очень хорошие, кроме двух...думаю, что те кто в теме поймут. Спасибо галактическому главбуху ЕА за мудрость проявленную при моем сокращении, не взирая на грязь, которую лили, те две особы.

"косили" без разбору всех подряд, ну а кто помоложе и сам ушел, видя ЧТО происходит с компанией. очень жаль, хорошая была компания!

Пока только место расположения - в Москве на Чистых прудах

И опять в компании сокращения. Запцепило всех - и регионы, и Москва... С мотивацией стало еще хуже: ЗП задерживают уже на 2 месяца, про бонусы можно забыть (их давно нет), ДМС видимо тоже больше не будет, даже молоко на кухне закончилось :(

Я не решаюсь назвать. Гы-гы.

Посмотрела сайт Галакты. На сайте компании нашла, вот , что написано: «В преуспевающих компаниях нет пропасти между знанием и действием. У них существует согласие между тремя важными вещами: как они думают, кто они и что они делают» Джеффри Пфеффер Господа руководители! Вы заблуждаетесь. На сегодняшний день, надо поменять цитату на сайте: "В компаниях не выплачивающих своевременно зарплату огромная пропасть между знанием и действием. У них существует разногласие между тремя важными…>>

НЕТ

ПИПЕЦ полный наступает, ПИПЕЦ. Прочитал отзывы. Да-а-а коллеги , как вас нахлобучивает. А че плакаться в жилет, пришел, работай, не хочешь иди домой. Я вот понял одно нормальный чел, терпилой не будет. А мы все терпилы. Стыдно вам всем, а? Мне стыдно. Короче надо валить.