Сфера деятельности:  Услуги: Инженерные системы зданий
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: (495) 744-06-12, (495) 315-58-88
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  642
Описание деятельности:  Управление объектами коммерческой недвижимости. Технический менеджмент инженерных систем. Кейтеринг. Охрана зданий и территорий. Комплексная уборка зданий и территорий. Управление жилищным фондом.

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Группа компаний Ирис »Всего отзывов: 2



2013-08-05 21:12 Автор: Batgirl, г. Москва
Можно получить топ-менеджерскую строчку в резюме.
Все остальное. В компании текучка 200% в год, это если не считать производственный персонал, только офис. Есть прослойка из долгоработающих сотрудников, очень небольшая, но это или родственники, или люди, которые объективно не соответствуют ни должности, ни зарплате. Да в компании профессионализм и не нужен - беги дальше, копай бытрее. Учиться не у кого и нечему, профанация везде, за что ни схватись, корпоративная переписка по уровню общей грамотности навевает мысль о том, что чукча не писатель. Мерило эффективности - время ухода из офиса. Желательно - после полуночи. Экономят на всем, начиная от б/у мебели и оргтехники и заканчивая древнейшим ПО. Если вы не находитесь в критической ситуации и можете позволить себе поискать работу подольше, обходите ГК Ирис стороной. Пройти же…>>
2013-07-12 21:07 Автор: Александр, г. Москва
На первоначальном этапе обещали существенную мотивацию.
Был на нескольких собеседованиях в данной конторе. Вот несколько из запомнившихся "минусов": - прежде чем приступить с интервью просят заполнить 4-х страничную анкету (паспортные данные, опыт, образование, данные на близких родственников, подпись под " не возражаю против проверки указанной мною информации третьими лицами"); - на собеседовании hr-специалист активно отвечает на входящие звонки своего сотового (всего поступило четыре звонка, каждый занял 2-4 минуты) при этом мне, как соискателю, приходилось прерываться на полуслове; - после диалога просят ответить на два теста (логический и математический), каждый занимает около 20 минут. Во время заполнения тестов в переговорную активно вводили других соискателей солидного возраста, которые также были вынуждены заполнять анкету и…>>
Реклама