Сфера деятельности:  Производство и поставка: Машиностроение и оборудование
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  5839
Описание деятельности:  "Группа компаний «АРИС» и «ГЕСЕР» с 1999 года является поставщиком комплексных решений по достройке и внутренней отделке военных и гражданских судов – от дизайн-проекта до сдачи в эксплуатацию, включая производство широкого спектра судового оборудования, достроечные и монтажные работы. ".

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Группа компаний Арис и ГЕСЕР »Всего отзывов: 11

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург



2016-06-07 22:22 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Стабильный дурдом
Ген директор Лебедев Юрий Александрович настолько слеп, что не видит тупости и обмана со стороны семейства Юшковых и Рудзиков. Эта семейная пара весь бизнес на нет сведет - более тупых людей я еще не встречал. Все свои проблемы переложат на любого сотрудника, при возможности сольют, уволят, депримируют. А сами получат премию в конвертике.
2016-04-21 22:43 Автор: Не важно, г. Санкт-Петербург
ДМС после отработки пол года Белая зп Чистая, красивая территория предприятия (как говорится: внешность бывает обманчивой, это то самое)
1. Текучка среди топ-менеджеров, менеджеров среднего звена, линейных менеджеров. (Средняя продолжительность 3-4 месяца: исполнительный директор, директор по развитию, технический директор, директор отдела кадров, начальник IT, директор по безопасности, главный бухгалтер, директор по производству) 2. Если вы относитесь к специалистам: инженер, конструктор, IT специалист - лучше не связываться с данной компанией. 3. Отношение…>>
2016-04-04 14:24 Автор: имя фамилия, г. Санкт-Петербург
на тот момент зарплата была не маленькая для области
работал там давно, но судя по отзывам ничего не поменялось. да и не может поменяться т.к. все беды от генерального директора и хозяина всего этого дурдома) Не верьте золотым горам которые обещает на собеседовании ген. директор. все это не стоит ваших нервов. текучка нереальная. не заменимых людей нет. случаются увольнения в один день. помню начальника цеха, хороший мужик, на нем все производство держалось. но и его не жалел. не знаю от…>>
2015-11-16 17:21 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
нет
Все сразу не перечислить: 1. ЗП 50/50 (белая+черная) 2. Снимают 13% с черной ЗП (это просто гениально) 3. Некомпетентное руководство 4. Отношение руководства к сотрудникам - его просто нет. 5. Текучка кадров колоссальная (средний стаж - 2-3 месяца) 6. Столярное производство - место для битья (если вы мебельщик, ТО НИКОГДА НЕ РАССМАТРИВАЙТЕ ДАННУЮ КОМПАНИЮ) 7. Сплошная бюрократия 8. Любое действие нужно согласовывать с ген директором (или…>>
2015-11-16 17:21 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Нет
Дурдом! Отношение высшего руководства к мастерскому составу мягко говоря нулевое.Плюют на тебя, не смотря на то, что специалист достаточно высокого уровня, имеющий многолетний опыт в судостроении.По з/п-кроме официальной части рассчитывать на обещанные доплаты-не стоит. Распределение доплат происходит по желанию руководства, а не по оценке отработанного месяца. Рабочих кидают по деньгам и пытаются обвинить мастерский состав.…>>
2015-03-03 20:27 Автор: Аноним, г. Москва
нет
абсолютно невменяемое руководство. есть подозрения, что на веществах. задержки зарплаты, и снятие премий. если не в работяги, а в администрацию собрались, то даже не думайте и бегите-бегите оттуда!
2014-10-14 15:10 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Удобное расположение
Директор не платил зарплату более 3-х месяцев. Зарплата состоит из оклада и премии. Захотел директор заплатил премию, захотел нет. Уважает только рабочих, их сложнее найти. УПАСИ ВАС БОГ ТУДА ПОПАСТЬ
2014-02-26 20:02 Автор: Алексей, г. Санкт-Петербург
Работал в данной фирме по договору, все условия были выполнены, заработанные деньги выдали, и нет там никакого кидалово, как пишут некоторые! !
не заметил
2013-12-12 18:35 Автор: Александр, г. Санкт-Петербург
Да их в принципе нет.Если еще туда не попали-бегите!
В компании работают и люди со стажем и молодеж, но все говорят что хуже компании в их жизни не было.Зарплата черная, хотят платят хотят нет.Текучесть кадров за год около 80%. Средний стаж работы в компании 2-3 месяца.
2013-09-25 14:12 Автор: Pasha, г. Санкт-Петербург
Не увидел.
На словах обещают все, и оформление по договору и нормальное проживание и рабочую визу и зарплату неплохую и оплатить проезд, а как доходит до дела, то не хотят даже помочь добраться до работы.(Ехать от Витебского вокзала до станции метро Рыбацкое, потом на маршрутке 440а, потом идти пешком до проходной). Если компания наотрез отказывается просто послать человека который поможет добраться на общественном транспорте то как можно…>>
Реклама